签合同两个月试用期让辞退给多少钱
图文136人已浏览
对于劳动者在试用期间不符合录用条件的,用人单位必须提供有效的证明。如果用人单位没有证据证明劳动者在试...
谭玮律师|专职律师,4年经验咨询我>>上班一个星期被辞退没签合同
图文758人已浏览
1、没签劳动合同,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿金、从第二个月起的双倍工资(最多十一...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对试用期一个月内没签合同被辞退,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期内辞退员工赔偿
视频6,429人观看
丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询一年合同试用期三个月合法有效吗
视频2,292人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同签三个月, 试用期三个月后, 被辞退, 这个试用期算一个月吗
问答584人已浏览
根据劳动合同法第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。所以,...
青海在线咨询顾问团咨询我>>三个月试用期被辞退(辞退金是钱吗?
图文82人已浏览
三个月试用期被辞退是否需要赔偿视情况而定。如果在试用期内是因为劳动者的以下原因被辞退的,用人单位不需...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期需要签合同吗三个月内
图文163人已浏览
试用期需要签订劳动合同。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期一个月内没签合同被辞退,律师怎么看
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
视频5,364人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工作试用期被辞退赔偿
视频1,587人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期被辞退有补偿吗
视频59,708人观看
闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询试用期没有签合同,5个月后被辞退,如何维权?
问答584人已浏览
1、没有签订,是企业违法,应当从第二个月起发。2、在企业加班,法律允许用补休的办法处理,如果现在要解雇你,没有给你补休的加班天数应当按照规定发放加班工资。3、在里是有严格规定的,必须在劳动合同里注明,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期没签合同,第二个月被辞退是否有赔偿
问答584人已浏览
1、劳动者有三个月的试用期,在第二个月被辞退且没签合同的,有赔偿。 2、单位从不签合同的第二个月起就要支付给劳动者双倍的工资,由于劳动者只工作了不到二个月,因此只在第二个月可以获得双倍工资。 3、法律...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期一个月内没签合同被辞退,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期内被辞退是否合法
图文288人已浏览
试用期无业绩被辞退合法。试用期无故被辞退赔偿的,也需要补偿。试用期与正式期是一样的,辞退也是需要法定...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>三个月试用期马上结束被辞退
图文1,054人已浏览
劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同,但应当支付给劳动者在试用期的工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>一个月试用期不签合同违法么
图文439人已浏览
试用期不签订劳动合同违法。可以要求支付双倍工资的。根据法律规定,单位自用工之日起即与职工建立了劳动关...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期被辞退仲裁胜诉几率
视频5,516人观看
何帆律师| ,4年经验在线咨询试用期是否需要签合同
视频677人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到试用期一个月内没签合同被辞退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签了3个月试用合同,在试用期内被辞退,公司该怎么补
问答584人已浏览
劳动合同法规定,试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。所以你可以要求用人单位支付补偿金。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期被辞退,两个月没有签合同,有没有补偿条款?
问答584人已浏览
按照法律的规定,就你说的情况,单位辞退你,应该给你经济补偿金。虽然你只工作了2个月的时间,但不属于在试用期内.所谓试用期必须是劳动合同约定了的,才有可能存在试用期.而你与单位并无劳动合同,所以不存在试...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>没有试用期被辞退公司压一个月
问答584人已浏览
根据劳动合同法规定,劳资双方在签订劳动合同时没有约定试用期,那么就等没有试用期。另根据本法规定,合同期为三个月以上一年以下,则试用期不得超过一个月,一年以上三年以下,则试用期不得超过两个月,三年以上则...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>没满一个月辞职没签劳动合同以过试用期能拿到钱吗?
图文130人已浏览
在试用期内,劳动者已经实际为用人单位提供劳动,用人单位也应向劳动者支付工资,因此应当签订劳动合同。当...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>三个月试用期被辞退,能追回来吗?
图文119人已浏览
劳动者在试用期内出现《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项的情形,用人单位可以解除劳动关系...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期三个月不缴纳社保合法吗
视频6,163人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
视频2,211人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询才试用期一个月就被辞退,试用期辞退的多吗?
问答584人已浏览
《刑法》第七十二条对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,根据犯罪分子的犯罪情节和悔罪表现,适用缓刑确实不致再危害社会的,可以宣告缓刑。第七十三条拘役的缓刑考验期限为原判刑期以上一年以下,但是不能...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>在试用期被辞退没有签订劳动合同试用期辞退如何?
问答584人已浏览
正常情况下:1、能辞退;2、无补偿;3、必须给你工资但你的情况可能会有变化: 一、依法你在4月17日入职时,公司必须与你签订劳动合同,不签就是违法的 试用期包括在劳动合同期限内,不能把试用期计算在劳动...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期一个月内没签合同被辞退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一般合同签了三个月试用期是几个月啊?
图文213人已浏览
劳动合同签了一年,试用期不得超过一个月。 单位违法约定试用期的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,由劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工作两个月没签合同怎么办
视频1,277人观看
庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询一个月试用期半个月没有签劳动合同, 第二个月被辞退可以申请仲裁吗
问答584人已浏览
员工是可以申请劳动仲裁的,最多可以获得没有签订劳动合同期间的双倍工资,即一个月之后那半个月没有签订劳动合同期间的双倍工资。建议员工不要申请仲裁。因为单位可以在员工试用期期间以员工不符合录用条件辞退。依...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>签了三个月试用合同为什么在试用期辞退?
问答584人已浏览
劳动合同法规定,试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。所以你可以要求用人单位支付补偿金。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询