实际从事岗位与劳动合同不同
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可以要求用人单位转岗至劳动合同约定的岗位，如果不同意的话可以进行投诉或劳动仲裁。...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
单位劳动合同不合理。存在劳动事实，怎么办？
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如果协商不了，可以申请劳动仲裁。...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
针对劳动合同与事实不附怎么办，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
不动产赠与合同怎么写
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王译锌律师|专职律师，4年经验在线咨询
如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师|专职律师，4年经验在线咨询
里所说的事实与现实不附怎么办
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遗嘱所说的事实与现实不符，则一般不符部分无效，也可说该遗嘱撤销或部分撤销。比如，遗嘱中的部分财产，因某种原因灭失或所有权转移了等。...
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劳动合同法实施条例附
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根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》是为了贯彻实施《中华人...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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劳动合同服务期限与劳动合同期限不同怎么办
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劳动合同期限和服务期限不同的处理方法如下： 一、在服务期短于劳动合同期限的情形下，服务期满后劳动合同...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
劳动合同与事实不附怎么办，律师怎么看
用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师|
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
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报警与事实不符怎么处罚
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俞治城律师|
联合创始人，8年经验
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北京单位与个人事实劳动关系存在事实劳动关系但未签劳动合同怎么办
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北京住房公积金管理中心回复：按照《北京住房公积金缴存管理办法》的相关规定，下列单位及其在职职工应缴存住房公积金：（一）国家机关；（二）国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业、其他城镇企业；...
宁夏在线咨询顾问团
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如何认定事实劳动关系与劳动合同
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用劳动合同确立和确定事实劳动关系。没有劳动合同的，可以凭工资支付凭证或记录、社会保险费支付记录、用人单位向劳动者发放的工作证明确认劳动关系。...
四川在线咨询顾问团
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与劳动合同规章制度不同怎么办?
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在我国企业法人的各项规章制度与劳动合同不一样的办法：当事人可以自行协商处理。若协商不成的，劳动者可以...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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劳动合同与劳动合同实际工资不一致有没有效
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劳动合同写的工资跟约定的工资不一致无效，双方无异议的有效。用人单位实行同工同酬，合同工资不得低于当地...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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什么是事实劳动合同
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当用人单位与劳动者没有订立书面劳动合同时，劳动关系自实际用工之日开始计算。 双方成立事实上的劳动关系...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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怎么分辨事实婚姻与同居
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覃程律师|
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劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师|
专职律师，9年经验在线咨询
遇到劳动合同与事实不附怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
与劳动中介签订合同的劳动事实是什么
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与公司签订的是劳动合同，与中介签的劳动合同属于派遣合同，与劳动中介签订合同的劳动事实两者的区别如下： 1.签订的对象不同: 劳动合同由劳动者直接和用人单位签订。 劳务派遣合同有劳动者和派遣公司签订，再...
河南在线咨询顾问团
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附条件与附期限劳动合同的区别
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附条件劳动合同和附期限劳动合同，二者之间的区别在于，附条件劳动合同是将来不确定发生的事情，而附期限劳动合同是将来确定发生的事情。...
台湾在线咨询顾问团
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用人单位不签劳动合同，事实劳动关系应怎么办？
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不签劳动合同，劳动仲裁企业答辩书为了应当劳动仲裁事项中的流程，如果劳动者具有证据证明事实劳动关系，用人单位需要承担未签劳动合同的责任。 举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系，通常需要的证据材料...
云南在线咨询顾问团
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附条件的与附期限的劳动合同的区别？
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区分附条件与附期限劳动合同如下：附条件劳动合同是指当事人在合同中特别规定一定的条件，根据条件是否成就...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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企业与私人签订了劳动合同，不签劳动合同，怎么办？
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如果您与单位建立了劳动关系，单位应该根据约定以及法律规定及时与您签订劳动合同，并交纳相应的社保，单位...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
违反客观事实签订的合同怎么办
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方丹丹律师|
专职律师，7年经验在线咨询
施工无合同又造成事实的怎么办
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姜超律师|
专职律师，9年经验在线咨询
合同附件与原告不符怎么办？
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合同附件与合同不一致一般以合同为准，合同附件一般是指在主合同中已经约定见附件，其实是主合同的组成部分，如果没有明确约定，附件一般可以用来解释主合同，附件要服从主合同的约定。《中华人民共和国民法典》第一...
天津在线咨询顾问团
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简历中与实践工作不符劳动合同应该怎么办
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一般情况下，如果有签合同的话，就要看合同中的约定，或者看执行者了。...
台湾在线咨询顾问团
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遇到劳动合同与事实不附怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
附件劳动合同管理办法
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劳动合同管理办法为了规范本公司的劳动合同管理工作，促进依法履行劳动合同，保护公司与员工的合法权益，根...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
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劳动合同工作时间与实际时间不符怎样办
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根据劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第5条规定 劳动合同约定的起始时间与实际履行的起始时间不一致的，按实际履行的起始时间确定。用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工...
贵州在线咨询顾问团
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劳动合同附件与劳动合同是否具有法律效力？
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劳动合同与标准劳动合同书协议附件都具有法律效力，前提是内容不违反国家法律法规。当两者规定有冲突时，应以劳动合同为准，因为劳动合同具有针对性，是对劳动者个人的约束，所以特殊应优于一般。...
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