用人单位是否与非全日制用工约定试用期
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用人单位是不可以与非全日制用工约定试用期的。 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>非全日制劳动者可以约定试用期吗?
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非全日制用工不可以约定试用期,非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对非全日制合同是否需要约定试用期,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期是否需要签合同
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付宇律师|专职律师,4年经验在线咨询非全日制劳动合同需要交社保吗
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郝科名律师|专职律师,5年经验在线咨询非全日制的合同属于试用期约定期限吗?
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非全日制合同不需要,也禁止约定试用期。法律明确规定非全日制用工双方当事人不得约定试用期。非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同--用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>非全日制用工劳动合同中,为什么不能约定试用期?
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非全日制用工本来就属于灵活用工形式,劳动关系的不确定性比全日制用工要强,而且非全日制用工劳动者的收入...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>非全日制用工要不要约定试用期,法律怎么规定的
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非全日制合同不需要,也禁止约定试用期。法律明确规定非全日制用工双方当事人不得约定试用期。非全日制用工...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
非全日制合同是否需要约定试用期,律师怎么看
全日制用工和非全日制用工的区别
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史素红律师| 专职律师,10年经验 在线咨询借条约定还款日期过期后是否有效
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覃程律师| 专职律师,8年经验 在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,10年经验 在线咨询非全日制用工与非全日制用工不得约定试用期吗
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非全日制用工双方虽然不能约定试用期,但双方任何一方都可以随时通知对方终止用工。是否约定试用期对非全日制用工没有意义。《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>《劳动合同法》中,试用期试用期间能否与非全日制劳动者约定
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非全日制劳动合同不得约定试用期。 非全日制就业是指以小时薪酬为主,劳动者在同一用人单位的平均日工作时间一般不超过4小时,每周工作时间不超过24小时的就业形式。非全日制就业是灵活就业的一种形式,劳动关系...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对非全日制合同是否需要约定试用期,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
非全日制合同有试用期吗,法律的规定是什么
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律师解答 非全日制劳动合同不得约定试用期。非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>非全日制的怎么办非全日制工作有试用期吗
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非全日制用工是没有试用期的。依据相关规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议,但非全日制用工双方...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>非全日制用工企业约定试用期会有什么后果
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1、非全日制用工双方当事人不得约定试用期。用人单位违反劳动合同法规定与劳动者约定试用期的,将会被劳动...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,6年经验在线咨询试用买卖合同是什么
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姜超律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到非全日制合同是否需要约定试用期,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非全日制用工劳动合同中,为什么不能约定试用期?
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非全日制用工本来就属于灵活用工形式,劳动关系的不确定性比全日制用工要强,而且非全日制用工劳动者的收入也往往低于全日制职工,所以更应该严格控制试用期来加强对非全日制劳动者的保护。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>即非全日制劳动者试用期能否与劳动者约定
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用人单位采取非全日制用工的,不能与劳动者约定试用期。 根据《劳动合同法》规定,原劳动部颁发的《关于非全日制用工若干问题的意见》之规定,非全日制用用工方式中用人单位和劳动者不得约定试用期。用人单位违反前...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制用工要不要约定试用期有没有法律规定
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非全日制合同不需要,也禁止约定试用期。法律明确规定非全日制用工双方当事人不得约定试用期。非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制用工双方当事人可以约定试用期吗
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不可以。《劳动合同法》第十七条规定了用人单位与劳动者可以协商约定试用期,将试用期作为劳动合同的约定条...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>非全日制用工不得约定试用期的原因有哪些?
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非全日制用工不得约定试用期的原因:劳动关系的不确定性比全日制用工要强;收入较低;其他。从事非全日制用...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
一般试用期的规定是多久
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刘哲宏律师| 专职律师,3年经验在线咨询合同一定要约定违约金吗
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孟金龙律师| 专职律师,5年经验在线咨询非全日制用工与雇主约定试用期的,如果根据合同法
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在全日制雇佣中,雇主通常会同意第一次雇佣工人的试用期。试用期间,用人单位可以评估劳动者的劳动态度和劳动技能,满足条件的转行劳动者也适应新单位。因此,在试用期间,工人的工资往往低于正式成员后的工资。因此...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制用工协议条款可否与用人单位约定试用期
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非全日制07年颁布的《劳动合同法》第07年颁布的《劳动合同法》第七十条的内容。非全日制就业以小时报酬为主,劳动者在同一用人单位的平均日工作时间一般不超过4小时,每周工作时间不超过24小时。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到非全日制合同是否需要约定试用期,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非全日制用工可以长期约定吗?
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与全日制用工相比,非全日制用工具有以下特点:双方当事人可以订立口头协议、任何一方都可以随时通知对方终...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>试用期不签订劳动合同违法吗
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严卫其律师| 专职律师,10年经验在线咨询公司为什么要与非全日制用工企业约定试用期
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1、非全日制用工双方当事人不得约定试用期。用人单位违反劳动合同法规定与劳动者约定试用期的,将会被劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>非全日用工的约定试用期属于试用期吗
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劳动合同法对试用期作了详细的规定:全日制用工的试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 同时,根据劳动合同的期限长短,对试用...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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