1．5倍加班费如何算
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工资基数一是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定； 二是劳动合同没有约定的，按照集体合同约定的加...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
1．5倍加班工资怎样算的
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基本工资除上22天等于每天的工资，每天工资除8小时等于一个小时工资，一个小时工资乘以 1、5就是 1...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师|专职律师，5年经验在线咨询
没有工作抚养费如何计算
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曹成律师|律所主任，20年经验在线咨询
如何计算工作1倍的加班费
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1、1.5倍工资计算方法：月工资收入÷(月计薪天数×8小时)×1.5×加班时间 2、如果劳动合同有明确约定工资数额的，应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是，如果劳动合同的工资项目分...
青海在线咨询顾问团咨询我>>
表哥在劳动局工作，那加班1．5倍怎样算的呢
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月平均计薪天数：21．75天 日工资：工资／21．75 正常小时工资：日工资／8＝工资／21．75／...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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加班中1．5倍是如何算的，规定是什么的呢
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月平均计薪天数：21．75天 日工资：工资／21．75 正常小时工资：日工资／8＝工资／21．75／...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
工作日加班1．5倍需要如何计算的呢？，律师怎么看
上诉期限15日如何计算
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师|
专职律师，6年经验
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未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师|
专职律师，7年经验
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综合计算加班工作日如何计算？
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综合计算工时工作制，是指单位以标准工作时间为基础，以一定的期限为周期，综合计算工作时间的工时制度。综合计算工作制下，如果员工分别存在年休假和法定节假日休假的情况，由于年休假和法定节假日都视为提供劳动并...
重庆在线咨询顾问团
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如何计算工作日加班时间
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加班到晚上十一点，加班的时薪应不低于平时工资的1.5倍。 我国法律规定，用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150％支付劳动者...
青海在线咨询顾问团
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轮班制员工工作日加班如何计算
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当非法定节假日实际出勤小时数÷8＞在职期间的工作日天数时，应支付加班费，如下： 延时加班费＝（非法定...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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综合计时制1．5倍加班费怎么算的？
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向劳动局投诉。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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加班工资1．5倍怎样算的的呢？办法是什么？
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月平均计薪天数：21．75天 日工资：工资／21．75 正常小时工资：日工资／8＝工资／21．75／...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|
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参加工作时间如何认定
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贾淑文律师|
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遇到工作日加班1．5倍需要如何计算的呢？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
轮班制员工工作日加班如何计算
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当非法定节假日实际出勤小时数÷8>在职期间的工作日天数时，应支付加班费，如下： 延时加班费=(非法定节假日实际出勤小时数÷8-在职期间的工作日天数)×加班日工资基数×1.5 法定节假日加班费=法定节假...
吉林省在线咨询顾问团
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加班费如何计算，如何计算节假日加班工资，节假日加班工资如何计算
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加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。下面我们一起来了解下加班工资如何计算。(一)1.用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者...
重庆在线咨询顾问团
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日加班能算作工资的三倍吗？
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不包括，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不...
新疆在线咨询顾问团
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加班工资1．5倍是应该怎样算的
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劳动法第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工作日加班计算标准是怎么样的呢？是如何的呢？
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1、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21．75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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刑期的起止日怎样计算
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孙军律师|
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工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师|
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工作日延长加班的加班费该如何计算？如何规定的？
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一、什么是延长工作时间 延长工作时间是指超过标准工作时间的规定而工作的时间，即常说的加班加点。有关规定： 1、任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。企业由于生产经营的需要而延长职工工作时间的，经与工...
浙江在线咨询顾问团
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加班工资工作日与周末如何计算
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工作日的加班工资不能少于平时工资待遇的 1.5倍，周末的加班工资是平时工资收入的两倍，不过，周末的加班费可以通过补休替代。如果没有安排补休，发工资的时候也没有给员工发加班费，员工可以先和公司协商，协商...
上海在线咨询顾问团
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遇到工作日加班1．5倍需要如何计算的呢？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
3倍加班工资如何计算公式是如何的呢？
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1、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21．75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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党员的党龄如何计算
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陈畅律师|
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如何计算加班工资时间在工作日
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工作日加班的时薪是不低于平时时薪的1.5倍。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
福建在线咨询顾问团
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如何计算呢加班一倍工资怎么计算正常
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第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又...
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