小时工上班超过4个小时合法吗?
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法律规定的工作时长不是按月算,是按照天和周计算,超过44小时是违法的,加班的工作时长才是按月算的,具...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>私人企业工作时间超过八小时
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正常工作每日不超过8小时,加班每日不超过3小时,因此每日合计不超过11个小时。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工作时间超过12个小时犯法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师|专职律师,5年经验在线咨询国家法定工作时间
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询工作时间工作时间一周不得超过几小时
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每周工作时间最长不得超过44个小时:根据劳动法 第三十六条规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。” 第四十一条规定用人单位由于生产经营需要,经与工会...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>传唤超过12小时意味
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被传唤人传唤到案后,应及时进行讯问查证,制作讯问笔录,每次讯问时间不得超过24小时。传唤不得超过12...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>一天超过八小时的工作合法吗
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一天工作超过8个小时,不给加班费的情况下是违法的。根据规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作时间超过12个小时犯法吗,律师怎么看
七个工作日是几天时间
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询拘留时间不能超过
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询超过工作时间12小时以上能否办理婚纱影楼
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要求签合同,不签可以去相关单位反映。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>酒店工作时间工作时间甚至还要超过12小时。而且工资还不给多算。
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劳动法规定每天工作不得超过8小时,每周不得超过44小时.超出时间若不能按排补休的话,应按工资的150%支付加班工资。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作时间超过12个小时犯法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同写工作八小时每天工作12小时
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属于严重侵害劳动者合法权益的非法行为,当事人可以向劳动局投诉用人单位,或者申请劳动仲裁,不服仲裁后可...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>一周工作超过40个小时如何办?
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对于每周工作时间超过40小时的情形,其超过的时间是按照加班算的,给予其加班的相关费用。 国家实行劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工每天工作12个小时,违反劳动法吗?
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一天上班12小时是违法的。根据规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>医保超过缴费时间怎么办
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询我国目前的法定工作时间是
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到工作时间超过12个小时犯法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法规定一个月工作超过8小时算超时吗
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要看员工每天的工作时间是否符合《劳动法》的规定,只要员工每天工作超过8小时就属于加班,加班时间超过三小时就属于超时加班,超时加班是属于违法行为。依据《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司规定每个月工作时间不能超过40小时合法吗
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一周工作是不能超过40小时的,单位这样做显然违法,建议收集证据申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉,并主张经济补偿金。 【法条参考】《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者每月工作时间不超过规定每月工作时间不超过24小时可以吗?
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当然可以的。第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>法定节假日工作时间超过8小时工资如何计算
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法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 鉴于我国实行的是8小时工作制,职...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>高速上超过12小时要罚款吗
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高速超过12小时要罚钱。路网内超过24小时,路段内超过12小时,均要缴纳超时费,这样做的目的是防止车...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
几个小时算非法拘禁
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询每天的工作时间是12个小时,有没有超出法律的规定?
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如果您是标准工时制,如果单位每天安排您工作12小时,违反了劳动法相关规定,您可以要求单位支付加班工资,也可以向劳动部门投诉。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工作时间超过48小时,在工作时间和工作时间内发生交通事故算工伤吗
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而且全部丧失劳动能力也是可能认为为工伤的。虽然《工伤保险条例》删除了原来《试行办法》中规定的,但是《试行办法》并未废止啊,其仍然还具有法律效力其次,对“在48小时之内经抢救无效死亡的,才视同工伤”也不...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作时间超过12个小时犯法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂让员工上12小时工作合法吗
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工厂强制上班12小时不合法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时。平均每周工作时间不超过四十四小时...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>居间费用超过10%违法吗
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询一天工作超过15个小时,中间休息30个小时左右继续上班合法吗?
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《》第三十六条【国家工时制度】国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条【休息日最低保障】用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条【工作时...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>做12小时工作违法吗?
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上班12小时不合法。 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,超过八小时的都按加班算。工作十二个小时的,劳动者可以对超过劳动时间的部分主张加班费,不支付加班...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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