怀孕合同到期了怎么办 怀孕遭辞退如何要求赔偿
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女职工在孕期、产期、哺乳期的,除非女职工自身有重大过错的法定情形,用人单位不得解除劳动合同。如果劳动...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>合同期内遭遇涨房租,怎么维权
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合同期内不可以随意涨房租。 房东恶意涨房租,违反双方签订的租赁合同约定的,承租人有权要求房东按照租赁...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对孕期遭遇合同到期,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哺乳期劳动合同到期怎么办
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孙景亮律师|合伙人,5年经验在线咨询合同到期怎么续签
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询怀孕期间遭遇家暴到底能不能离婚
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怀孕期间遭遇家暴可以提出离婚,在婚姻关系存续期间,女方孕期被实施家庭暴力的,可以提出离婚请求,经双方协商一致,可以协议离婚。 双方协商不能达成一致,女方可以起诉离婚,家暴属于法院调解无效准予离婚的情形...
河北在线咨询顾问团咨询我>>临聘教师怀孕期间合同到期
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女职工在三期内劳动合同到期,用人单位应该把劳动合同的期限延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期结束为止。如...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>孕期请假遭解聘是否合法
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除用人单位行为符合《劳动合同法》39条外,孕期请假遭解聘是不合法的,属于《劳动合同法》第八十七条的违...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
孕期遭遇合同到期,律师怎么看
合伙期限到期怎么办
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询银行合同到期后怎么办
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左明超律师| 合伙人,7年经验 在线咨询门面租赁合同没到期遭遇该如何赔偿
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可以要求装修费、营业损失、证照费补偿。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间遭遇非法辞退怎么办
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我国立法对女职工的孕期权益给予特殊的保护,如果在怀孕期遭到非法辞退,我们可以寻求法律的途径维护自身的合法权益。一、法律依据根据我国《劳动合同法》第四十二条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对孕期遭遇合同到期,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怀孕期间遭到家暴属于刑事罪吗
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女方怀孕期间遭受家庭暴力的,施暴者的行为是属于违法的行为,如果造成女方轻伤以上伤情的,会构成故意伤害...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>签合同一年怀孕了且合同到期
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应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同到期,合同到期,合同到期如何解约
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1、我国法律没有规定自动解除合同; 2、合同到期如果继续履行的情况下,不会自动解除; 3、如果合同到...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同到期要提前通知吗
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询合同到期能领取失业金吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到孕期遭遇合同到期,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
孕妇遭遇车祸
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受伤是否严重,是可以要求对方赔偿的,协商不成可以直接向法院起诉,焕廷法律服务团队A为您解答。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间遭遇家暴离婚能离掉吗
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怀孕期间遭受家暴,女方可以起诉离婚。男方不允许。女方更可以请求居委或者村委调解处理,或者请求公安机关依法处理。 这是从保护妇女儿童权益的角度而规定的。女方可以提出离婚诉讼,建议保留家暴证据向法院起诉离...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期后未续签遭遇工伤应该如何办
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对于未续签受的,劳动者仍旧可以向用人单位请求相应的赔偿,原因如下:一、合同未续签,存在事实劳动关系根据我国相关法律的规定,“有固定期限的期满后,因用人单位方面的原因未办理终止或续订手续而形成事实劳动关...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕以后合同到期的状况
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根据国家法律、法规的有关规定,女职工在孕期、产期、哺乳期内的劳动权益是得到法律保护的,用人单位是不得...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>买房遭遇合同诈骗到哪里投诉
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向派出所报案处理,派出所会将案件转到经侦大队处理。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同没到期不退押金是否合法
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吴莉律师| 专职律师,4年经验在线咨询判决期间怀孕刑期怎么算
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询孕期合同到期赔偿到底怎么算
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孕期合同到期不续签的赔偿是应当顺延至哺乳期满。公司以原合同期满终止劳动合同的,属于违法解除劳动合同,职工要求继续履行劳动合同的,公司应当继续履行;职工不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工遭遇长期合同搬迁怎么赔偿
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如果企业搬迁,劳动者不愿意随企业搬迁到新的工作地点继续工作的话,用人单位应该支付劳动者经济补偿金,标准为工作1年支付1个月工资。补偿标准与劳动者签订的劳动合同期限无关,只与已有的工作年限有关。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到孕期遭遇合同到期,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
租户遭强拆没有合同租金没到期
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遇到这种情况,承租人可以和出租人解除租赁合同。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>厂房合同到期无效如何维权
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询孕期请假遭解聘是否合法
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孕期请假遭解聘不合法、依据我国相关法律的规定,怀孕女职工在孕期请假遭受用人单位解聘的,用人单位的做法是违法的,妇女可以请求双倍的经济补偿。对于孕妇来说,如果公司没有其他任何正当的借口,单纯因为自己要请...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕三个月合同到期
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针对女性怀孕3个月合同到期这个问题,女性在三期内(孕期、产期、哺乳期),用人单位不得解除劳动合同,而应顺延至三期期满方可。因此,可以要求续签。如遭拒绝,可向劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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