劳动者与公司签订的是无固定期限劳动合同能否解除
图文84人已浏览
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。无固定期限劳动合同可以解除。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动合同法无固定期限的劳动合同可以提前解除吗
图文103人已浏览
无固定期限的劳动合同可以提前解除。无固定期限的劳动合同是用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对对无固定期限的劳动合同,劳动者能随意解除吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
无固定期限劳动合同怎么解除
视频902人观看
徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
视频1,607人观看
祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询对无固定期限的劳动合同,劳动者能随意解除吗
问答584人已浏览
签订无固定期限劳动合同后,劳动者不能随意解除劳动合同,要解除劳动合同的需要提供30天通知用人单位。试用期需要提前三天通知用人单位。如果不履行提前告知义务的,应当承担为用人单位造成的经济损失。...
香港在线咨询顾问团咨询我>>劳动者解除了无固定期限劳动合同,需要支付违约金吗
图文106人已浏览
不一定。无固定期限劳动合同可以解除,劳动者要求解除无固定期限劳动合同的,不需要支付违约金。无固定期限...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>无固定期限合同如何解除劳动关系?
图文143人已浏览
无固定期限合同解除劳动关系的方法有: 1、与劳动者协商一致解除劳动合同; 2、劳动者存在过失性辞退情...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
对无固定期限的劳动合同,劳动者能随意解除吗,律师怎么看
劳动合同分为固定期限和无固定期限
视频4,575人观看
覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询无固定期限劳动合同的好处
视频4,757人观看
向丹律师| 专职律师,6年经验 在线咨询什么是无固定期限劳动合同
视频12,997人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询无固定期限劳动合同劳动者能不能随时解除
问答584人已浏览
签订无固定期限劳动合同后,劳动者不能随意解除劳动合同,要解除劳动合同的需要提供30天通知用人单位。试用期需要提前三天通知用人单位。如果不履行提前告知义务的,应当承担为用人单位造成的经济损失。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>对无固定期限的劳动合同,劳动者可以随时解除劳动合同
问答584人已浏览
签订无固定期限劳动合同后,劳动者不能随意解除劳动合同,要解除劳动合同的需要提供30天通知用人单位。试用期需要提前三天通知用人单位。如果不履行提前告知义务的,应当承担为用人单位造成的经济损失。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对对无固定期限的劳动合同,劳动者能随意解除吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
无固定期限合同可以协议解除劳动合同吗
图文87人已浏览
无固定期限合同可以协议解除劳动合同,也可以通过以下方法解除:提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期内能随意解除劳动合同吗
图文113人已浏览
试用期内不能随意解除劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。除此之外,在试用期内劳动者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者可以约定无期限劳动合同吗?
图文99人已浏览
《劳动合同法》第十四条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>签订无固定期限劳动合同条件
视频7,037人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同的法定情形
视频2,906人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到对无固定期限的劳动合同,劳动者能随意解除吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定期限合同劳动者能不能随时解除
问答584人已浏览
签订无固定期限劳动合同后,劳动者不能随意解除劳动合同,要解除劳动合同的需要提供30天通知用人单位。试用期需要提前三天通知用人单位。如果不履行提前告知义务的,应当承担为用人单位造成的经济损失。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者可以随时解除无固定期限劳动合同
问答584人已浏览
劳动者不可以随时解除无固定期限劳动合同 作为《劳动合同法》规定的三种劳动合同之一,《劳动合同法》规定的合同解除条件当然地适用于无固定期限劳动合同的解除。无固定期限劳动合同可以通过协商解除、法定解除、约...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者可以随时解除无固定期限劳动合同么
问答584人已浏览
签订无固定期限合同的劳动者一般没有权利随时解约,但单位有下列情形的除外:未按照劳动合同约定提供劳动保护的;拖欠工资的;或者不按规定缴纳社保的等。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动者解聘怎么赔偿?
图文67人已浏览
如果无固定期限的劳动者被解聘的情形符合《劳动合同法》第四十六条规定的情形,用人单位应当支付经济补偿,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>企业无固定期限劳动合同应该怎么解除
图文86人已浏览
企业无固定期限劳动合同的解除有法定解除和约定解除两种。 法定解除是指在劳动合同的履行过程中,出现劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
固定期限合同怎么解除
视频624人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
视频3,500人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询无固定期限劳动合同能否随便解除?
问答584人已浏览
签订无固定期限劳动合同后,劳动者不能随意解除劳动合同,要解除劳动合同的需要提供30天通知用人单位。试用期需要提前三天通知用人单位。如果不履行提前告知义务的,应当承担为用人单位造成的经济损失。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限合同劳动者可以随时解除合同吗?
问答584人已浏览
签订无固定期限劳动合同后,劳动者不能随意解除劳动合同,要解除劳动合同的需要提供30天通知用人单位。试用期需要提前三天通知用人单位。如果不履行提前告知义务的,应当承担为用人单位造成的经济损失。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到对无固定期限的劳动合同,劳动者能随意解除吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
14种情形可解除无固定期限劳动合同是
图文64人已浏览
14种情形可解除无固定期限劳动合同: (一)用人单位与劳动者协商一致的; (二)劳动者在试用期间被证...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
视频899人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询无固定期限合同的劳动者有无权利随时解除
问答584人已浏览
签订无固定期限合同的劳动者一般没有权利随时解约,但单位有下列情形的除外:未按照劳动合同约定提供劳动保护的;拖欠工资的;或者不按规定缴纳社保的等。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者可以解除无固定期限劳动合同吗
问答584人已浏览
劳动者可以通过以下方式终止无固定期限合同:与用人单位协商一致;提前30天书面通知用人单位,试用期内提前3天通知用人单位;劳动者单方面终止劳动合同法第三十八条;其他。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询