离职后多久企业才给员工结算工资
图文227人已浏览
法律没有规定离职后最晚多久发工资。法律规定用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>员工辞工多久工资结清?
图文12人已浏览
依法应该在离职当天结清工资,但如果用人单位通过银行卡发工资,并且约定了发薪日,在下一个发薪日支付也是...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对企业应在员工离职多久内结清工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工离职扣工资合法吗
视频6,224人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询员工突然离职工资怎么算
视频4,975人观看
胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询正常的离职,应该在多长时间内给员工结清工资?
问答584人已浏览
正常的离职,公司应当在你离职后的三天之内结清你所有的工资,并为你办理离职手续。法律依据《工资支付暂行规定》第7条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动...
北京在线咨询顾问团咨询我>>劳动法员工离职后工资应多久付清
图文19人已浏览
一、劳动法员工离职后工资应多久付清 1、员工离职后单位必须在与其解除或者终止劳动合同时就把工资结算完...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>员工辞职后公司需在多久内结算工资
图文15人已浏览
上一个月的工资最迟需在下一个月的月底支付给员工。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业应在员工离职多久内结清工资,律师怎么看
企业职工社保在哪里查询
视频7,862人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询企业破产无力偿还员工工资怎么办
视频9,324人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询企业清算程序要多久完成
视频900人观看
吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询员工离职后工资结清后,工资要多久才能拿到
问答584人已浏览
1、根据法律规定,员工在办理离职时单位需要结清所有的工资。但是在实际操作过程中存在一定的困难,比如计件工资的,需要计算员工的产量,根据产量计算工资再申请到财务进行发放。在制造型企业中人员流动太大,所以...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>未签合同离职多久应该结清工资
问答584人已浏览
没有签合同,那么劳动者辞职,必须在离职当天结清工资,不然,反映到劳动争议仲裁委员会处理,要求公司支付双倍的月工资。另外,未签订劳动合同属于违法行为,违反了相关的法律规定。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业应在员工离职多久内结清工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未签合同离职多久应该结清工资
图文939人已浏览
没有签合同,那么劳动者辞职,必须在离职当天结清工资,不然,反映到劳动争议仲裁委员会处理,要求公司支付...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除劳动关系后企业应在多长时间内付清员工工资?
图文10人已浏览
解除劳动关系后第一时间就应结算工资...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期内离职,工资应该多长时间内结清?
图文8人已浏览
试用期辞职,用人单位应当在劳动者辞职到期三天之内结清所有的工资,并为其办理离职手续。 一、劳动者在试...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职可以当天离开当天结工资吗
视频7,282人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询倒闭企业职工补偿标准
视频3,726人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到企业应在员工离职多久内结清工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司离职员工工资多久清算
问答584人已浏览
解除劳动关系后,应当结清工资。根据《工资支付暂行条例》第九条,劳动关系双方依法解除或者终止劳动合同时,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者工资。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>离职后企业还需要结清工资吗?
问答584人已浏览
辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《劳动部关于印发<工资支付暂行规定>的通知》 ...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>没有转正的员工离职多久后把工资结清
问答584人已浏览
一般劳动者在离职的时候,单位应该在15日内办理相关的离职手续、转移保险关系,同时结清劳动者的工资报酬。现行法律没有规定离职时工资什么时候结清,但是根据各相关法律的规定,用人单位应该在员工离职时结清。《...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>离职不结清工资,多久能投诉
图文15人已浏览
正常离职的,离职当天就应该结算工资。不结算可以随时投诉单位非正常离职的,离职后超过工资发放日不发放工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工离职几天之内付清工资
图文13人已浏览
辞职了,在办完离职手续之后,用人单位应当将一次性付清。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业怎样合法辞退员工
视频846人观看
刘沛文律师| ,4年经验在线咨询企业破产资不抵债工人工资怎么办
视频2,705人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询员工离职但是没结清工资离职工资该怎么结算
问答584人已浏览
1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用且不得苛扣,如果单位拒绝结清,则属于违法行为,建议向劳动监察部门投诉; 2、法律依据: 1)《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>企业破产清算职工工资怎么发放,企业破产清算时员工工资应如何处理
问答584人已浏览
【为您推荐】解放区律师康保县律师吐鲁番律师临西县律师保康县律师蓬溪县律师山阳区律师每一家企业在经营都会遇到或大或小的很多问题,对于一个企业来说最大的问题就是企业因为各种原因遭遇破产,企业破产受到直接影...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业应在员工离职多久内结清工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何结清离职人员工资
图文12人已浏览
工资是用人单位依照法律法规的规定和劳动合同的约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。根据劳动部《工资...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业并购中如何安置职工
视频3,861人观看
王宇律师| 合伙人,1年经验在线咨询员工辞职工资结算规定是怎样的,员工辞职后多久可以结清工资
问答584人已浏览
员工辞职,在解除劳动关系时是可以结清工资的。但是员工需要按照法律规定提前一个月以书面的形式通知单位,如果是试用期内可以提前三天通知单位即可。依据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工到离职当天某是不是应该结清员工工资?
问答584人已浏览
应当当即支付,否则公司存在法定过错,可依法委托指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、和其他损失等。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询