解除劳动关系后社保多长时间办理
图文190人已浏览
用人单位与劳动者解除劳动关系后,劳动者找到新用人单位的,用人单位应当在解除劳动合同的十五日内为劳动者...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>如何解除企业与员工的劳动合同
图文115人已浏览
企业与员工解除劳动合同有如下两种方式: 1、协商解除。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 ...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动法规定员工与企业解除合同后多长时间脱离关系,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解除劳动关系
视频1,806人观看
金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
视频2,550人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询法律规定劳动关系多长时间解除
问答584人已浏览
如果当事人申请仲裁的,则确定劳动关系一般需要四十五日,从劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起开始计算。案情复杂需要延期的,延长的期限不得超过十五日。...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同法员工旷工多长时间企业可辞退
图文23人已浏览
在劳动法中没有规定旷工多少天就会解除劳动合同,一般情况下旷工解除劳动合同的规定是在公司的规章制度里写...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业是否可以随便解除员工合法劳动关系
图文119人已浏览
企业不能够随便地解除与员工的劳动关系,除非员工存在以下情形: 1、在试用期间被证明不符合录用条件; ...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法规定员工与企业解除合同后多长时间脱离关系,律师怎么看
非法解除劳动合同认定
视频3,804人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询劳动合同时间如何规定
视频1,855人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
视频721人观看
杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询与员工解除劳动关系?还是年后解除劳动关系?
问答584人已浏览
要看你的选择: 1、解除劳动关系,那肯定是年前比年后好啊,延迟转正不符合法律规定,真要仲裁起来是按照劳动合同规定日期转正的;所以如果年后发生劳动纠纷,事情会很麻烦。建议这几天和员工沟通离职。 2、如果...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同是否与原工作单位脱离关系
问答584人已浏览
1、解除了劳动合同,那么就已经和原工作单位脱离了关系。2、注意:一般在解除劳动关系之后,还有社保及用工报备,需要要求单位及时操作解除,不然会影响到员工进入下一家单位。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法规定员工与企业解除合同后多长时间脱离关系,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除与员工的劳动关系吗
图文13人已浏览
企业当然不能随便解除与员工的劳动关系。 (一)在试用期间被证明不符合录用条件的 (二)严重违反劳动纪...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>病假时劳动关系多长时间可以解除?
图文195人已浏览
员工请长期病假,根据工作年限享受一定期限的医疗期,医疗期结束后仍然无法工作的,用人单位可以依据劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业非法对员工解除劳动关系赔偿金是多少
图文110人已浏览
企业违法解除劳动合同,应当向劳动者支付两倍经济赔偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没劳动合同怎样确定劳动关系
视频2,013人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳动法规定标准工作时间
视频11,296人观看
闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到劳动法规定员工与企业解除合同后多长时间脱离关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有劳动合同的企业怎么解除员工劳动关系?
问答584人已浏览
第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>企业与员工解除劳动关系后, 员工还需要买断工龄吗
问答584人已浏览
《中华人民共和国劳动法》规定:"建立劳动关系应当订立劳动合同"(16条);"用人单位和劳动者必须依法参加社会制度,缴纳社会保险费"(72条).可见,企业必须与员工签订劳动合同,并依法参加社会保险,缴纳...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>深圳市劳动法规定企业与员工签劳动合同试用期最长可签多长时间。
问答584人已浏览
试用期最长期限应当根据劳动合同期限来确定。劳动合同法:第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动关系后多长时间可以申请仲裁
图文239人已浏览
一般要45天内。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>企业新招人员分配后多长时间与员工签合同
图文120人已浏览
公司应在员工入职后一个月内签订劳动合同。我国法律上明文规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工自动离职 劳动法如何规定
视频3,563人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询什么情况下员工可以解除劳动合同
视频1,044人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询未签订劳动合同与员工解除劳动关系合法吗
问答584人已浏览
不违法。建立劳动关系的,应当及时订立书面劳动合同。如果没有与公司签订劳动合同的话,员工可以随时要求离职,不用提前递交报告。自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工与企业解除劳动关系后,企业是否还享受社会保险
问答584人已浏览
只要是有劳动关系,工龄计算是一样的 户籍与单位所在地同省不同地区,对工龄的认定没有有影响 劳动者须明确的是“买断工龄”是违法的。 《中华人民共和国劳动法》规定:“建立劳动关系应当订立劳动合同”(16条...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法规定员工与企业解除合同后多长时间脱离关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
60岁企业员工解除劳动关系有法律效力吗
图文11人已浏览
超过60岁解除劳动关系一般是符合我国法律规定的。男年满60周岁,女年满50周岁的工人应该退休;劳动者...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>解除劳动合同与开除的区别是什么?
视频2,255人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工与企业解除劳动关系的条件是什么
问答584人已浏览
根据我国法律规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司与员工之间劳动关系同意解除
问答584人已浏览
员工主动解除劳动关系公司同意解除后,双方按照法律规定办理离职的相关手续即可。 《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询