劳动者权益如何保障
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一、应积极及时的学习和了解相关的劳动法律法规及政策,依法维权二、与用人单位先行协商,摆事实,讲道理在...
劳动合同的利益保障权是谁的
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劳动合同保障的是用人单位与劳动者的合法利益,是劳动关系当事人确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。...
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法律怎么保障债权人权益
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股东分红权如何保障
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在劳动合同中应该怎么去保障劳动者的合法权益,如何保障集体合同呢
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集体合同,是指用人单位与本单位职工棋据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项,通过集体协商签订的书面协议。集体合同是协调劳动关系、保护劳动者权益...
终止劳动合同会保障劳动者的权益吗
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企业终止劳动关系判决会不会保障劳动者的权益要看劳动者是否有过错,如果非劳动者的过错,企业终止劳动关系...
劳动者的合法权益应怎么保障?
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劳动者合法权益的保障,需要用人单位依法建立和完善劳动规章制度,与用人单位产生劳动争议后,可以进行友好...
不明白,就问一问
劳动合同法如何保障权益,律师怎么看
如何维护自己的合法权益
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如何区分劳务合同与劳动合同
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解出劳动合同如何补
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怎样保障劳动者合法权益
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一、应积极及时的学习和了解相关的劳动法律法规及政策,依法维权 二、与用人单位先行协商,摆事实,讲道理 在维权实践中,协商处理劳动纠纷,是一种双赢的解决方式,不仅有利于化解矛盾,构建和谐劳动关系,而且双...
怀孕期间如何保障劳动权益
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根据《劳动合同法》第四十六条和第四十七条的规定,在用人单位与劳动者解除劳动关系时,符合法律规定的情形时,用人单位应按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。六个月以...
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没有劳动合同劳动者的合法权益就无法得到保障
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没有劳动合同劳动者的合法权益就无法得到保障。具体如下: 1、用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立...
如何保障孕期女职工的劳动权益?
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1、用工单位不得以女职工怀孕为由降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 (1)孕期女职工如...
房屋分割如何保障合法权益?
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一、房屋分割如何保障合法权益。 当事人可以通过协商、调解、仲裁、诉讼来解决。 协商和解是当事人在自愿...
劳动合同时间如何规定
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社会保障卡如何缴费
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劳动者在试用期间应如何保障其合法权益?
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试用期间保障劳动者的合法权益的方法有:全面了解企业的品质;依法签订劳动合同;掌控好具体试用期限等。通过走访劳动保障局等相关单位,掌握企业近年来的投诉记录,通过这一信息,可以直观地反映出自己选择企业在原...
如何保障孕期女职工的劳动权益?
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1、用工单位不得以女职工怀孕为由降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。(1)孕期女职工如有《劳动合同法》第39条规定情形的,用人单位有权解除劳动合同。(2)用工单位依据《劳动合同法》第40条...
如果没签合同,如何保障自己的合法权益
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建议您保留好相关辅助证据,并且说明,您想保障的是自己哪方面权益...
签了空白合同如何保障自己合法权益
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如果是在受欺诈、胁迫或者在显失公平、存在重大误解的情况之下,签订的空白合同,则可以收集相关的证据,请...
保障劳动者合法权益的现状是什么
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1、应积极及时的学习和了解相关的劳动法律法规及政策,依法维权; 2、与用人单位先行协商; 3、通过正...
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如何起诉公司伪造劳动合同
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分红权怎么保障
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房屋分割如何保障合法权益
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1、新婚姻法房产分割:《新婚姻法司法解释三》第五条规定:确定了夫妻一方婚前或者婚后购买的房屋产生的增值部分,属于一方个人财产。离婚时房屋增值部分不予分割。2、婚内房屋赠与,离婚财产分割:《新婚姻法司法...
用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,劳动者如何保障合法权益
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《劳动合同法》第十一条用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。 第八...
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民间借贷的合法权益如何保障?
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可采取下列方式处理民间借贷关系,保护合法权益: 1.原告主张债权必须提供书面借据,无书面借据或无法提...
员工劳动合同诉讼要如何提起
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未签订劳动合同的临时工权益保障
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临时工没签劳动合同,可以要求单位支付未签劳动合同的双倍工资。根据《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。用人单...
消费者合法权益保护是如何保障
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保护消费者的合法权益是全社会的共同责任。为了保护消费者的合法权益,维护社会经济秩序,促进社会主义市场经济健康发展,我国制定了《消费者权益保护法》。公共媒体应做好维护消费者合法权益的宣传工作,对损害消费...