试用期三个月,时间到了还没转正,正常吗
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用人单位不得随意延长试用期。 1、约定的试用期已过,自动转正,享受转正后的待遇。 2、进公司后一个月...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>试用期满没有写转正申请算转正了么
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劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对试用期到了转正却没人提,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期没通过有赔偿吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询预备党员没有按期转正怎么办
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询试用期三个月,时间到了还没转正,正常吗
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试用期三个月,时间到了还没转正,是不正常的。根据法律规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。若劳动者通过试用期的,应当成为用人单位的正式员工。...
广东在线咨询顾问团咨询我>>转正试用期
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依据劳动合同法的规定,职工试用期最长不超过半年,所以多长时间可以转正需要按签订的劳动合同而业。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期过了但是没通知转正
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1.试用期是伴随着劳动法的出台而出现的。 2.劳动法规定,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过六个...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期到了转正却没人提,律师怎么看
用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询强险到期了没交怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询按期转正是什么意思
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询转正试用期过了没有工资
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1、推迟试用期转正可以要求补工资的,试用期满后,即可以要求用人单位按试用期后的工资标准支付工资的。 2、《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期能提前转正吗
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对于试用期可以提前转正吗的答案是肯定的。 1、按一般惯例,到期日前一周内可提出转正申请。 2、各企业在人事规章制度中有明确规定,可向你单位人事部门咨询,并领取转正申请表。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期到了转正却没人提,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果试用期满了但是从来不提转正
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1、超过试用期的,员工自动转正,法律上没有办理转正手续的规定。 2、劳动合同中约定试用期内的,试用期...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期过了不转正,拖延
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用人单位不得随意延长试用期。 1、约定的试用期已过,自动转正,享受转正后的待遇。 2、进公司后一个月...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期未转正自己提出离职
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试用期没转正辞职不可以随时走,只要已经被单位录用,即使是兼职职员,也没有随时走的权利,任何人若是在试...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>房租到期不搬犯法了没
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询身份证快到期了能提前换吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到试用期到了转正却没人提,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有没有人试用期过了不要我转正的
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一般用人单位与劳动者签订的劳动合同中可以约定试用期,试用期过后,如果劳动者能胜任公司的工作和没有严重违反公司规章制度的情形,用人单位应当为劳动者转正,如果用人单位不给劳动者转正的,则属于违法行为。《中...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>过了试用期,但没请求转正,的提早几天离任
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在试用期内,只需要提前三天向公司申请辞职即可。、...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期可以提前转正吗?怎么样转正呢?
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对于试用期可以提前转正吗的答案是肯定的。 1、按一般惯例,到期日前一周内可提出转正申请。 2、各企业在人事规章制度中有明确规定,可向你单位人事部门咨询,并领取转正申请表。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>试用期到期就没通知转正还继续上班吗?
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试用期满自动转正。试用期不能超过法律规定期限,试用期到了就是按正式职工工资发放。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期过了是默认转正吗
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根据我国现行法律法规的相关规定,如果劳动者在试用期内不符合用人单位的试用条件的,用人单位可以选择辞退...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
办理了新的身份证,旧的没到期还能用吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询申请未到试用期期间三个月还没转正正常么?
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试用期三个月,时间到了还没转正,是不正常的。根据法律规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。若劳动者通过试用期的,应当成为用人单位的正式员工。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>过了试用期但是公司说没有转正
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劳动者过了试用欺但是公司说没有转正,如果劳动者是被用人单位无故辞退的,用人单位是应当向劳动者支付其赔偿金的。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期到了转正却没人提,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期没有转正算应届生吗
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试用期是不是应届生,主要看个人在试用期间签没签劳务合同。如果签订劳务合同,就不算是应届生。如果没签订...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期有医保社保吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询签了合同试用期到期可以自动转正吗
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合同试用期满,用人单位继续用工的,视为自动转正。 依据《劳动合同法》第十九条第 一、 二、三款规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>三个月不转正试用期快到了怎么办
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劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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