辞工期间能不能请假，请假后厂里说要补回来合不合法？-法师兄

辞工期间能不能请假，请假后厂里说要补回来合不合法？

2022-11-01

这是可以诉讼来解决问题的，并且还要有证据的

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问辞工期间请假合法吗？

答

辞工期间请假合法。法律规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能...
问辞工期间请假合法吗

答

辞工期间请假合法。法律规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能...

A是北京某物业公司的员工，于2010年入职物业公司任工程部经理，月薪5000元。双方签订有为期两年的劳动合同。去年3月的一天，A下班途中突然遭到袭击，被人泼了一身粪水。后A患上呼吸道感染、腹泻和过敏性皮炎，并有左膝软组织损伤和膝关节滑膜炎。由此，A便开始在家休病假。对于受到袭击请假一事，A称，公司的领导和项目部经理都知情。A说，最初他被人泼粪水袭击后，曾经口头跟公司的领导请假。后来，A一直没有到单位上班，直到发现工资被停发，他才知道原来公司以其旷工为由作出了除名的决定。A此前已经将自己的病假条和诊断证明等复印件寄到了公司，原以为自己在休病假，没想到竟然已被公司除名了。随后，A申请劳动仲裁，要求撤销公司的解约决定，继续履行劳动合同并支付病假工资和经济补偿金，补缴相应社会保险。仲裁裁决恢复双方的劳动关系，并支付A病假工资及解除劳动关系经济补偿金。裁决作出后，公司不服裁决，上诉到法院。一审法院判决双方解除劳动关系。判决作出后，A不服判决提出上诉。二审法院判决单位与A恢复劳动关系。公司服从法院判决，同意跟A恢复劳动关系。但是双方之间的纠纷并没有结束。