若生病需要快速辞职,会不会扣工资?
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一,当事人因身体原因(生病)需要辞职的,可以通过写辞职申请说明原因,并提出辞职,急需辞职的,可以附上...
我要是辞快职,会扣工资吗
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辞职扣工资属于违法行为到当地劳动监察大队投诉...
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辞急工扣工资标准
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辞急工扣钱合法吗
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若生病需要快速辞职,会不会扣工资?
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如果用人单位的行为有违反《》第38条规定情形之一的,劳动者是可以被迫的,并且用人单位是应当支付其经济补偿金。《法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提...
辞职辞快的是否要扣除综合工资的50%呢
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没有法律这样的规定,这属于违法。...
我老乡要辞职了,辞快职工资要扣工资吗??
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如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。...
不明白,就问一问
快速辞工是否要扣工资,律师怎么看
公司拖欠工程款怎么快速解决
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孕妇旷工是否可以辞退
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辞职了怎么礼貌的要工资
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根据劳动法规定,辞快工应按多少工资扣?快工工资扣50%是否违法?
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每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若劳动者本人原因给用人单位造成经济损失,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿可以从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超...
我快速成工程员员工辞工工资扣我工资50% 合理吗
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不合法《工资支付暂行规定》第十六条,劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按劳动合同约定要求赔偿经济损失。经济损失赔偿,可以从工人本人工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过工人当月工资的20...
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工厂辞快工要不要扣劳动者工资
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工厂辞快工不可以扣工资。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提...
辞快工扣不扣工资,扣多长时间工资呀?
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
快速离职怎么扣工资
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1、劳动合同依法签订即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。 2、根据法律规定,应当提前...
员工离职扣工资合法吗
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请事假扣工资吗
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辞快工要扣多少钱?辞了是不是立马要发工资?
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若用人单位一直拖欠劳动者工资的,可能会被判处。拒不支付劳动报酬罪是最近一次修正案增加的,具体来说,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经...
辞快工是扣当月的工资还是全部工资
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可在律师帮助下准备证据、制定处理方案与对方协商,如果协商不成,可通过法律途径处理。...
厂里要求员工辞快工逼扣员工工资
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公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。...
厂里要求员工辞快工逼扣员工工资
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公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求...
不想在工厂做了辞快工要扣工资吗?
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如果劳动合同对此没有约定,又没有给公司造成可计算损失的话不能扣。...
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劳动法急辞工扣钱标准
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工人工资的个人所得税是怎么扣的
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妊妇在厂里辞快工要扣工资吗?
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一般要按照劳动合同法的规定处理,提前一个月...
快工被扣工资30%是否合法?
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根据我国现行法律法规框架,劳动者提出离职要求并办理快速离职手续,用人单位不得扣除其工资比例高达30%。但是,如果劳动者提前离职给用人单位造成实质性的经济损失,用人单位可以以此为由,在劳动者个人工资中扣...
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因为疫情辞快工扣工资吗
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因为疫情辞快工不扣工资。 工资总额由下列六个部分组成: 1、计时工资;计时工资是根据职工的工作时间,...
如何快速要回拖欠货款
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辞快工是怎样规定的,需要扣多少工资、.
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按照劳动法的规定,辞职应当提前三十日通知单位,如果没有提前通知的话,用人单位如果因此受到损失,可以要求员工赔偿。...
但是我辞快工厂要扣一半工资合理吗
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应该实际出勤数计算工资 当然了单位可以同时主张因你未按法定时间提出导致的经济损失...