公司裁员我们是无固定期合同工到时我们怎么赔偿
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双倍赔偿，你可以告公司...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
签了无固定期劳动合同公司开除了怎么样解决
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如果是违法解除劳动关系，可以要求公司给予赔偿。...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任，14年经验在线咨询
公司不签劳动合同怎么办？无固定期限劳动合同
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您在单位工作了多上时间了？之前签过固定期限的合同吗？单位拒绝签订无固定期限的合同理由是什么？根据我国《劳动合同法》的规定：《劳动合同法》第十四条第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确...
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我与公司签了无固定期限劳动合同。想解除合同咋办
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一般情况下提前30天通知后才能辞职，但单位存在劳动合同法第38条规定情形的，你可随时辞职并要求经济补...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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如何解除劳动合同无固定期限期限内公司赔偿
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单位解除无固定期限劳动合同的赔偿方式：按照工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。如果是依据《...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
公司不开了，我们无固定期限劳动合同公司怎么补偿，律师怎么看
公司第三次合同不签无限期
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李龙龙律师|
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
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公司合同不续签怎么补偿
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杨依诺律师|
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无固定期限劳动合同公司拖欠没有补偿怎么办
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企业破产，需要对员工的工资、补偿金进行先行支付。如果企业拒绝支付，可以通过劳动仲裁来解决，同时可以申请企业的财产保全，以确保赔偿。根据我国《民事诉讼法》第一百零一条利害关系人因情况紧急，不立即申请保全...
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公司要求签无固定期限劳动合同，但是我们没有签劳动合同，怎么办？
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你有权利要求签订无固定期限的劳动合同，可以拒绝签订固定期限的劳动合同。经济补偿金从入职之日起计算。 如果你与公司协商一致解除劳动关系，则公司需支付你十个月工资的经济补偿金； 如果公司单方面辞退你，则公...
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我工作5年了，就无固定期限劳动合同总转分公司了？
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签订固定期限劳动合同，但无故辞退： 1、如果单位提前一个月书面通知或支付了一个月的代通知金，并按照规...
吴莉律师|
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公司不办理无固定期限劳动合同这可以吗？
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公司不签无固定期限劳动合同的处罚是：用人单位自用工之日起超过一年未签订劳动合同，视为签订无固定期限劳...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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公司跟我们签的无固定时间劳动合同，有的赔偿吗
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单位因裁员等情形依法解除劳动关系应补偿，按本单位工龄算，每工作一年补偿一个月工资。如果单位违法解除劳...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师|
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签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师|
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遇到公司不开了，我们无固定期限劳动合同公司怎么补偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
签无固定期限合同公司裁员要怎样补偿劳动者
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劳动者与用人单位签无固定期限合同，公司裁员的，应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支...
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单位不签劳动合同，我可以要求公司支付我们无固定期限劳动合同费用吗？
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单位未签署劳动合同，应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件，还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金。法律依据：（1）《中华人民共和国劳动合同法》第82...
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公司无故要求我们解除无限期劳动合同
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单位因私利解除无限期劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月...
北京在线咨询顾问团
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无固定期限劳动合同何时可以换公司
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签了无固定期限劳动合同可以换公司，和用人单位协商一致可以辞职，或者提起通知用人单位辞职，在用人单位侵...
章法律师|
律所主任，8年经验
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我的合同期到了，公司不补偿劳动费怎么办
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劳动合同到期，如果劳动者自己不愿意续签劳动合同，则单位不承担经济补偿责任，也无法要求领取失业保险金。...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师|
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无固定期限合同的弊端
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张超律师|
律所主任，16年经验在线咨询
劳动合同到期公司不续签, 员工提出赔偿, 公司不签无固定期限合同?
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其一、你是否有97年入职时候的证明，如果能证明，你可以主张从97年开始的经济补偿金，单位存在违法过错，可以主张双倍经济补偿金 其二、你可以申请劳动仲裁，要求继续履行合同 其三、根据现行劳动合同法的规定...
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劳动合同无固定期限怎么辞职，公司会赔偿劳动者吗
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劳动者与用人单位签订的无固定期限劳动合同的，劳动者自己辞职的，属于个人原因离职，用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 一、劳动者提出离职分三种情况，只有第1种情况有补偿： 1、用人单位存在《...
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我们合同不到期公司有权利把我们送回劳动公司吗
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如果是劳务派遣的，可以退回劳动派遣公司，在等待再次派遣前，可以要求劳务派遣公司：被派遣劳动者退回后在...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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被公司开除有什么补偿
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祁广辉律师|
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公司退出无固定期限劳动合同就是终止无固定期限合同吗
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无固定期限劳动合同解除赔偿标准：1。双方协商解除或者终止劳动合同的，用人单位应当按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿金；用人单位单方面解除或者终止劳动合同的，用人单位违法的，应当按照《劳动合...
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劳动合同到期公司不续签劳动者应该到哪里告他们无固定期限劳动合同
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劳动者应该到劳动局找仲裁委员会或者劳动局监察大队。根据《劳动合同法》第二章劳动合同的订立第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立...
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