被辞退未满6个月
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根据新劳动法,作为用人单位,试用期内员工经考核,留下书面证据或相片、录相等一些有效的书证,单位履行通...
辅警未满合同期辞职属于
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当然可以辞职了。若有签合同需提前一个月提出书面的辞职申请,到了一个月就可以离开了,提前一月提出不会扣...
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劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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未满一年辞退员工赔偿
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劳动者被辞退劳动合同期未满如何赔偿?
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用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,应该支付赔偿金,即每工作一年支付2个月的工资;无过错辞退这个依据《劳动合同法》第四十条的规定,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动...
未满合同期辞职有什么影响
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可以辞职,但要与单位进行协商沟通。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位。...
合同期未满辞职不批怎么办
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合同期辞职不批的,如果劳动者履行了预告通知义务的,用人单位仍需向劳动者支付劳动报酬,劳动者可以正常离...
不明白,就问一问
合同期未满被辞退?,律师怎么看
合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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签了合同被辞退有赔偿金吗
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不签劳动合同被辞退怎么补偿
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签了合同未做满被辞退押金会退还吗
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无法定理由解除劳动关系的,需要政府派出,收取押金也是潍坊的,协商不成向劳动局投诉或申请劳动仲裁。...
退休返聘合同未到期被辞退
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退休职工不是法定劳动者,用人单位聘用的不是劳动关系,不受劳动法规调整。按《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条规定,属于劳务关系,订立聘用合同明确双方的权利与义务,解聘...
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合同期内生病合同期满了被辞退是否能提出赔偿
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可以要求补偿。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:劳动者依照有关解除劳动合同的;用人...
合同期未满房东不退押金
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合同期未满就退房属于本人违约,需要承担一定的责任,所以房东可能是把押金当成违约金收了所以不予退还了。...
劳动合同期限未满,能不能辞职
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劳动合同期未满,员工中途辞职是可以的。 劳动者想要辞职的应当提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解...
试用期被辞退有补偿吗
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工作试用期被辞退赔偿
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辞退合同期未满可以要求赔偿吗
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关于被公司辞退问题的解答:例如,按照我国《劳动法》第三十九条规定,劳动者满足一定条件的的,用人单位可以单方解除劳动合同,并且不支付经济补偿金。但是,劳动者这方没有过错的,没到合同期限被公司无理由辞退,...
店铺合同期未满辞退应该怎么办?
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违法辞退应当按照补偿金的双倍索赔,补偿金按照上一年度本人月平均工资为标准,每满一年支付一个月。...
合同未满十年可以辞退么
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《劳动法》规定是职工在企业工作满10年,职工就有权要求和企业签订无固定期限的劳动合同,按正常情况看,一般企业运转的比较正常,职工表现又良好,企业是不会和员工解除合同的。...
合同期满去休产假真的会被公司辞退吗
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刚续签合同就休产假,一般不会被辞退。因为用人单位不能辞退在孕期、产期、哺乳期的女职工,否则属于违法解...
未满试用期怀孕公司能辞退
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不可以。女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法《中华人民共和国劳动合同法》第四十条、《中...
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工伤期间被辞退怎么赔偿
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签无固定期被辞退怎么赔偿
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合同期满辞退合同有效吗
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一、视具体情况而定。如果有以下情形的,不可以辞退: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确...
劳动合同期未满辞退赔偿多少?劳动合同期内辞退员工的条件
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有一些职工在岗位上很勤奋地工作,但却面临着劳动合同期未满被辞退的事情,也不知道其中的原因,这对职工的伤害和损失是比较大的,那职工该如何利用法律来维护自己的合法权益呢?劳动合同期未满辞退赔偿多少呢?山东...
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刚上班未满一个月被辞退没有合同怎么处理
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可以要求补偿。 1、试用期内,如果劳动者不符合岗位的要求,用人单位提出解除双方劳动合同,不需要支付劳...
试用期被辞退仲裁胜诉几率
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要是合同期未满辞退会有什么赔偿
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违法辞退应当按照补偿金的双倍索赔,补偿金按照上一年度本人月平工资为标准,每满一年支付一个月,超过6个月不足一年的按照一年计算,不足六个月的按照半年计算...
最低服务期未满被辞退怎么办
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如果在签订合同时由约定最低服务年限,而且期间单位给予员工最低年限的补偿金,那么员工可以按照未完成年限退回相应的补偿金。如果单位没有支付员工额外的补偿金的话,那么最低服务年限没有到就解除劳动关系,员工也...