旷工被开除厂里不给领失业金,厂里的做法合理吗?
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失业金是去劳动局部门办理失业登记后,是相关财政部门支付的!前提是你厂有没有帮交有失业保险拿材料到劳动...
厂里偷盗开除员工赔偿
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厂里偷盗开除员工属于严重违纪行为,是没有赔偿的。 原因如下: 1、如果公司的规章制度规定偷窃行为属于...
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员工病假多久可以开除
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员工打架被开除公司要赔偿吗
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厂里一年让员工放假不来可以开除吗
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1、可以要求支付; 2、可以; 3、可以要求发放失业金。...
现在厂里开除员工还有赔吗
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如果是在员工没有重大过错的情况下开除,厂里涉嫌违法解除劳动合同,可以要求经济补偿。...
员工事假请假被开除怎么维权
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如果员工因正常请事假被开除的,可以先与用人单位协商;协商不成,到单位所在地的劳动监察大队去投诉;仍然...
不明白,就问一问
员工请假回来被厂里开除合法吗,律师怎么看
请假不发工资合法吗
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公司可以开除员工吗
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工厂罚款合法吗
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员工请病假被辞回厂里还有补偿吗
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A是北京某物业公司的员工,于2010年入职物业公司任工程部经理,月薪5000元。双方签订有为期两年的劳动合同。去年3月的一天,A下班途中突然遭到袭击,被人泼了一身粪水。后A患上呼吸道感染、腹泻和过敏性...
辞工期间能不能请假,请假后厂里说要补回来合不合法?
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这是可以诉讼来解决问题的,并且还要有证据的...
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厂里开除员工需要几天才可以给回报
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一般厂里开除应该立即给钱。但是实际中具体多久才会给钱,要根据公司办理手续的速度决定。被辞退后应该在解...
被厂里开除要赔钱吗
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出现工伤厂里肯定是要赔钱的。 发生事故伤害后,单位应当自事故伤害发生之日日起30日内,向统筹地区社会...
厂里放假拿员工的加班补合法吗
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厂里面强制要求加班是不合法的,法律对加班费的相关规定:具体标准按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费...
公务员双户口被注销被开除
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在厂里受伤算工伤吗
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在厂里抽烟被开除不给工资合法吗
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协商不成的,建议委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
没签合同厂里被开除有工资吗
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没签合同厂里需要根据《劳动合同法》的规定,从用工之日起第二个月支付双倍工资。对于厂里主张是你不愿意签,应当由厂里提供证据,况且即使其能提供证据是你不愿意签,那么其应当与你结束劳动关系,不应该在无合同的...
有厂里要求请员工休休假的合法吗
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不合法,协商不成的,可向劳动部门投诉。...
被厂里开除再进厂有影响吗
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可以,不受影响,但是3个月之内不能进本厂。...
厂里请假过来会不会算旷工
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无论什么情况,没有获得单位同意,就擅自离开工作岗位,的确属于旷工。如果是事假,领导有权决定是否批准,...
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公司怎样才能开除员工
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无故开除员工赔偿标准
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请假一整月,厂里让员工个人交合法吗?(原来是全部由厂里缴纳的)
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建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。...
厂里因为搬厂,开除员工有赔偿吗
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《劳动合同法》第19条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。同...
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被开除的员工有产假吗?
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没有。如果是怀孕期间被开除的话就可以找公司赔偿。国家规定凡符合下列条件之一的,即使劳动合同期满,用人...
厂里拖欠工资多久算违法
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厂里不让请假让员工休年假合理吗
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1、你休年假是否办理了相关手续并获得单位的批准,如果没有办理手续或者办理了手续单没有获得批准,那单位的处理是对的; 2、如果你办理了手续且获得了批准,那你可以根据年假管理条例,希望单位给你一个合理的回...
员工离职厂里要收回厂牌或厂证合法吗
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员工离职,厂家要收回厂牌或厂证,是合法的,劳动合同法有法律条文。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。员工应该按合同办...