企业破产后劳动关系如何解除
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在破产清算阶段,员工工资必须在所有的破产费用和共同权益债务份额得到理赔之后才能予以支付,且不必采取申...
企业停产不破破产个人与企业解除劳动关系怎么补偿
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企业应当视同劳动者提供正常劳动并支付该工资支付周期的工资;超过一个工资支付周期的,企业安排劳动者工作...
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如何解除劳动关系
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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职工与破产企业劳动关系的确认与终止
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1.职工与破产企业劳动关系的确认问题:《劳动合同法》第7条规定:“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。”《劳动合同法》第10条规定:“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时...
企业是否有权解除与职工的劳动关系
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在某些情况下,企业有权解除劳动关系...
企业与员工劳动关系解除的认定
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劳动合同解除,是指在劳动合同有效成立以后,当解除的条件具备时,因当事人一方或双方的意思表示,使劳动合...
不明白,就问一问
企业破产与职工解除劳动关系违法吗,律师怎么看
怎么与养子解除收养关系
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公司破产和法人有关系吗
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破产清算职工安置的劳动争议?
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企业解除与职工劳动关系给予的补偿
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根据工作年限计算,每满一年支付一个月工资...
职工与企业解除劳动关系是否有补偿,劳动者解除劳动关系有补偿的吗
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职工与企业解除劳动关系是否有经济补偿,应视情况而定,有的情况有补偿,有的情况没有补偿。劳动者解除劳动关系,有补偿的情形如下:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动...
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企业解除劳动关系协议与辞职的区别
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企业解除劳动关系协议双方协商一致解除劳动关系与辞职的区别: 1、解除劳动合同是履行合同的一种行为,通...
企业与伤残劳动者能不能解除劳动关系
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企业与伤残劳动者能否解除劳动关系,要视具体的情况而定。劳动者被鉴定为一级至四级伤残的,是不能解除劳动...
破产后企业人员与公司员工存在劳动关系吗
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根据法律规定,用人单位被依法宣告破产的,劳动合同终止。所以说,人民法院就破产企业破产案做出宣告破产裁...
非法同居怎样解除关系
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劳务关系和劳动关系的区别
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企业破产员工如何做到劳动关系解除
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根据《企业破产法》第一百一十三条规定:“破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医...
企业破产后劳动关系的解除方式
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在破产清算阶段,员工工资必须在所有破产费用和共同权益债务份额得到理赔之后才能支付,且不必采取申报债权的方式。在此情况下,雇佣双方的劳动关系即刻终止。对于已经步入破产程序,即将面临破产阶段的公司或机构,...
职工擅自离职,企业可否解除与其的劳动关系
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可以的。自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准或要求解除合同未被同意,便擅自离职或违约出走;有的职工未说明原因不辞而别;也有的受优厚待遇诱...
怎样与破产的企业解除劳动合同
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依据我国劳动法和劳动合同法的规定,用人单位破产后是可以解除劳动合同的,企业进行破产清算时需要支付拖欠...
国有企业解除职工劳动关未经政府批准违法吗
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国有企业解除合同不存在政府审批的程序的。...
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同居关系怎么解除
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劳动关系和劳务关系有什么区别
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企业解除劳动关系协议与辞职的区别
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企业解除劳动关系协议双方协商一致解除劳动关系与辞职的区别: 1、解除劳动合同是履行合同的一种行为,通过解除劳动合同终止劳动关系,反映了劳动者和单位双方的意愿; 2、辞退职工则是用行政手段根据单位一方的...
破产职工之间就跟原企业有劳动关系吗
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企业破产后如果被法院宣告的,职工与原企业不存在劳动关系。在该情形下,双方的劳动关系终止。如果还未被宣告破产的,则双方之间的劳动关系暂时还存续。 即便公司破产了也要向劳动者支付相应的补偿金,否则劳动者可...
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企业破产职工和原公司是否存在劳动关系
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企业破产后法人资格还存在,在企业法人资格注销前劳动关系都是会存在的。 企业破产后,应当依照下列顺序清...
企业破产怎样清偿
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怎么解除企业与员工之间的劳动关系
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员工向企业提出解除劳动关系的方式有以下几种: 一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据职工...
企业劳动关系怎么解除
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企业解除劳动关系的条件有:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成...