试用期辞工多久可以走？试用期工资是多少？
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一般不是因为重大失误离职，离职的时候工资都是做几天发几天的。《劳动合同法》里有明确的规定，不管是临时...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
试用期辞职可以立马走吗，法律上怎么解决？
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还在试用期内辞职不能马上走，要三天后才可以走，法律规定对于试用期辞职的要提前三天提出，并需要给工资；...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
针对劳动法试用期是多久…试用期间…辞职可以马上走吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师|创始人，6年经验在线咨询
试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师|专职律师，1年经验在线咨询
试用期辞职后可以马上领到工资吗，试用期辞工
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看具体情况。在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工提前30天以书面形式就行了。公司应在员工离职后三个工作日内结清工资，员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离...
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试用期辞职拿不到劳动合同可以吗？试用期
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实际上，单独的试用期合同是无效的。也就是说，试用期不是劳动合同中的法定条款，可以约定，当然也可以不约...
章法律师|
律所主任，9年经验
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请问一下关于试用期辞职可以马上走人吗
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1、不可以。 2、试用期员工辞职三天才可以走。三天是按照自然天数计算的,即使是节假日或者休息日都包含...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
劳动法试用期是多久…试用期间…辞职可以马上走吗？，律师怎么看
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|
专职律师，5年经验
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试用期和劳动合同期限
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史素红律师|
专职律师，10年经验
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一般试用期是多长时间
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金牌律师|
专职律师，3年经验
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没有签订劳动合同, 没有试用期, 辞职可以马上走吗
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没有签订劳动合同，就没有试用期，劳动者可以随时离职。如果用人单位不签订达一个月以上，劳动者有权离职，不用提前三日通知用人单位，并可以要求从次月起，由用人单位支付双倍的工资。工资，是劳动者的合法收入，无...
山东在线咨询顾问团
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请问一下关于试用期辞职可以马上走人吗
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1、不可以。 2、试用期员工辞职三天才可以走。三天是按照自然天数计算的,即使是节假日或者休息日都包含在内。试用期员工辞职可以提前三天递交离职报告,递交后顺延三天就可以离开公司,解除劳动合同。...
黑龙江在线咨询顾问团
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试用期提前三天正常吗? 试用期离职要多久可以走
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可以。在试用期离职，劳动者要提前三天通知用人单位。依据我国相关法律规定，劳动者在试用期内提前三日通知...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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员工试用期多久，试用期该怎样辞职
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劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超...
章法律师|
律所主任，9年经验
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我试用期未到可以马上交辞工书走人吗
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提前三天口头通知用人单位。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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一般试用期的规定是多久
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刘哲宏律师|
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试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|
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遇到劳动法试用期是多久…试用期间…辞职可以马上走吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
试用期职工能否辞职,试用期可以辞职吗
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试用期职工可以辞职。 《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。...
广西在线咨询顾问团
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试用期辞职可以立马走吗，有没有法律依据
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不可以。试用期辞职需要提前三天通知用人单位，办理好交接手续后可以离开。劳动者辞职后，用人单位应当支付所有的工资，不可无故克扣，如果是试用期时间辞退劳动者，需要给予经济赔偿。...
内蒙古在线咨询顾问团
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试用期期间，申请辞职是多久
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单位已同意离职，你可离开，如果因你未正确交接造成单位损失，单位可另外起诉。...
上海在线咨询顾问团
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没签合同试用期辞职能立马走吗
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1、尽管在试用期没签劳动合同，劳动者也不能随时辞职。一般需要提前三日通知用人单位，但如果单位具有未按...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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试用期辞职可以解除劳动合同吗
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劳动者在试用期辞职，提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位存在以下情形之一的，劳动者可以立...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师|
专职律师，6年经验在线咨询
试用期可以辞职吗试用期是法律规定的吗
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试用期辞职期间可以去别家面试的，但是入职的话，应与前一家用人单位解除合同之后再去才行的。关于试用期期间是否可以辞职的问题，还可以点击在线律师咨询，我们帮你更快更有效的解答。...
山西在线咨询顾问团
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试用期辞职新劳动法
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新劳动法的试用期辞职的规定如下：《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之...
辽宁在线咨询顾问团
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遇到劳动法试用期是多久…试用期间…辞职可以马上走吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
试用期能选择辞职吗，试用期可以辞退员工吗
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公司不可随意辞退试用期员工，员工在试用期不符合录用条件的，公司可以辞退没有经济赔偿，其他情况下辞退，...
章法律师|
律所主任，9年经验
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劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师|
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试用期辞职后马上走工资怎么办
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劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以辞职，不影响结算工资。根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以...
河南在线咨询顾问团
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试用期期间辞职有劳动合同法在吗
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1、试用期内，劳动者可以辞职，而且用人单位应当按劳动者实际工作的天数发给工资。 2、《劳动合同法》第37条规定：”劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。“《劳动法》第32条规定：”有...
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