公司给员工造成经济损失辞退需要赔偿吗
图文347人已浏览
没有。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照合法有效的劳动合同约定或者合法有效的规...
公司向员工投诉造成经济损失
图文329人已浏览
员工因为工作原因给公司造成了经济损失,如果公司有明确的证据证明,这个损失是因为员工的个人原因导致的。...
针对员工给公司造成经济损失该怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工擅自离职如何赔偿公司损失
视频1,816人观看
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
视频5,582人观看
员工工作失误给公司造成损失给单位可以辞退该员工需要经济补偿吗?
问答584人已浏览
员工在工作过程中出现失误,给单位造成经济损失,应该构成了严重过错,单位是可以以此辞退该员工,并且不需要支付员工经济补偿的。依据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:...
造成公司经济损失是什么罪
图文307人已浏览
员工造成公司重大损失是否构成犯罪,如果是故意构成的,有可能构成故意毁坏财物罪,如果是过失造成的,一般...
公司怎么赔偿员工受了什么样的经济损失
图文72人已浏览
一般是按照劳动合同的约定赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的2...
不明白,就问一问
员工给公司造成经济损失该怎么赔偿,律师怎么看
无因管理造成损失需要赔偿吗
视频2,607人观看
工厂不给员工买社保该怎么赔偿
视频4,877人观看
个人过失造成的工伤怎样赔偿
视频1,080人观看
员工造成经济损失,赔偿该怎样在工资中扣除
问答584人已浏览
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。 但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工...
给公司造成损失员工赔偿最低工资
问答584人已浏览
依据《工资支付暂行规定》第十六条,该条规定:“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得...
针对员工给公司造成经济损失该怎么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司可以要求员工赔偿经济损失吗?
图文563人已浏览
公司可以要求员工赔偿经济损失。但必须是由员工个人因素造成的损失,且赔偿有一定的限制,不能超过当月工资...
公司给员工造成什么样的损失
图文139人已浏览
可以解除合同并向劳动者追偿。...
公司起诉员工离职给公司造成损失
图文1,122人已浏览
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的...
正式员工被公司辞退怎么赔偿
视频9,183人观看
公司解散试用期员工怎么赔偿
视频2,067人观看
遇到员工给公司造成经济损失该怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作人员给公司造成损失,但向我追索经济损失,是否应支付经济补偿
问答584人已浏览
根据《侵权责任法》第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。新修订的《侵权责任法》未规定用人单位承担侵权责任后可以向工作人员追偿,所以根据侵权责任法公司向你追索...
公司说员工无故闹事,要告员工未完成公司产量,给公司造成损失,要求员工赔偿公司损失,员工该怎么办?
问答584人已浏览
主观恶性造成的经济损失劳动者应全额赔偿。《安全生产法》第90条规定:“生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分造成重大...
如果对员工造成经济损失,公司要怎么处理
问答584人已浏览
1、员工如果因为工作失误给公司造成经济损失应承担一定的责任。 2、其法律依据是《工资支付暂行规定》第六条,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失...
员工造成公司的损失就可以找公司赔偿吗
图文105人已浏览
员工造成公司损失,公司当然有权要求员工赔偿损失,可以从工资中予以扣除。因劳动者本人原因给用人单位造成...
员工在职期间给公司造成的损失
图文521人已浏览
劳动者因本人原因给单位造成经济损失,用人单位依法要其赔偿,并需从工资中扣除赔偿费的,扣除的部分不得超...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
承担赔偿损失构成要件
视频1,528人观看
员工工伤公司有哪些赔偿
视频4,288人观看
员工给公司造成经济损失公司能扣员工的工资吗,法律上该如何规定
问答584人已浏览
员工造成公司损失,公司可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。 但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准...
员工工作期间造成经济损失公司违法吗
问答584人已浏览
这个得看情况的,在工作期间如果是工作任务导致他人损失,那么应该由公司负责赔偿,如果是工作任务之外的行为导致他人损失,那么公司可以拒绝赔偿。当然公司负责赔偿后,公司可以根据公司管理条例对员工进行处罚。...
遇到员工给公司造成经济损失该怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎样起诉员工造成公司损失
图文199人已浏览
查清员工确实存在违规行为,及该行为对公司造成的实际损失,做好相应所需申请的赔偿,将相应证据证明材料准...
公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
视频3,035人观看
员工给公司造成经济损失可以扣工资赔偿吗,2023最新规定是什么
问答584人已浏览
员工造成公司损失,公司可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,...
给员工造成损失可以要求公司赔偿吗
问答584人已浏览
劳动者因为工作失误给用人单位造成损失,用人单位是否有权要求劳动者承担,这需要区别对待: 1、劳动者故意造成的损失需要100%全额赔偿;比如因为失恋啊、心情不好啊,故意破坏用人单位的产品、设备等; 2、...