上班十天根据劳动合同法有没有工资
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有工资的。如不给可以去劳动监察大队投诉。《劳动合同法》和《08年全国最底工资保障条理》中都有提到适用...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>上班七天没签劳动合同工资能报销吗?
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只要劳动者开始上班,就建立了用工关系,用人单位就应该支付劳动报酬,哪怕没有签订劳动合同,也是需要支付...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对没有签劳动合同上班5天被辞有工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上班没有签合同被辞退怎么办
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询上班8天被辞退没有签劳动合同有工资吗
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针对您的描述,从法律的角度为您作如下分析:第一,依法与劳动者是用人单位的法定义务,用人单位自用工之日起至迟一个月内应该与劳动者签订。用人单位不与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位自第二个月起...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>上班20天自离有工资吗没有签合同
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劳动者工作20天辞职是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>入职5天被辞退没有工资合理吗
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入职5天被辞退没有工资不合理,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有签劳动合同上班5天被辞有工资吗,律师怎么看
一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询上班公司没签劳动合同怎么办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同没签被辞退怎么赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询上班十天没签合同被辞退有工资吗
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没签合同工作十天辞职有工资。用人单位不签订劳动合同,员工可以向劳动监察部门投诉,一经查实,劳动行政部门可以责令单位改正,并可以给予罚款的处罚。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>上班几天有工资吗,没有签订劳动合同
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没有签订劳动合同上班几天是有工资的。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。 劳动报酬是按劳给付,不能不给,不给是违法的;可以...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有签劳动合同上班5天被辞有工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
上班半个月辞职有工资吗没签合同
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用人单位应当在建立劳动关系时,就与劳动者订立书面合同,最迟也应在建立劳动关系后一个月内订立。劳动者未...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没有签劳动合同工资打七天加班有何规定
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没签劳动合同上班七天有工资,法律明确规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期没有签合同,第2天辞职没有上班能拿到工资吗
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试用期没有签合同第2天辞职没有上班的原则上能拿到工资,没签订劳动合同,只是有无试用期不明确;但即使有...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司上班没有签合同怎么办
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到没有签劳动合同上班5天被辞有工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班10天没签合同辞职有工资吗
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劳动者上班不签合同企业是不可以不发工资的,用人单位不发工资是属于一种违法行为,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>上班没有签劳动合同被辞退
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可要求单位补交社会保险. 单位不与你签订书面劳动合同的,应当自用工之日起30日后开始向你支付双倍工资. 单位无法定理由辞退你的,应当向你支付解除劳动合同之经济补偿金.就你的情况,你不要主动辞职,单位辞...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>上班几天被辞退没有劳动合同
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公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。 你要保留好你与公司有劳动关系的证据,比如考勤记录,工资条,工作证,社保纪录等等一切能够证明你...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>试用期七天以上没签劳动合同有工资吗
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试岗七天没签合同有工资。工资应按月支付给劳动者本人,试岗职工提供正常劳动的,用人单位支付的工资不得低...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工劳动合同上班几天签
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员工在上班第一天时就可以签订书面劳动合同。根据法律规定,用人单位与劳动者建立劳动关系,应当自用工之日...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤没有签订劳动合同怎么赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询上班5天辞职有工资吗
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5天退休有工资,用人单位在解除或终止劳动合同时一次性支付劳动者工资。劳动者辞职应当提前30天书面通知用人单位,试用期内应当提前3天通知用人单位。工资是指用人单位根据劳动合同以各种形式向劳动者支付的工资...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>上班没签劳动合同有工资吗
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上班没签合同有工资。《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有签劳动合同上班5天被辞有工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在店里上班未签劳动合同有工资吗?
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肯定是有工资的,需要按照实际工作天数支付工资。只要员工和单位存在实际劳动关系,那么员工在和单位解除劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工作三年没有签劳动合同怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询没有签劳动合同被辞退有工资吗
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没签劳动合同,有权要求单位支付双倍工资; 没有为员工缴纳社会保险的,有权要求单位补缴社会保险; 解除劳动关系,用人单位应当提前30天书面通知你,否则需要支付一个月的代通知金,并应当支付你相应的经济补偿...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同有被辞退有工资吗
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1、有上班即可获得相应劳动报酬。解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 2、若用人单位无正当理由解除劳动合同的,构成违法解除,需支付赔偿金:二倍经济补偿金。 相关法律规定 《劳动法》第三...
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