试用期不喜欢公司可以主动离职吗
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根据我国法律相关的规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。用人单位应当在解除或...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>试用期内离职随时走可以吗
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1、签了试用期合同需要提前3天提出离职申请,不可以随时离职。 2、劳动者随时离职导致用人单位经济损失...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对试用期想离职公司不同意可以走吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师|创始人,5年经验在线咨询劳务合同想走就可以走吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询公司不同意离职, 可以自己走人吗
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提出离职公司不放人可以离职,劳动者可以提前30天书面通知用人单位,解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。...
海南在线咨询顾问团咨询我>>离职后再次入职同一公司,可以约定试用期吗
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人是原来的人,单位是原来的单位,同一劳动者和同一用人单位不能够约定第二次试用期。即使是劳动者离职后再...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期员工辞职单位可以不同意吗
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劳动者提出辞职不需要用人单位的同意,到期解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期想离职公司不同意可以走吗,律师怎么看
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期公司解散部门有赔偿吗
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询公司离职了社保不想断怎么缴费
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询离职不想走,公司不同意怎么办
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一般来说,劳动者正常离职,公司不让走,公司违法,公司需配合劳动者办理离职手续。在解除或者终止劳动合同时为劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明是用人单位的法定义务。解除或终止劳动合同证明是劳动者领取公积...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>我想在公司离职不合同可以直接走人吗
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1、劳动合同到期后,劳动者不愿续签劳动合同是可以直接走人的。劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。只要办理...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期想离职公司不同意可以走吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期想辞工,可不可以不过试用期
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可以的。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期提前三天正常吗? 试用期离职要多久可以走
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可以。在试用期离职,劳动者要提前三天通知用人单位。依据我国相关法律规定,劳动者在试用期内提前三日通知...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在试用期辞职,可以当天走吗
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试用期辞职,不可以当天走。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司监事可以辞职吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询遇到试用期想离职公司不同意可以走吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期离职不让走什么样的离职可以不让走
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试用期离职不让走,可以向劳动监察大队投诉或者是申请劳动仲裁。 试用期期间,只要提前三天通知了公司,并把工作交接好,即使公司不让走,员工也可以离职,公司也应该支付试用期应得的工资。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>同一公司离职再入职可以约定试用期吗
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不可以。同一用人单位与同一劳动者只能签订一次试用期。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司不同意试用期员工离职怎么办
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试用期员工提出离职公司不同意的,那员工可以在离开单位后邮寄自己的辞职申请表和自己的工作交接情况。根据《劳动合同法》中的相关规定,在试用期内员工想要离职的,只要提前三天告知公司就可以办理离职手续。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>试用期后辞职公司是不是不能让走
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试用期辞职公司不让走的,员工首先可以与公司进行协商。如果协商不成的,员工可以向劳动行政部门举报,由劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期可以要求公司解除试用期合同吗
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试用期所签订的劳动合同是不能随意解除的。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。而在...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期辞职可以走吗,我想离职
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现在有许多劳动者都有这样一个疑问,合同到期直接走可以吗 现在有许多劳动者因为与公司之间存在矛盾或者有其他的想法,想要在劳动合同到期后直接就离开公司,但是又担心是否会承担相应的责任。如果你有这样的担心那...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>我在试用期,想辞职,但是老板不让我离职,我可以直接走人就走吗?
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符合条件的前提下,可以的: 1、在当事人双方(用人单位)协商一致的基础上,可以立即辞职; 2、在用人单位有我国《劳动合同法》第38条的规定之一的前提下,当事人可以立即解除劳动合同; 3、否则应根据我国...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期想离职公司不同意可以走吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期离职再入职还可以约定试用期吗
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1、员工离职后重新入职试用期不能再约定。员工在同一用人单位离职后重新入职的,如果过去约定过试用期,那...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无限期合同可以辞职吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司在试用期可以直接提离职吗
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辞职是劳动者的权利,在试用期内,按照法律规定,劳动者只要提前三天通知用人单位表明辞职的意思,三天之后无需单位批准就可以与单位解除劳动关系。在试用期内,单位是应该支付工资的,所以您可以拿回相应的工资。您...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>和公司签的合同在试用期我想辞职能同意吗?
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如果不能证实你不符合录用条件,请公司给你支付补赔偿金。如果协商不成,可以到当地劳动监察大队去申诉举报,他们会帮助你的。...
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