解除合同一次性经济补偿金标准？经济补偿的计算公式
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我们都知道，如果我们在签订了合同之后。被用人单位解除了与我们的合同，我们是可以要求得到赔偿的。而这个...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
解除劳动合同的解除预告期是怎样的
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劳动者在享有解除劳动合同自主权的同时，也应当遵守解除合同预告期，即应当提前三十天通知用人单位才能有效...
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协商一致解除劳动合同 经济补偿
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蒙伟宇律师|，4年经验在线咨询
企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
解除合同的情形有哪些, 经济补偿金和经济补偿金支付的标准是怎样的
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根据《劳动合同法》的规定，解除合同的情形和经济补偿金支付规定如下：第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳...
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甲方提前解除合同对乙方的经济补偿标准
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如果甲方提前解除合同，乙方可能会得到一定的经济补偿。具体的补偿标准可能因合同条款、法律规定和实际情况...
章法律师|
律所主任，9年经验
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病假解除合同经济补偿基数是什么标准
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劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
预告解除合同的经济补偿标准是怎样的呢。，律师怎么看
离婚女方经济补偿标准
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刘婉婷律师|
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解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师|
专职律师，6年经验
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解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验
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解除劳动合同经济补偿金, 给予经济补偿的情况有哪些, 标准是怎样的
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给予经济补偿具体包括以下12种情况： (一)用人单位违法解除劳动合同的; (二)经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的; (三)用人单位提前解除事实劳动关系的; (四)用人单位以暴力、胁迫...
西藏在线咨询顾问团
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劳务派遣中经济补偿金的支付标准是怎样的，解除劳动合同经济补偿金
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向劳动者支付经济补偿鑫是用人单位的法定义务，而非用工单位的法定义务。用工单位代用人单位支付的，法律亦未禁止。但，解除劳动合同经济补偿金按劳动合同法第四十七条的标准执行。 若你解除劳动合同前十二个月的平...
江西在线咨询顾问团
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违法解除劳动合同经济赔偿的情况是怎样样的呢？
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1、根据规定，用人单位自用工之日起满一年仍未与劳动者订立书面劳动合同的，除在超过一个月不满一年期间向...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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协商解除经济补偿金标准
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对象不同，计算不同。具体参考如下 用人单位解除劳动合同的经济赔偿金工资标准计算及依据 （一）用人单位...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不能胜任工作解除劳动合同的经济补偿标准
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不能胜任工作解除劳动合同的经济补偿是：属于非过失性辞退，用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限，每满...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师|
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已经履行完的合同能否解除
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高笑雪律师|
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遇到预告解除合同的经济补偿标准是怎样的呢。，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
年龄50岁解除怎样的经济补偿标准
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如果你是女性，50岁是法定的退休年龄，公司是依法给你解除合同，没有补偿，因为到了退休年龄就拿退休金了。达到退休年龄跟厂方就不是劳动关系，这是雇佣关系...
黑龙江在线咨询顾问团
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公司解除劳动合同如何赔偿经济补偿金, 解除劳动合同的经济赔偿标准
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按工龄一年一个月工资的标准支付赔偿金。 根据《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，...
浙江在线咨询顾问团
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合同解除一次性经济补偿金的标准是多少
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1、解除劳动合同对劳动者对劳动者的经济补偿金，由用人单位一次性发给。 2、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需...
吉林省在线咨询顾问团
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医疗期解除劳动合同经济补偿金补偿标准是什么
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医疗期解除劳动合同法的经济补偿金的标准按照《劳动合同法》的规定计算： 1．经济补偿按劳动者在本单位工...
章法律师|
律所主任，9年经验
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无固定期合同解除的经济补偿
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员工主动解除的没有补偿，单位提出解除的，按照实际工作年限，每满一年支付一个月工资...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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劳动法辞退员工补偿标准是怎样的
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刘星律师|
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合同无效产生的经济纠纷如何解决
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王书圣律师|
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经济补偿金标准是多少违反和解除劳动合同的经济补偿办法
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《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》对不同的补偿标准进行了更为明确的规定，它对用人单位向劳动者支付经济补偿金规定了四种标准补偿： (1)违反《劳动法》和合同约定，克扣拖欠工资，拒不支付延长工作时间工资...
山东在线咨询顾问团
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合同未到期，单方面解除劳动合同，经济补偿金的标准是怎样的
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可以主张经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用...
山西在线咨询顾问团
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新劳动合同解除补偿标准是怎样的？
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解除劳动合同之后的补偿主要是根据员工的工资和工作年限来计算的，员工每工作满了一年就支付一个月的工资，...
章法律师|
律所主任，9年经验
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经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师|
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2020解除劳动合同经济补偿金是怎么算的呢？
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经济补偿，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。公式为：经济补偿金=工作年限×月工资工作年限的计算标准是：经济补偿按劳动者在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
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经济补偿怎样解除劳动合同
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解除劳动合同属于《劳动合同法》第四十六条情形之一，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。...
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