劳动法是否规定上夜班年龄
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劳动法没有规定上夜班的年龄规定,用人单位可以安排任何劳动年龄的劳动者参加夜班劳动。但怀孕七个月以上,...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动法规定上夜班有夜班费吗
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一、劳动法没有规定上夜班有夜班费。 1、但是对劳动时间有规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时...
金雅东律师|律所主任,13年经验咨询我>>针对2022年,上班到夜间十二点劳动法是怎样规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询国家规定施工时间是几点到几点
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询劳动法规定加班到十二点班违法吗
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若不存在《劳动法》第四十二条规定的情形,加班到十二点班是违法行为。用人单位在与劳动者协商一致的情况下,可以安排加班,但每日不得超过三个小时,每月不得超过三十六小时。《劳动法》第四十一条用人单位由于生产...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>夜班法律规定是几点到几点
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夜班劳动是指在当日22点至次日6点间从事劳动或工作。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>固定工作时间到十点到十二点加班费是多少
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工作日加班到11点,加班时薪=月工资基数÷全年月平均计薪日÷8×150%×加班小时数。 休息日加班时...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2022年,上班到夜间十二点劳动法是怎样规定的,律师怎么看
国家规定夜班费标准
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询2022年假规定怎么休
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询2021年上夜班的补贴常年上夜班有夜班补贴吗?时间今天早上9点到明天早上9点
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安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司夜夜加班劳动法对加班费如何计算是怎样规定的?
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国家规定的加班费计算方法平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,加班费发放额的关键是工资基数。加班工资的基数又该如何确定人社部的这位负责同志...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对2022年,上班到夜间十二点劳动法是怎样规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
孕妇在怀孕期间上夜班劳动法规定吗
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关于怀孕夜班的规定是用人单位不得对怀孕七个月以上的女职工安排其延长工作时间和夜班劳动。以及单位不得安...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>晚上十二点加班算不算违反劳动法?
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加班至凌晨不是违法行为,但是用人单位安排劳动者延长工作时间的,应支付不低于工资的150%的工资报酬。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>孕妇上夜班劳工法规定
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怀孕7个月以下的,关于夜班安排,法律法规没有强制性的规定,主要看你跟用工单位的协调了,法律法规并没有...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>强迫劳动罪是怎样认定的
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁地点怎么确定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到2022年,上班到夜间十二点劳动法是怎样规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
夜间加班到底是怎么规定的?
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根据劳动部的规定,加班工资的计算基数应当与劳动合同约定的工资标准进行计算,根据这个计算得出每天的工资,然后再根据加班的时间按照不同的比例分别计算。对其夜间加班现在的计算公示为合同约定工资除以21.75...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定公司上班加班到晚上十一点工资怎么算
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工作日加班到晚上11点,时薪按不低于小时工资基数的150%计算。工资基数应按劳动合同约定的劳动者自身工资标准确定;劳动合同未约定的,按集体合同约定的加班工资基数确定。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>2022年劳动仲裁几点上班
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工作时间为周一到周五,早上8:30到下午5:30。 劳动争议仲裁委员会是劳动争议的法定前置程序受理和处理机构。 劳动争议仲裁委员会依法履行职责:聘任、解聘专职或者兼职仲裁员、受理劳动争议案件、讨论重大...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>上夜班的法律规定
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上夜班法律没有明确的规定,白班夜班都属于工作时间,至于实行什么工作制,标准工时制、不定时工作制和综合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法是如何规定夜班津贴
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《中华人民共和国劳动法》没有规定上夜班一定有补助,但是如果夜班涉及到延长工作时间的话,那么就需要有补...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询立案后侦查时间是怎样规定的
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询几点到几点之间算《》中规定的夜间?
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一般是晚二十二点至晨六点之间禁止进行产生环境噪声污染的建筑施工作业。《中华人民共和国环境噪声污染防治法》条文:第三十条在城市市区噪声敏感建筑物集中区域内,禁止夜间进行产生环境噪声污染的建筑施工作业,但...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法对夜班劳动时间有明确规定吗
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劳动法没有对夜班劳动时间做出明确规定,只有对工作时间及休息时间进行了约束。第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2022年,上班到夜间十二点劳动法是怎样规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法夜班12小时规定?
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用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询上夜班叫你上到0点下班合法吗?
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你可以向劳动局监察大队投诉处理,也可以申请裁决。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期夜班上夜班劳动法怎么处理
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哺乳期夜班劳动法规定:根据《中华人民共和国劳动法》第六十三条:不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动...
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