2022年,员工拒签劳动合同能否要求公司赔偿?
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答:公司的做法是不违法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第五项的规定,劳动合同期满,用人...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>2022年,工厂搬迁合同书丟了可以赔偿吗
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劳动合同不是证明劳动关系的必要要件,但如果用人单位拒绝赔偿,可能需要做比较多的证据工作。如有需要可以...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对2022年,签了中止合同书,员工还能有赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询装修签了合同未开工还能退吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询2022年忘记给员工签合同咋能避免赔偿
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如果能够证明是劳动者拒绝签订劳动合同的,用人单位不需要支付赔偿,否则自用工之日起一个月内不与劳动者签书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>公司被收购,让员工签了份不赔偿终止合同,有赔偿吗
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应该有补偿的。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>2022年签了三年合同,工作了一年半怎么赔偿?
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你是被公司辞退了还是你要主动离职要把你的问题说清楚啊。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2022年,签了中止合同书,员工还能有赔偿吗,律师怎么看
合同签完了还能反悔吗
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询员工离职是合同解除还是终止
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验 在线咨询2022年员工拒签合同能否终止劳动关系
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1、可以。建立劳动关系,应当签订书面劳动合同。这不仅仅是针对用人单位的法律规定,也是规范双方的法律规定。对于双方来说,既是法定权利,也是法定义务。 2、《劳动合同法》第三条规定,订立劳动合同,应当遵循...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>2022年认购书签了有什么方法终止合同
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认购书的约束力是有期限的,作为预约的认购书是为签订预售合同或出售合同而做的准备,如果商品房预售合同或出售合同已经签订,或者因为协商不成而无法签订商品房预售合同或出售合同的,认购书都将终止其效力。 实践...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对2022年,签了中止合同书,员工还能有赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
2022年劳动合同被解除与终止,怎样赔偿员工?
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员工在医疗期间内,单位解除劳动合同,就是属于违法解除劳动合同,需要支付双倍经济补偿金。 用人单位违反...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>租房合同签了三年提前终止有赔偿吗
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租房合同签了三年,提前终止合同的,需要按照合同约定赔偿损失。如果合同中没有约定或者约定不明确的,可以...
陈渊律师| 律所主任,23年经验 咨询我>>2022年,老板跑了员工收货签单要赔偿吗
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员工是职务行为不能代为单位赔偿。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询合同期满终止合同有补偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到2022年,签了中止合同书,员工还能有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工没有续签合同,员工辞职了,还能再续签合同吗
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如果用人单位与存在劳动关系的劳动者未签订劳动合同的,劳动者要求签订劳动合同的,用人单位不得解除劳动关系,用人单位应当与劳动者补签劳动合同,补签劳动合同的生效时间应当以最后一方签字时间为准,劳动合同期限...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>投保险合同中止还能赔偿吗
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保险合同中止之后还能够赔偿。 根据保险法相关规定,保险合同效力中止,被保险人在自保险人催告之日起三十日内或者约定的期限六十日期限内发生保险事故的,保险人应当按照合同约定给付保险金,但可以扣减欠交的保险...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>2022年保险合同中止给赔吗
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保险合同的中止是指保险合同暂时失去效力。在人身保险中,保险期限一般较长,投保人可能因为种种主客观原因不能按期缴纳续期保险费,为了保障保险双方的合法权益,并给投保人一定的回旋余地,各国的保险法一般都对缴...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>2022年合同到期终止合同有哪些赔偿?
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可以要求经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>2022年关于未签合同一年员工赔偿是如何的?
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可以要求双倍工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询没有签合同可以要公司赔偿吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同签了一年了还能让员工辞职吗
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签了一年劳动合同,没到期劳动者可以辞职。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 如果用人单位存在法定过错行为的,劳动者可以...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>没有签合同干了15年能赔偿吗?
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你可依法先向公司所在地的劳动行政部门(劳动局/站、劳动监察队/站)投诉反映,理性表达利益诉求,避免打砸抢暴力行为或自杀自残过激行为;协商无法处理的可依法到公司所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2022年,签了中止合同书,员工还能有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022民法典中劳动合同中中止需要赔偿吗?
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劳动合同终止赔偿损失的规定主要是:如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被公司裁员了有赔偿吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询2022年在工作中受伤,没签劳动合同,能申请工伤赔偿吗
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工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工中止合同,怎么赔偿?
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关于您的问题公司员工工伤怎么赔偿金钱,根据规定,在工伤赔偿中,企业赔偿实行的是无过错原则,即职工发生工伤,除非是由于职工自杀或自残行为造成,其他则不论职工是否有过错,企业均应对职工在工伤中造成的损失进...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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