应该怎么计算员工工资
图文152人已浏览
根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算,月计薪日为21.75天,具体计算...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>发错工资员工拒还应该如何回应?
图文105人已浏览
工资发错员工拒还,可以先与员工协商解决;协商不成报警调解;调解不成的可以向人民法院起诉。当事人对自己...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对新员工应该怎么发工资?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资推迟一天发该怎么说
视频3,518人观看
江晓莹律师|,7年经验在线咨询超龄人员工伤应该怎么赔偿
视频6,573人观看
李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤工资没发员工具体应该怎么办
问答584人已浏览
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职...
江西在线咨询顾问团咨询我>>新员工几天可以发工资?
图文474人已浏览
新员工入职以后工作就有工资。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工进行新冠疫情治疗期间应怎么发放工资
图文377人已浏览
员工医学观察期间不能提供正常劳动的,企业应当按正常出勤支付其在隔离期间的工资。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
新员工应该怎么发工资?,律师怎么看
员工不同意调岗应该怎么办
视频1,498人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询员工工伤期间工资如何发放
视频2,811人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询拖欠工资应该怎样维权
视频686人观看
刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询工伤后,工伤人员应该怎样发放工资
问答584人已浏览
要说工伤人员如何发放工资的,工伤职工在停工休假治伤期间,可以享受全勤的工资福利待遇。由于用人单位发给职工的工资福利待遇可能有区别,因此工伤职工的原工资福利待遇与受伤上个月的工资福利待遇不一定吻合。但是...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产后,应该先给员工发放工资吗,公司破产员工工资应该怎么办
问答584人已浏览
公司破产后,破产财产在清偿破产费用和共益债务后,应该优先支付职工工资。《破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对新员工应该怎么发工资?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
产假多少天2021新规定工资应该怎么发
图文61人已浏览
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工发工资前恶意旷工工资怎么发
图文148人已浏览
旷工是严重违纪行为,如何扣发工资,法律没有规定,由用人单位依法制定的规章制度规定。计划经济时期,国企...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工厂被破产员工的工资应该怎么办?
图文75人已浏览
工厂破产,员工工资也应当支付。破产企业偿还债务的顺序是破产费用和共益债务、破产人所欠职工的工资和医疗...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>员工工资不发去哪里投诉
视频2,250人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询男员工陪产假工资发放标准
视频9,952人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到新员工应该怎么发工资?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
保外就医人员工资应该怎么发
问答584人已浏览
1、被追究刑事责任保外就医的,用人单位可以单方面解除劳动合同,不发放工资; 2、未被开除公职的保外就医应恢复工资的发放,工资发放按采取强制措施前的月工资标准发放。 3、保外就医是罪犯因患有严重疾病,根...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产员工工资怎么办,公司破产员工工资没发,员工应该怎么维权
问答584人已浏览
1、公司破产后,所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,不必申报,由管理人调查后列出清单并予...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工在没有工作情况下工资应该怎么发
问答584人已浏览
这个需要按照劳动合同发放,不能违反劳动合同及当地最低工资规定。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>餐饮员工离职工资该怎样发
图文514人已浏览
辞职后的工资应当按照:月工资÷21.75×实际出勤天数,工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工辞职后是不是应该将工资全部发给员工呢
图文122人已浏览
必须一次性结清全部工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂停工停产工资怎么发放
视频4,505人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询公伤工资怎么发放
视频600人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工的工资应该发给本人吗?
问答584人已浏览
劳动者的工资应当发给自己。劳动者因某种原因不能领取工资的,可以由亲属或者委托他人领取。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的金额、时间、姓名和签名,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时,应当向劳动者...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司不发工资员工应该如何应对
问答584人已浏览
1、如果公司不发工资,劳动者可采取下列方式来应对:去公司所在地的劳动行政部门投诉;去具有调解职能的组织申请调解;去向劳动争议仲裁委员提请仲裁;或者依法去法院起诉。 2、法律依据: 《中华人民共和国劳动...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到新员工应该怎么发工资?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
新员工试用期,员工的工资应该是多少才能入职?
图文80人已浏览
新人入职试用期的时长是,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工地因工死亡应该怎么赔偿
视频788人观看
俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询单位新招了人员让我待岗,发工资要扣工资,应该怎么解决
问答584人已浏览
根据《企业破产法》第一百一十三条规定:“破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工商期间工资是否应该发给员工
问答584人已浏览
关于病假期间的工资,国家的规定是比较明确的,原劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知(劳部发[1995]309号)规定,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询