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赔偿金加班费要算进去吗

2024-05-13 16人已浏览

张丽丽律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

近期30天评分：5.0 服务人数：1,134
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专业分析

算了吧，经济补偿金给你算的月工资里可不包括加班费哦！根据《劳动合同法实施条例》第27条的规定，月工资就是你应拿的工资，是各种钱加起来的，像计时工资啊、计件工资啊、奖金啊、津贴啊什么的。但是这个里面可没包括加班费呢。加班费可是超出正常工作时间的额外付出，不能把它当作经济补偿金来算。经济补偿金是为了保护我们这些弱势群体，让劳资双方的利益达到平衡。只有在劳动关系结束和竞业限制这两种情况下才有可能拿到。所以说，经济补偿金就是为了帮大家缓解失业压力，解决点实际问题，保持社会稳定嘛。不过，这个给付也得遵循《劳动合同法》的“公平”原则，公平的意思就是正常工作时间内的平均工资，而不是某个时间段的加班费。所以，经济补偿金的月工资就是你解除或终止劳动合同时前12个月的平均工资，这个工资应该是你正常工作时间内的收入，那些加班费就别算进去啦。

法律依据

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