男职工陪产假,社保支付还是公司支付津贴?
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陪产假(又名陪护假),即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的...
男员工护理津贴
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护理假津贴的申请办理是由公司人力资源部负责办理的,但为了配合其办理,需要男员工在配偶生产后的6个月内...
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生育津贴超过一年还给吗
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生育津贴是一次性给吗
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男职工陪产假,社保支付还是公司支付津贴?
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陪产假(又名陪护假),即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定。...
护理假津贴(男方)该怎么办理?
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根据《关于生育保险若干问题的处理意见》(武人社函[2024]15号)规定,自2024年1月1日起,男...
护理假津贴是多少
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凡参加生育保险的男职工由生育保险基金支付假期津贴。支付标准按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计...
不明白,就问一问
男职工护理假津贴给公司还是个人,律师怎么看
补贴和津贴的区别是什么
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男方有生育险可以领生育津贴吗
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工资包括奖金和津贴吗
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社保津贴是给到个人还是给到公司
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先打给公司,由公司给个人。津贴的费用是先到公司账户上。公司会根据在产假期间给职工发的多少工资,扣除后剩余的全部给职工。如果产假期间,公司没发基本工资,那报下来的生育津贴,公司应该全额给付。生育保险政策...
男职工护理假津贴申请时间超3个月怎么办?
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根据《关于生育保险若干问题的处理意见》(武人社发〔2013〕43号)规定:用人单位应在职工产假、护理假结束后三个月内凭相关证明材料到辖区社会保险经办机构办理津贴申领手续。...
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生育保险中的生育津贴是给公司还是给个人
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生育保险中的生育津贴发放给个人还是单位不同地区有不同的规定,如果企业按规定支付给职工工资的,生育津贴...
民法典规定男方护理假津贴
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夫妻双方均参保并且缴纳了生育险,男方在女方生产前连续缴纳6个月社保,可申报男方护理假津贴。而女方在生...
武汉生育保险参保男职工如何申请护理假津贴?
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用人单位为职工连续正常缴纳武汉生育保险满6个月以上并还在持续缴费的可享受生育保险待遇。 (一)需提供...
老婆生孩子,男方可以领生育津贴吗
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分公司法人和总公司法人可以是一个人吗
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男方的生育津贴是给男方公司还是给男方的
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1、同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴:⑴符合国家计划生育政策规定和法定生育条件⑵配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴...
问一下生育津贴给个人还是公司
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个人所有。 我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况: 在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天; 在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由...
男职工护理假生育津贴,具体有哪些规定?
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男职工无生育津贴无产假工资,只有带薪护理假。符合国家计划生育政策的可享受法定的7天护理假,再满足女方晚育条件的可享受15天护理假。护理假按照正常工资发放。 生育保险是指妇女劳动者因怀孕、分娩导致不能工...
人才补贴是给公司还是给个人的
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人才补贴是给个人的。 人才补贴申请条件如下: 1、具有本科以上学历,以办理引进手续时申报的学历为准;...
我现在产假工作和生育津贴是给单位还是给个人的?
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生育津贴是发给个人,单位没有权利扣除,但是在享受生育津贴的期间,单位是有权拒绝支付工资。 根据国务院...
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工资7000可以拿多少生育津贴
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怎么领生育津贴
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男职工护理假津贴从什么时间申请有效?
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用人单位应在职工护理假结束后三个月内凭相关证明材料到辖区社会保险经办机构办理津贴申领手续,需提供如下资料:...
男方护理假津贴的概念
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夫妻双方均参保并且缴纳了生育险,男方在女方生产前连续缴纳6个月社保,可申报男方护理假津贴。 而女方在生产前连续缴纳6个月生育登记后,可享受免费产检和生产减免以及生育津贴。夫妻双方中女方没有缴纳社保,男...
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社保补贴是给个人还是公司
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社保补贴是给个人。 社保补贴旨在鼓励企业和个人参加社会保险,提高社会保障水平。一般来说,社保补贴是由...
个人公司注销需要怎么办理
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男方护理假津贴如何算
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夫妻双方均参保并且缴纳了生育险,男方在女方生产前连续缴纳6个月社保,可申报男方护理假津贴。 而女方在生产前连续缴纳6个月生育登记后,可享受免费产检和生产减免以及生育津贴。夫妻双方中女方没有缴纳社保,男...
生育保险男职工护理假津贴发放个人需要提交什么资料
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用人单位应在职工护理假结束后三个月内凭相关证明材料到辖区社会保险经办机构办理津贴申领手续,需提供如下资料:...