公司辞退多久结清工资
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公司辞退劳动者,在解除劳动合同时一次性结清工资,不过实践中大部分是在下个工资发放日与其他劳动者工资一...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>农民工工地结束多久结清工资
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离职当天结清工资。根据相关法律规定,农名工结束工作离职的,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工辞工多久工资结清?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询辞退给员工的工资一般多久会结清
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1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用;2、如果单位拖欠,则你可以向劳动监察部门投诉3、《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>辞工大概多久结工资
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按照法律规定,辞职时未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中,公司处于财务方面的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>农民工工资多久能结清
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仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工辞工多久工资结清?,律师怎么看
拖欠工资起诉多久能拿回工资
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询工资迟发多久违法
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司诈骗员工判多久
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询员工辞职工资结算规定是怎样的,员工辞职后多久可以结清工资
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员工辞职,在解除劳动关系时是可以结清工资的。但是员工需要按照法律规定提前一个月以书面的形式通知单位,如果是试用期内可以提前三天通知单位即可。依据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞职后最迟要结清员工工资多久
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公司辞职后结清员工工资最迟时间: 1、劳动者合同到期的,用人单位应当在尽快结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手续的,如果用人单位不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工辞工多久工资结清?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工辞职不结清工资是否合法
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依法应该在离职当天结清工资,但如果用人单位通过银行卡发工资,并且约定了发薪日,在下一个发薪日支付也是...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>辞工工资多久结算合理
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辞工后,工资应当解除合同时进行结算。法律明确规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>辞工到期工资是否结清
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离职员工合同终止时,其薪资应一次性结算完毕。 许多企业选择在合同解除后的工资支付日期再行发放。根据规...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询辞退永久合同的员工怎么赔偿
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到员工辞工多久工资结清?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂辞退员工工资没结清怎么办
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辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《劳动部关于印发<工资支付暂行规定>的通知》 ...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工,一般工资多长时间结清
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公司提出辞退员工是需要在三天之内结算工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资。 《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>试用期辞退一般多久结清工资
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你这个情况一般半年之内要结清工资的,以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工自离多久结算工资
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根据相关法律法规的规定,离职员工在提出辞职请求并经企业批准之后,理应立即领取尚未领取的工资。 在实际...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>被辞退员工应多久拿工资
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被辞退员工应该在办理手续时立即支付工资。最迟不能自超过下一个工资发放日。劳动者应当按照双方约定,办理...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工离职后工资结清后,工资要多久才能拿到
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1、根据法律规定,员工在办理离职时单位需要结清所有的工资。但是在实际操作过程中存在一定的困难,比如计件工资的,需要计算员工的产量,根据产量计算工资再申请到财务进行发放。在制造型企业中人员流动太大,所以...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工补偿工资是应该结清吗
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是的,如果属于违法辞退,还可以要求单位支付经济赔偿金。 经济赔偿金标准是,08年以后每满一年工龄(六个月以上不满一年的按一年计算)支付两个月工资,不满六个月的支付一个月工资;08年以前每满一年工龄(同...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工辞工多久工资结清?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工同时辞职能一次性结清工资吗
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员工辞职能一次性结清工资。员工辞职提前三十日以书面形式通知用人单位,期满解除劳动合同,用人单位在解除...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询辞退员工是否需要马上结清工资
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原则上公司在辞退员工的时候是需要马上结清工资的,因为法律制度明确规定,在解除劳动合同的时候用人单位需要一次性结算清楚所有的工资,而且,用人单位有正当理由的才能单方面辞退员工,违法辞退员工需要支付赔偿金...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工想辞退可以让她结清工资吗
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工资应该按时足额发放,如果对方不给工资,您可以申请仲裁要回工资。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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