劳动合同法企业解除劳动合同的情形是怎样的
图文71人已浏览
劳动合同法企业解除劳动合同的情形有: (一)在试用期内被证明不符合录用条件; (二)严重违反劳动纪律...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>职工个人与企业订立的劳动合同中的劳动条件
图文181人已浏览
职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件是指用人单位为劳动者提供符合标准的工作环境。个体劳动合同的劳动...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对企业是怎样订立劳动合同的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业法人变更劳动合同是否重签
视频1,235人观看
杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询解除劳动合同的合法程序是怎样的
视频1,014人观看
颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询企业不订立劳动合同的法律责任是什么?
问答584人已浏览
公司不签劳动合同的责任如下: 1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 2、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>订立劳动合同企业有何说明义务
图文84人已浏览
企业的说明义务体现在企业招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全...
郭悦律师| 创始人,11年经验 咨询我>>劳动合同企业怎样约定
图文73人已浏览
企业约定劳动合同条款如下: (1)职工和企业信息; (2)工作内容; (3)劳动条件; (4)劳动报...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业是怎样订立劳动合同的,律师怎么看
合同怎么订立
视频2,841人观看
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎样写解除劳动合同
视频650人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
视频1,679人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询即将要订立劳动合同的企业,劳动者如果不签合同怎么办
问答584人已浏览
根据《劳动合同法实施条例》,用人单位自用工之日起一个月内未与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但应当依法向劳动者支付实际工作时间的劳动报酬。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>企业与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同
问答584人已浏览
根据《劳动法》第十六条的规定,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。同时,根据《劳动合同法》第十条、第十一条的规定,建立劳动关系,应当订立书面...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业是怎样订立劳动合同的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签订劳动合同对企业的好处
图文396人已浏览
签订劳动合同的好处:对于劳动者而言,劳动合同是证明劳动关系存在的证据,对于用人单位而言则可以增强员工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业多少时间内可以订立劳动合同
图文74人已浏览
企业自用工之日起可以订立劳动合同。根据法律规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,建立劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同法怎样保护企业
图文2,706人已浏览
虽说劳动合同法中有很多保护劳动者的权益,但也保护了企业的权益。劳动合同法是这样保护企业的:1、用人单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>越权订立的合同是不是可撤销合同
视频1,202人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业改制程序是怎样的
视频1,824人观看
张丽丽律师| 专职律师,8年经验在线咨询遇到企业是怎样订立劳动合同的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业订立劳动合同的误区,法律是如何规定的
问答584人已浏览
企业签订劳动合同的误区:试用期内单位可随时解除劳动合同;错用竞业禁止和脱密期条款;临时工不签订劳动合同;签订劳动合同先收押金;员工辞职应经单位同意或批准,否则属违约;终止劳动合同也要经济补偿;将退工手...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>退休企业可以在劳动合同中订立返聘劳动合同吗
问答584人已浏览
签订的是劳务合同。退休人员再聘用时,用人单位应与其签订书面聘用协议,而非劳动合同。退休人员和用人单位应按聘用协议约定履行义务,聘用协议约定提前解除书面协议的,应按双方约定处理,未约定的,应协商解决。以...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳动合同怎么处罚,企业与职工未签订劳动合同处罚是怎样的
问答584人已浏览
《劳动合同法实施条例》 1、第五条自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动企业合同纠纷怎么立案
图文60人已浏览
1、原告向人民法院起诉离婚,人民法院作出立案受理决定时,同时通知原告预交诉讼费。 2、人民法院确定诉...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业如何订立劳务派遣合同
图文82人已浏览
企业订立劳务派遣合同的,需包括用工单位、派遣岗位和人员数量;派遣期限、劳动报酬和社会保险费;以及支付...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同订立和成立的区别
视频1,386人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业并购流程是怎么样的
视频1,021人观看
吴蓉 律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业如何与用人单位订立劳动合同?
问答584人已浏览
企业签订劳动合同的过程是: 1、企业如实告知工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产、劳动报酬等情况; 二、双方就合同约定达成协议的,应当在合同文本上签字或者盖章; 三、劳动合同文本由当事人各...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>企业订立劳动合同存在什么误区呢
问答584人已浏览
企业订立劳动合同存在的误区: 误区一:终止劳动合同也要经济补偿。 误区二:临时工不签劳动合同。 误区三:试用期过后再签劳动合同。 误区四:签订劳动合同先收押金。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业是怎样订立劳动合同的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
订立劳动合同应当怎样规定
图文84人已浏览
订立劳动合同程序:用人单位公布招工条件;劳动者自愿报名;用人单位行使告知义务;面试笔试择优录取;拟定...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>简述合同订立的程序
视频3,548人观看
高笑雪律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业内部订立劳动合同多少年一签
问答584人已浏览
几年一签国家没有规定,只规定连续两次签订有固定期限的劳动合同,不管合同期限多长,就必须签订无固定期限的劳动合同,在同一单位连续工作满十年也必须签订无固定期限的劳动合同。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>没有订立劳动合同的企业是否需要承担赔偿
问答584人已浏览
企业未订立劳动合同,要承担以下风险: 1、按照法律规定向劳动者支付双倍工资; 2、未签合同能引起无固定期限劳动合同的成立; 3、单位不能以试用不合格为由辞退职工。 根据《劳动合同法》第十四条规定,用人...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询