职工上班时间因工死亡的死亡赔偿是否按照年龄计算？
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能确定属于工亡的话，不需要按年龄主张计算赔偿费用。工亡的赔偿程序包括劳动关系确认、工伤认定、赔偿等，...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
一次性伤残补助是按社评工资算吗。还是按本人工资算
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按缴费基数的。《广东省工伤保险条例》 第三十五条计发本条例第三十三条、第三十四条规定的一次性工伤医疗...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
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不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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蒙伟宇律师|，4年经验在线咨询
仲裁的时候是按加班额算还是按工资计算
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1，劳动仲裁时效为1年，以知晓或应当知晓权益被侵害时计算，但实际操作中，一般以劳动合同解除时间为准，即解除合同后一年以内 2，能支持多长时间的加班工资，是根据最后一期劳动合同的种类和时间来计算的 即：...
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劳动仲裁一年补一个月工资，是按什么标准来计算的？
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劳动合同法中“每工作满一年补偿一个月工资”其中的工资标准是指职工本人离职前12个月在本单位的平均工资...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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公司未按合同走，不是计时却按照计时的工资发放
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确认劳动关系，用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
是按死亡时不是按仲裁时的上一年社评工资计算，律师怎么看
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师|
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工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验
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最高院关于双倍工资仲裁时效
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丘扬律师|
专职律师，5年经验
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市时按社评工资怎么算？
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孩子的抚养费双方协商不成，到法院起诉，法院参考如下法条确定抚养费的数额。《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》7.子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担...
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是按发生工伤时间的标准计算额还是按仲裁的时间计算赔偿金额
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都不是。伤残补助金按本人工资计算。就业和医疗补助金按本省职工的平均工资计算。。【第六十四条】本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资，是指工伤职工因工...
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经济补偿按当年工资计算，还是按辞职年工资计算．
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是按照劳动合同解除前或终止前12个月的平均工资来计算月工资，在该单位工作每满一年支付一个月补偿金，六...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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为什么按照死亡时间计算工亡补助金
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1、因工死亡赔偿标准《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧...
赵佳律师|
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按工时计算工资合法吗
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合法的。虽然是按小时给员工开工资，可能在签劳动合同时对工资发放办法没做明确规定。一般来讲，企业发放工...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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李胜春律师|
，20年经验在线咨询
申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验在线咨询
遇到是按死亡时不是按仲裁时的上一年社评工资计算，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
按工资计算时，工资应按天算
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日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为： 日工资：月工资收...
天津在线咨询顾问团
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请问工伤仲裁是按什么时间计算金额的
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都不是。伤残补助金按本人工资计算。就业和医疗补助金按本省职工的平均工资计算。。【第六十四条】本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资，是指工伤职工因工...
山西在线咨询顾问团
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死亡补偿是按在职工资计算还是按人均收入计算
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一次性工亡补助金是按上一年度全国城镇居民人均可支配收入这一固定标准计算！如果不是赔偿而是补偿，那就由双方协商确定即可，没有固定标准...
河南在线咨询顾问团
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一年两审是按照上牌时间还是按照上牌点算
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按上牌日期年审,私家车十五年之后一年两审。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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我单位的加班工资是按小时计算的
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有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
签了合同后不按时给钱怎么办
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康念律师|
专职律师，8年经验在线咨询
上班时间死亡如何赔偿标准
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郝科名律师|
专职律师，5年经验在线咨询
平时是按小时计算，加班是按平时计算的吗？
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应视为延长工作时间，在完成计件定额任务后按照每小时的百分之150计算加班工资、300%支付其工资。根据《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，分别按照不低于其本人法...
海南在线咨询顾问团
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社保是按工资计算吗?
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单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。 以单位买全社保为准，计算如下所示： 医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 养老保险：个人为8%，单位承担20%； 失业保险：个人为1%，单位承担2%； 工伤保...
安徽在线咨询顾问团
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工厂里面计工时是按月量计还是按每天的量计算的吗？
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根据不同的产品，采用的计量方式不同，通常是每天计量，每月按日量累加，依据总量记发工资。r计时工资是根...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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评估机构作出评估报告的时间是多久
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郝科名律师|
专职律师，5年经验在线咨询
死亡是按怎样计算的
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医疗机构及其医务人员在医疗活动中，违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规，过失造成患者人身损害的事故。医疗事故发生以后，对于医疗事故的赔偿标准法律有什么规定，一起来了解一下。死亡...
台湾在线咨询顾问团
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领工资时是按哪一年的工资标准算的?
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按照上一年度计算。养老金计算如下：1、养老金=基础养老金+个人账户养老金2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休...
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