签了三年的劳务合同可以辞职吗？要不要付违约金
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根据你的描述，你们应该签订的是劳动合同，而不是劳务合同。如果单位没有出钱为你做专业技术培训（不是入职...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
新劳动法辞职违约金标准是多少，最新规定是什么
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如果劳动者违反服务期或者竞业限制的规定的，需要向公司支付违约金。具体的违约金的数额可由双方协商确定。...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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买卖合同的违约金最高是多少
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唐玉蓉律师|专职律师，4年经验在线咨询
解除合约要付违约金吗
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
签三年合同辞职时违约金是不是都要罚除
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签三年合同辞职有以下两种情况的用人单位才可以要求劳动者支付违约金： 1、劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违...
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合同期内辞职违约金是否一定得支付
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合同期内辞职违约金并不是必须支付，只有劳动者违反服务期约定或者劳动者违反竞业限制约定的，才应当按照约...
孟金龙律师|
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签合同签了3年，提前离职是不是要付违约金
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提前辞职不需要支付违约金，造成损失的企业会追究劳动者的经济补偿；但签订专项培训协议的，劳动者需补偿企...
刘伟长律师|
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不明白，就问一问
签三年合同辞职是否要付违约金，最新的规定是什么，律师怎么看
合同一定要约定违约金吗
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孟金龙律师|
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签二年租房合同违约金多少
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郑萌律师|
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合同期内辞职算违约吗
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闫丁律师|
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辞职合同违约金规定是什么
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第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终...
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辞职是否需要按照劳动合同规定支付违约金
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一般来讲，劳动者提前30天书面通知公司离职，是不需要赔偿或违约金的。按照《劳动合同法》的规定，在用人单位和劳动者的劳动合同约定中，严格限定了违约金的约定条件，规定单位只有在“培训服务期”和“竞业限制”...
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定金和违约金可否并存，最新的规定是什么
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定金和违约金可否并存 不能并存。《中华人民共和国民法典》第五百八十八条规定：“当事人既约定违约金，又...
章法律师|
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合同没约定违约金怎么赔偿，最新规定是什么
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合同中没有约定违约金，发生违约及纠纷需要解决的。当事人可以搜集证据证明因违约方的违约行为遭受的实际损...
孟金龙律师|
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是否可以约定劳动合同辞职违约金
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不可以约定劳动合同辞职违约金，除了劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金等情况外...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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违约方支付违约金后要继续履行合同吗
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吴小蝶律师|
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不按合同付款是违约吗
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颜惠律师|
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遇到签三年合同辞职是否要付违约金，最新的规定是什么，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
辞职是违约金吗？合同要付违约金多少？
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劳动部办公厅关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函中有以下规定， 按照《劳动法》第三十一条的规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位”。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，既...
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公司要求签订三年的合同，合同规定三年之内不能离职，不可以辞职，否则要赔偿违约金那算是违约吗？
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签定三年合同，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，不用赔偿违约金，但如果涉及公司培训等项目的，在离职时劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。根据《中华人民共和...
山西在线咨询顾问团
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合同期内辞职违约金是否一定得支付
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合同期内辞职违约金并不是必须支付，只有劳动者违反服务期约定或者劳动者违反竞业限制约定的，才应当按照约定向用人单位支付违约金。除此之外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。...
山东在线咨询顾问团
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兼职跟中介签合同违约金的规定是什么？
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兼职合同也属于劳动合同。既然是劳动合同，就要遵守《劳动合同法》的规定。做兼职的劳动者，签署了兼职劳动...
吴莉律师|
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收了定金但没签合同是否要支付违约金
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收了定金但没签合同不是必须要支付违约金。支付违约金的前提是当事人约定了违约金条款，并且在违约金条款和...
吴莉律师|
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阴阳合同是否违反合同法规定
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方丹丹律师|
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监狱减刑最新规定是什么
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
合同到期前辞职算违约吗最新的规定是
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合同到期前辞职不算违约，因为劳动合同如果没有到期辞职的话是需要提前一个月的时间来提出申请的，所以在这种情况之下都是属于合法的程序，是不属于违约的情况，这是符合《中华人民共和国劳动合同法》规定的。关于合...
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应聘合同工辞职不批是否要支付违约金
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合同工在合同期内辞职公司不批直接走人是否要交违约金？ 1、员工辞职，无需得到用人单位的批准，只需要提前三十天行使书面通知单位的义务即可。即使单位不批，也不能阻止员工辞职的权利，三十天后员工就可以走人。...
浙江在线咨询顾问团
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合同签了三年一年我想辞职需要赔违约金吗
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合同签了三年，一年想辞职不需要赔违约金。 劳动者解除劳动合同可以预告解除，也可以即时解除。 劳动者预...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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租房合同违约金规定有哪些
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李加刚律师|
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新劳动法辞职违约金最新规定是多少
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如果劳动者违反服务期或者竞业限制的规定的，需要向公司支付违约金。具体的违约金的数额可由双方协商确定。应当按照约定向用人单位支付违约金。专项培训费用违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。...
海南在线咨询顾问团
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劳动合同签了3年提前辞职是否要赔偿,2023最新规定是什么
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劳动合同签了3年提前辞职一般是不需要赔偿的。但是，如果与用人单位约定服务期的，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。...
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