法律保护在校生兼职吗
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受劳动法保护,按照目前国家劳动主管部门的有关规定,在校生利用业余时间勤工助学,即从事兼职的在校生与用...
实习生受劳动保护法保护么
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实习生与用人单位不构成劳动关系,一般不受我国劳动法的调整,但是如果发生伤害事故,则受我国民法总则和侵...
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私生子受法律保护吗
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高利贷受法律保护吗
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兼职受劳动法保护吗?
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兼职学生并不符合《劳动法》、《劳动合同法》所规定的与用人单位存在劳动关系的劳动者,其与企业之间的关系应属于雇佣关系,属于劳务关系,不存在劳动关系,不受劳动法保护。...
劳动法规定兼职合同需要保证吗?
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兼职在劳动法中称为非全日制用工,是受劳动法调整和保护的。 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。 ...
销售提成受不受劳动法保护
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销售提成受法律保护。 工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资; (二)计件工资; (三)奖金;...
不明白,就问一问
兼职受劳动法保护吗,律师怎么看
民间借贷受法律保护吗
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离婚协议受法律保护吗
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挂靠协议受法律保护吗
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上班兼职受劳动法保护吗
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我国《劳动法》、《劳动合同法》均明确规定了其适用范围,即在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用劳动法,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办...
哪些兼职是受劳动法保护的
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我国劳动法、劳动合同法明确规定了其适用范围,即中华人民共和国境内的企业、个人经济组织(以下统称用人单位)和形成劳动关系的劳动者,适用于劳动法、中华人民共和国境内的企业、个人经济组织、民营非企业等组织(...
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65岁后的劳动法受法律保护吗
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65岁以上已经到了退休年龄,与用人单位之间为劳务关系,不适用《劳动法》,但适用《民法典》。男年满六十...
劳动者怀第三胎受劳动法保护么
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怀孕第三胎受劳动法保护,劳动者若依法缴纳社保的,女职工产假期间的生育津贴由生育保险基金支付;若单位未...
兼职劳动者权利
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兼职劳动者享有依约获得报酬的权利、人身意外伤害保障的权利、人身、人格不受侵犯的权利等等。...
居间合同受法律保护吗
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3分利息受法律保护吗
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兼职合同受劳动法保证吗
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兼职在劳动法中称为非全日制用工,是受劳动法调整和保护的。第三节非全日制用工第六十八条非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四...
兼职赚钱受法律保护吗
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兼职的工资也是受法律保护的。工资一般按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投...
兼职工资受法律保护吗
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兼职的工资也是受法律保护的。工资一般按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投...
工作之余兼职违反劳动法吗
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员工利用业余时间兼职并不违反法律。我国法律并没有明令禁止员工不能在业余时间兼职,只是对员工在外兼职的...
外包员工受劳动法保护么
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签外包合同,是业务外包,不受劳动法保护,由合同法、民法、经济法管辖。...
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居间协议受法律保护吗
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微信欠条受法律保护吗
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兼职加班是不是受到劳动保护?
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第六十八条非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。 第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非...
兼职加班有没有能受劳动保护的没?
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关于你问到做兼职加班是否能要加班费关键看劳动者是否与用人单位形成了劳动关系。如果兼职人员与该用人单位签订了劳动合同,形成的劳动关系,那么就可以索要加班费。如果兼职人员没有与用人单位签订劳动合同,则两者...
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童工不受中国劳动法保护
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我国的《劳动法》是调解劳动关系,促进劳动市场健康发展的重要法律,童工自然受《劳动法》的保护。我国《劳...
孕妇犯了罪受法律保护吗
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做兼职不签合同受法律保护吗
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兼职的劳动合同受法律保护,做兼职,通常以小时计酬,实际上属于非全日制用工,可要求签署劳动合同,也能订立口头协议。...
保姆受劳动法保护吗
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保姆是不受劳动合同法保护的。实施《劳动合同法》在即,受保护范围的限制,非法用工的员工、家庭雇佣的保姆、保险推销员和自由职业人等4类人员将不受《劳动合同法》保护。《劳动合同法》调整的是劳动关系,而劳动关...