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劳务所有权利干涉员工离职吗

2020-08-04 17人已浏览
  • 刘伟长律师

    刘伟长律师团队负责人

    广东天穗律师事务所

    擅长:婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

    近期30天 评分:5.0 服务人数:798

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专业分析
劳务所是没有权利干涉员工离职的。 劳务所又称“职业介绍所”,是指为劳动力供求双方提供联系和选择机会的组织机构。 其业务主要包括: 搜集、整理劳动力供求信息; 对谋求职业的劳动者提供职业介绍、就业指导抄; 对失业者领取失业津贴资格进行鉴定和失业津贴的支付; 对求职劳动者的能力作评估、测试; 提供职袭业培训等。
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
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