辞职可以提前辞职吗劳动合同签了一年的
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签一年合同可以提前辞职。对于固定期限劳动合同的期限来讲,其实只要双方协商一致,具体约定多长时间,法律...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>我劳动合同没到期,提前半个月辞职的,月底能离职吗
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签了劳动合同未到期可以辞职。 一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。此时是否提前通...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对己经签半年的劳动合同能提前辞职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询提前签订劳动合同五天能辞职吗?
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有工资,如果是试用期需要提前三天提交辞职,正式员工需要提前一个月,如果急辞对公司造成了损失,公司可要求赔偿...
香港在线咨询顾问团咨询我>>签了三年劳动合同提前离职能么
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签订三年劳动合同后提前离职是可以的。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。离职应当提前30日以...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>签三年合同提前一个月能辞职吗
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依据我国现行法律法规之具体要求,凡签署三年期劳动合同时限的劳动者,均享有提前解除雇佣关系的权利。若处...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
己经签半年的劳动合同能提前辞职吗,律师怎么看
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,6年经验 在线咨询合同能提前履行吗
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验 在线咨询那个劳动合同签了半年的提前辞职算不算违约
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一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>入职提前签的劳动合同能续签吗?
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1、《劳动合同法》第10条规定:“已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。上述条款强制性地规定:单位在建立劳动关系之日起最迟应在“一个月”内订立书面劳动合同...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对己经签半年的劳动合同能提前辞职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
提前半个月辞职,可以拿到工资吗?没签订劳动合同。
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可以拿到工资...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动合同签了3年提前辞职是否要赔偿
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劳动合同签了3年提前辞职一般是不需要赔偿的。但是,如果与用人单位约定服务期的,劳动者违反服务期约定的...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>工作半七年半没签劳动合同自己离职有赔偿吗
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有补偿。不建议主动离职,主动提出辞职用人单位是不给经济补偿金的,但是没有签订劳动合同,劳动者可以去劳...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>合同不续签提前通知吗
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李方勇律师| 专职律师,12年经验在线咨询租赁合同能提前终止吗
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杨建莉律师| 创始人,9年经验在线咨询遇到己经签半年的劳动合同能提前辞职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签约劳动合同三年想要提前辞职
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签订合同后提前离职是可以的。 提前离职需要注意的问题: (一)有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: 1、在试用期内的; 2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>员工提前辞职公司能不签劳动合同吗
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1、虽然单位没有同你签订劳动合同,属于违法,但你仍然应当提前30天通知用人单位才能离职; 2、当然,同时你可以向公司要求支付未签订劳动合同的双倍工资。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>辞职前自己签劳动合同员工能单方面离职吗
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根据《劳动合同法》第三十七条的规定,劳动者可以提前书面通知用人单位解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。所以,签订劳动合同后,劳动者可以提出辞职申请,只要事先通知用人单位...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务辞职提前几天签合同?
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劳动者和用人单位如果签订的是劳务协议,解除劳务关系不需要提前告知,可以随时辞职。前提是双方已经就解除...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>签了劳动合同,试用期是半年,要提前几天提出离职。
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首先要看单位约定的试用期时限是否合法,员工离职需要提前三天通知到位。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
交了一半房款没签合同能退吗
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同没到期提前半个月辞职月底能离职吗
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劳动合同没到期,提前半个月辞职的,月底是能离职的,劳动者辞职,只要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>辞职提前半年合同还有效吗
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版本不影响合同效力。辞职提前半年通知违反法律规定,劳动方面法律规定:一、试用期内,劳动者提前3日通知单位即可辞职;二、出了试用期(一)一般情况下,劳动者提前30天书面通知单位即可辞职;(二)有劳动合同...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到己经签半年的劳动合同能提前辞职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我工作半年未签劳动合同要辞职可以吗
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虽然与单位签订了一年期的劳动合同,但根据《劳动合同法》第三十七条的规定,仍然是可以辞职的,只须提前三...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询辞职没签劳动合同能提出离职吗
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签订劳动合同后是可以辞职的。劳动法第三十六条:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同辞职需要提前说吗, 没签劳动合同
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单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,可以到劳动监察部门或者申请劳动仲裁解决。用人单位未与劳动者签订劳...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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