公司员工总是迟到，请问公司员工迟到怎么扣工资吗？
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1982年国务院颁布施行的《企业职工奖惩条例》第十一条、第十二条规定了企业的罚款权，这是我国劳动法律...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
克扣了员工的工资，员工迟到公司有权扣工资嘛？
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迟到扣工资是否合法。是没有法律明确规定。主要依据如下：迟到，属于缺勤，只是缺勤的时间较短，迟到的时间...
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公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师|高级合伙人，8年经验在线咨询
想知道员工迟到公司扣员工工资吗?
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企业的有效管理有赖于完善的企业规章制度。企业处罚权是规章制度中最为敏感和重要的部分，用人单位处罚权的设定应符合以下条件: 1、合目的性。企业设定处罚权的目的，应是保障劳动者履行劳动义务，提高企业的生产...
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公司对迟到员工扣钱是否合法?
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员工迟到造成用人单位经济损失的，罚款是指扣除工资，合法。罚款是行政处罚的一种，必须有行政立法机关进行...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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员工迟到公司能扣工资吗,有哪些规定
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员工迟到公司能否扣工资法律没有做出明确的规定，但是通常在实践中，只要公司的章程里面做出了规定，员工迟...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
公司员工迟到扣工资合法吗，律师怎么看
工资迟发多久违法
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郑晓明律师|
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非法集资的公司员工怎么处罚
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黄彬律师|
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擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|
律所主任，20年经验
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导致了自己迟到了,员工被公司扣除了工资,公司扣工资法律规定出台迟到扣除工资很多合法吗？
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迟到扣工资是否合法。是没有法律明确规定。主要依据如下：迟到，属于缺勤，只是缺勤的时间较短，迟到的时间没有劳动，不发给报酬符合法律规定。无正当理由迟到，因为迟到导致用人单位经济损失的，劳动者还应当赔偿损...
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现在公司扣了我工资,那么员工迟到早退扣工资合法么?
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依据公司的规章制度规定扣款，迟到早退扣工资合法，否则无根据的乱扣款的话违法。法律规定如下：《劳动合同法》第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制...
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公司因为迟到扣我的工资，请问私营企业扣工资合法吗
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依据我国劳动法的规定，无论什么样的企业都不可以随意克扣劳动者的工资，如果企业存在克扣工资现象的，劳动...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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员工在公司上班的时候，迟到旷工怎么扣工资
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不合法。用人单位应当按照劳动合同规定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬，扣一天工资即可。但是，...
章法律师|
律所主任，9年经验
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迟到要扣工资吗，，公司在什么情况下可以扣工资
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上班迟到不属于劳动法管理范畴，你可以看你们单位规章制度怎么规定的，如果有规定，有扣罚标准，按照单位规...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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完不成任务扣绩效工资合法吗
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黄世皓律师|
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兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师|
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遇到公司员工迟到扣工资合法吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司任意扣员工工资合法吗？公司因为我迟到五分钟扣了我一天工资
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1、不合法。 2、按照劳动法律规定，员工在法定工作时间内只要提供了正常劳动用人单位应当按照劳动合同约定的工资标准支付。如果因你的原因给企业造成经济损失（注意：造成经济损失须有证据，仅仅是工作失误未造成...
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我朋友因迟到被扣了工资，迟到克扣员工工资是合法的吗？
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劳动者迟到，用人单位扣半天工资的规定是不具有法律效力的，用人单位的行为属于一种无故克扣工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以...
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员工迟到公司能扣工资吗,有哪些规定
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员工迟到公司能否扣工资法律没有做出明确的规定，但是通常在实践中，只要公司的章程里面做出了规定，员工迟到之后，公司都是有可能扣除员工工资的，但如果员工没有接受这项协议，或者员工对这项协议有争议，那么可以...
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员工迟到5分钟如何扣工资
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劳动法不规定上班迟到的事情，具体怎么扣要看你们的规定。 此外劳动法规定的扣薪上限有2个原则， 1是最...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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员工提前辞职公司扣工资合法吗？
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一般情况下是合法的，劳动者未按照法律规定提前30日通知用人单位解除劳动合同的，给用人单位造成损失的，...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|
律所主任，5年经验在线咨询
公司因迟到扣员工工资如何维权
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建议注意保留相关证据材料，如工资条、工作证等与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。但是为了由被动变主动，建议劳动者在维权之前要有证据意识，注...
西藏在线咨询顾问团
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员工迟到合法吗人事部门还扣工资吗
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一般情况下，公司是不能随便扣员工工资的，在特殊情况下，公司是可以扣工资的，比如公司有证据能证明因为员工的原因，给公司造成了明显的经济损失。以下法条供你参考:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货...
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迟到扣工资合法吗2024最新消息
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为避免员工在工作期间出现迟到情况，各用人单位已竭尽所能采取各种措施。然而实际情况却是，对员工进行迟到...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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公司可以开除员工吗
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金牌律师|
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员工在公司上班迟到扣工资吗,怎么规定
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上班迟到的这种行为通常都会被扣工资的，公司不是自己家，在职场中迟到早退是最为禁忌的一种做法，几乎没有任何一家公司可以允许员工经常性的迟到。这不单单会给自己的主管人员造成一种非常不好的印象，被扣工资也是...
河南在线咨询顾问团
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公司迟到老板要扣员工工资怎么办
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建议注意保留相关证据材料，如工资条、工作证等与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。但是为了由被动变主动，建议劳动者在维权之前要有证据意识，注...
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