机关事业单位退休人员能否返聘
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2024年机关事业单位退休人员是会上涨退休薪水的!人社部与财政部近日发出《关于2024年调整退休人员...
事业单位返聘退休人员的劳动法
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因为退休员工不属于劳动部门管理,所以不能签订正式的劳动合同,不属于劳动法管理。...
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退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
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灵活就业医保卡退休后返钱吗
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事业单位人员退休后能否返聘
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1、事业单位工作人员,工作年限满30年,或男年满55岁,女年满50岁,且工作年限满20年,因病不能坚决正常工作要求提前退休的,经同级劳动本领判定组织判定,经所在单位认可,主管部门审核,同级政府人事部门...
事业单位退休人员到企业返聘合不合劳动法
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可以的。...
返聘退休人员这一年可以退休到几年
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一般是没有年龄限制的。一般只要达到 1、达到法院退休年龄; 2、缴费年限满十五年就可以。...
不明白,就问一问
事业单位退休返聘可以做到几岁,律师怎么看
十级伤残单位可以硬性辞退吗
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社保交够了退休没单位怎么办
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退休年龄到了怎么办理退休
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事业单位返聘退休人员的劳动法
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1.因为退休员工不属于劳动部门管理,所以不能签订正式的劳动合同,不属于劳动法管理。 2。...
事业单位对退休人员返聘有什么要求
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一、退休人员与聘用单位之间的法律关系。劳动者通常是指达到法定年纪,具有劳动权利本领和劳动做法本领,以从事某种社会劳动活动而得到收入为其主要生活来源,依据法律或劳动合同的限定,在用人单位从事相关劳动活动...
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退休员工几年可以退休返聘几年
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退休后返聘的年数可由用人单位与退休人员协商一致确定。目前法律上并没有具体的规定,需要视具体情况而定。...
退休后返聘企业可以全额做费用吗
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1、退休后返聘企业可以全额做费用。 2、如果签订了劳动合同,并且报劳动部门备案,可以按照工资扣除,否...
退休后工作满几年退休可以返聘
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退休可以返聘几年,目前法律上并没有具体的规定,需要视具体情况而定。应当考虑年龄、返聘后工作地点、工作...
男士退休60周岁还是65周岁
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养老保险单位缴纳部分退休后怎么算
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退休人员返聘到单位要用社保吗?
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退休后返聘人员不需要办理社保 劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第13条规定:已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签订书面协议,明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳动...
事业单位退休人员随后返聘待遇怎么办?
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1、退休和再就业是指用人单位中的受聘人已达到或超过法定退休年龄,从用人单位退休,然后与原用人单位或其他用人单位订立合同,继续作为人力资源存在的行为或状态。关于退休和再就业的相关规定:已享受养老保险待遇...
事业单位退休人员哪些情况有返聘政策
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1、退休返聘是指用人单位中的受雇佣者已经到达或超过法定退休年龄,从用人单位退休,再通过与原用人单位或者其他用人单位订立合同契约继续作为人力资源存续的行为或状态。关于退休返聘的相关规定:已享受养老保险待...
事业单位退休人员返聘规定是如何的
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事业单位的职员、专业技术人员(含聘期满10年的聘用职员、专业技术人员),符合下列条件之一的,应该退休...
事业单位对退休人员返聘有什么要求
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一、退休人员与聘用单位之间的法律关系。劳动者通常是指达到法定年纪,具有劳动权利本领和劳动做法本领,以...
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少年犯罪几岁可以判刑
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工程监理单位可以转让工程监理业务吗
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事业单位退休返聘人员发生工伤怎么办
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发生工伤后应当及时进行工伤认定,用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内向劳动保障行政不能提出工伤认定申请;如果单位没有提出认定的,劳动者本人或者其亲属、工会应当在工伤发生后一年内提出工伤认定申请。 ...
退休人员最多可以返聘几年?
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退休可以返聘几年的没有具体规定,已经退休的,属于劳务关系。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件司法解释三》 第七条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提...
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退休后公司可以返聘几年
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退休返聘时间没有规定。退休返聘是指用人单位中的受雇佣者已经到达或超过法定退休年龄,从用人单位退休,再...
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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企业退休人员工资退休可以返聘吗
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聘用单位按照人身损害标准赔偿向返聘人员进行赔偿。按照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》【法释〔2021〕20号】第十一条规定:“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承...
退休返聘伤后可以退休吗
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退休后和单位属于劳务关系,没办法认定工伤,如果单位有过错,按过错承担责任没办法和单位协商一致,直接法院起诉单位《劳动法司法解释三》第七条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生...