员工因不能胜任工作被辞退，企业需要补偿吗
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公司如果要以不胜任工作为由辞退，首先公司要有相关的考核，其次要对你进行专项培训或者进行调岗，如果还不...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
超龄辞退补偿
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超龄人员辞退一般不需要经济补偿。若用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员的，...
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企业强行辞退员工如何赔偿
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贾淑文律师|专职律师，3年经验在线咨询
辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师|专职律师，5年经验在线咨询
员工来索要赔偿，企业员工超龄辞退需要补偿吗
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超龄员工被辞退，企业不需要支付补偿。 这里的超龄是达到退休年龄的劳动者。 劳动者无权拒绝，更无权在公司内不走，用人单位可以报警。...
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超龄员工辞退有什么补偿吗
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超龄人员辞退不需要支付补偿。已达到退休年龄的，劳动合同终止，劳动关系终止，用人单位无需支付经济补偿金...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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企业退休人员到了退休年龄辞退是否有补偿
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劳动者到退休年龄，并且缴纳社保满15年的，退休后就可以享受基本的养老待遇，如果员工到了退休年龄，公司...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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不明白，就问一问
企业因缩产辞退超龄人员需要补偿吗？，律师怎么看
企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师|
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因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师|
专职律师，10年经验
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员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师|
，7年经验
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员工因年龄大企业辞退有补偿吗
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(一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。 (二)申请书符合要求的，仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人，并组成...
重庆在线咨询顾问团
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超龄人员辞退如何补偿
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超龄人员辞退不需要支付补偿，具体如下：1、已达到退休年龄的，劳动合同终止，劳动关系终止，用人单位无需支付经济补偿金；2、用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民...
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企业辞退工人如何赔偿，企业辞退员工补偿金怎么算
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如果单位属于以下情形的，应当向劳动者支付经济补偿金：《劳动合同法》第四十一条：有下列情形之一，需要裁...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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员工早退行辞退吗，企业需要支付经济补偿金吗？
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试用期内被辞退，可以要求用人单位立即结算工资，一次性结清。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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超龄员工被辞退了，有没有补偿
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1、协商解除经济补偿金＝工作年限×月工资（超过12年的，按12年算） 2、因病或非因工伤解除经济补偿...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师|
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企业能不能辞退50岁员工
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吴小蝶律师|
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遇到企业因缩产辞退超龄人员需要补偿吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
企业可以不超过退休年龄辞退人员吗
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如果距离退休年龄不足5年的劳动者有下列情形的，则公司要解除劳动合同是可以的：劳动者严重违反用人单位的规章制度的、被依法追究刑事责任；因欺诈导致劳动合同无效的等。...
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个人主动辞退企业需要赔偿员工2个月工龄吗
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用人单位辞退员工时间断2个月工龄,前后是可连上补偿的，用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者...
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业务缩减员工被辞退要赔偿吗
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根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标...
福建在线咨询顾问团
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私企辞退超龄员工应付退休金的吗
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私企辞退超龄员工不需要支付退休金，已达到退休年龄的，劳动合同终止，劳动关系终止，用人单位无需支付经济...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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企业在什么情况下辞退员工不需要补偿
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1、试用期内因为员工不符合录用条件而被辞退的。 2、员工严重违反单位的规章制度而被辞退的。 3、工作...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
员工不服从管理辞退需要赔偿吗
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刘星律师|
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公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|
专职律师，3年经验在线咨询
辞退超龄员工，要不要给经济补偿？
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表达能力、书写能力、协调解决能力是HR胜任力中最基本的...
广东在线咨询顾问团
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因为政策原因业务停止，辞退员工需要补偿吗？
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需要，应当支付经济补偿金。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；第四十六条有下...
浙江在线咨询顾问团
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企业辞退员工需要找仲裁吗？
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如果员工对企业的辞退行为不满的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。下列劳动争议都可以依法申请仲裁：用...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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企业裁员经济补偿金
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史素红律师|
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企业辞退超过退休年龄的员工是不是要赔偿法规
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是的，要赔偿。超过退休年龄可以按民事诉讼法来维护你的权益，让企业支付你的退休金。(退休了，就不实用劳动法了。)...
甘肃在线咨询顾问团
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员工早退行辞退吗，企业需要支付经济补偿金吗？
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试用期内被辞退，可以要求用人单位立即结算工资，一次性结清。...
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