法律规定单位不经本人同意可以调动人员吗
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单位不经本人同意调动部门是不是违法的,要根据与单位订立的合同而定。如果单位调动后的岗位与劳动合同约定...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>同部门不同岗位调动合法吗
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要看签订的劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对单位不经本人同意调动部门是否违法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位不向劳动者支付经济补偿是什么意思
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询单位不发工资去哪个部门投诉
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询单位不经本人同意调动一个部门是否违法
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单位不经本人同意调动部门是违法行为。法律规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。...
天津在线咨询顾问团咨询我>>未经本人同意调动岗位怎样弄
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未经本人同意调动岗位,有以下处理方式: 一、一般情况下,用人单位未经劳动者本人的同意就调动岗位,劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者不同意调岗 用人单位可否解除劳动合同
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用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。因此,虽然用人单位可以根据生产经营需要对劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位不经本人同意调动部门是否违法,律师怎么看
用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位拖欠工资找什么部门
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询单位不经本人同意调动部门是否合法
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单位不经劳动者本人的同意就调动其工作部门的,一般不合法。调动工作部分属于变更劳动合同的行为,要由单位与劳动者协商一致,单位擅自变更的,一般不对劳动者产生法律效力。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>单位不经本人同意调动部门违法么
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单位不经本人同意调动部门是不是违法的,要根据与单位订立的合同而定。如果单位调动后的岗位与劳动合同约定的属同一类的话,工作时间、工作强度、工作待遇无明显变化的话,单位的做法是合法的,属于内部正常的人事调...
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不经过员工同意调动岗位合法吗
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1、根据劳动法,企业不能随意调动员工的职位。 2、公司无权单方面调你的岗位,公司调动你的岗位,应有合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>调动人员需要单位同意吗
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单位人员调动需要个人同意。变更工作岗位,属于变更劳动合同。用人单位没有得到劳动者的同意,不能擅自调整...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>部门内部调动算岗位变动么
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手里有劳动合同单位要调岗在法律条例方面并没有全面否定,在单位认为员工不能胜任劳动者原先的工作岗位时,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询未经同意上门催收合法吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到单位不经本人同意调动部门是否违法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位不经本人同意调动部门违法吗
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单位不经本人同意调动部门是不是违法的,要根据与单位订立的合同而定。如果单位调动后的岗位与劳动合同约定的属同一类的话,工作时间、工作强度、工作待遇无明显变化的话,单位的做法是合法的,属于内部正常的人事调...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>单位不经本人同意调动其他部门违法吗?
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单位未经本人同意调动部门是否违法,取决于与单位订立的合同。如果单位调动后的岗位与劳动合同约定的属于同一类,工作时间、工作强度、工作待遇无明显变化,单位的做法是合法的,属于正常的内部人事调动。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>单位不经本人同意调动是否合法
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单位不经劳动者本人的同意就调动其工作部门的,一般不合法。调动工作部分属于变更劳动合同的行为,要由单位与劳动者协商一致,单位擅自变更的,一般不对劳动者产生法律效力。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>夫妻同一部门是否违反劳动法
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夫妻同一部门没有违反劳动法。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>同工不同酬用人单位是否违法呢?
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用人单位同工不同酬如果是在合理限度内的,不违法。如果明显不合理或者带有歧视的,则违法。劳动者可以与单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用人单位不签劳动合同怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询拆违建是什么部门
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钱亚波律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司调整岗位本人不同意是否违法?
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公司调整员工的工作岗位不是任意的,如果未符合以上条件之一来调岗,《劳动合同法》第三十五条和第四十条的规定,公司依法可以调整员工岗位有以下几种情况: 1、双方协商一致; 2、劳动者患病或者非因工负伤,在...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位随意调动工作岗位是否违法
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公司随意调动工作岗位是不合法的。第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位不经本人同意调动部门是否违法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
党支部要领导本地区本部门本单位吗
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党支部要领导本地区本部门本单位,在党章第九条党支部的基本任务是:宣传和贯彻落实党的理论和路线方针政策...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司要调动岗位是否需要经过本人同意
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需要征得劳动者的同意。我国“劳动法”第十七条劳动合同应当具备以下条款:((四)工作内容和工作地点;);第二十九条用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。补充说明一下:工作内容即为工...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职是否需要用人单位同意, 用人单位不同意, 是否违反劳动法律
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劳动者辞职是不需要用人单位同意和批准的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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