去公司上班一年半,没给签劳动合同也没有买过保险
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你可以要求未签劳动合同的双倍工资以及补缴社会保险...
上班两年没买保险没签合同,怎么维权?
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自你入职公司30天内公司必须与你劳动合同,否则公司违法;同时,自你入职日起超过1个月未满1年公司未与...
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合同过期了没续签,还在上班受法律保护吗?
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一天没上班扣三天工资合法吗
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去上班一年半,没给签也没有买过保险
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你可以要求未签劳动合同的双倍工资以及补缴社会保险...
加班没有加班费,有病没有加班倒扣半天加班费
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不合法。法定节假日加班是三倍工资,不给就违法。...
无合同,并晚上加班,没加班费,
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未签书面劳动合同,在仲裁时效内科要求11个月的双倍工资,加班费若是单位要求,并有证据的话,可主张加班...
不明白,就问一问
上班一年半才签合同保险没买没加班费,律师怎么看
交了一半房款没签合同能退吗
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加班不给加班费给调休违法吗
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加班费怎么支付
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加班不给加班费,没签劳动合同,在职一年半
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未签劳动合同满一年视为已签订无固定期限劳动合同,加班不给加班费可向劳动监察大队投诉。...
上班没签合同和没参加社保保险怎么办?
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没有交社会保险,用人单位要赔偿损失。要求单位支付的赔偿金应该是两项:一、未与你签订合同二、企业未给你缴纳社保 一、未与你签订合同 根据劳动法,第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者...
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上了四年的班,没买保险,没签合同,这怎么赔
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搜集证明劳动关系的证据,以单位未办理社保为由要求解除劳动关系,申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金和社...
上班五个月没给上保险没签合同
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主张4个月的双倍工资,要求补缴社保。...
没有签劳动合同加班没加班费算违法吗?
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没有签订合同,加班公司不发放加班费,这属于违法行为,请到劳动局投诉举报。 根据《中华人民共和国劳动合...
劳动法加班费规定
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工作一年多没签合同可以赔偿吗
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遇到上班一年半才签合同保险没买没加班费,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班一个月没有签劳动合同, 有交社保, 上半个月班, 有没有五险一金
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首先没有签订合同可以要求工资: 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年没有跟您签订劳动合同的,属于违法行为,您可以要求单位支付双倍工资。证据方面需要证明你们之间存在劳动关系,比如工资条,打卡记录、同事...
新单位上班半年半年了没买保险怎么办
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严格来讲,必须购买,即养老,医疗,,失业,和。以单位买全为准,计算如下所示::个人承担2%,单位承担8%;:个人为8%,单位承担12%;:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;保险:个...
上班五个月没给上保险没签合同
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主张4个月的双倍工资,要求补缴社保。...
上了4年班,没签合同,没有社保,
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有权主张双倍支付工资,并补缴社保金,同时请求确认成立无固定限期劳动合同。...
公司没签合同,随意扣工资,加班没加班费等。
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未签到书面劳动合同,支付双倍工资。只要有加班的证据,可以要求支付。如果离职,还可以要求支付经济补偿金...
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没上班带娃争赢孩子抚养权吗
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居住证没有半年可以上牌吗
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上班一年多,没买保险,说没有名额
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公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其...
我现在上班半年了还没签合同
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未签订劳动合同违法。不让你干了是什么意思?违法辞退也是违法行为...
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单位叫加班,没加班被开除,也没合同,也没买社保。
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没签劳动合同,也没买社保的,该公司行为属于违法,协商不成,可以起诉申请仲裁。如公司没有交社保,可以要...
劳动法加班费金额标准
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上班一年多工厂没签合同,没买保险,怎样提供证明材料
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这种情况,你可以主张未签劳动合同的双倍工资,还可要求一个月的经济补偿金,保险问题可以去社保局投诉,具体你可以来电详询。如果你满意我的回答,臂之力。...
上班半年还没为我买
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会保险的客观基础,是劳动领域中存在的风险,保险的标准是劳动者的人身;社会保险的主体是特定的。保险对象范围限于职工,不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动风险中的各种风险。包括劳动者(含其亲属)与用人...