上三天班不去会怎样?
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签了劳动合同,上了两天班,不想去了,最好不要直接不去,和用人单位协商一致后来解除劳动合同。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>上班两三天离职的要不要办理离职
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上班两三天离职的要办理离职手续,因为劳动者违法解除劳动合同造成用人单位损失的要承担赔偿责任。劳动者应...
林文科律师|专职律师,3年经验咨询我>>针对三天不上班会不会自动离职的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询公积金多久不交会自动封存
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询明天上班了如果我不离职他会不会给我报自离
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您上了多久的班啊,建议详细说明一下情况。...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>入职三天离职工资单会不会发
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我国法律规定,试用期也是有工资的,入职三天后离职是可以获得劳动报酬的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工不请假不上班多少天算是自动离职
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一般员工无故旷工连续3天以上,或者旷工15天以上的,属于严重违反用人单位规章制度的,算自动离职,单位...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
三天不上班会不会自动离职的,律师怎么看
夫妻分居几年会自动离婚
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询欠捷信的钱不还会不会有坐牢的风险
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询刚上班三天辞职会不会算工资
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公司应当支付已经工作三天的相应工资。劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。如用人单位拒不支付的,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>三天不去上班是不是就算自动离职?扣工资嘛?
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需要看你们公司规章制度如何规定的,旷工三天是否属于自动离职,如未办理任何请假手续的话,旷工三天的工资公司无需支付...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对三天不上班会不会自动离职的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工超过几天不来上班,算自动离职
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员工超过几天不来上班算自动离职,要根据公司具体的规章制度。看公司的规章制度对此有没有规定,如果没有规...
吕典华律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不去公司上班三天会怎么样?
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会扣工资,但不得以此理由辞退你。公司以员工请假过多而开除员工,属于《劳动合同法》规定中的违法解除劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职后三天不去上班可以不
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按法律规定是还需要上三天班,在实际操作中,用人单位和离职员工可以自行协商处理。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不打疫苗不让上班合法吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询网贷还不起会不会被判刑
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到三天不上班会不会自动离职的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有没有人知道翘班三天会自动离职的…
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1、劳动法无翘班三天算自动离职的限定。 2、翘班,指无正当借口,既不按限定流程解决请假手续,又不出勤的做法,隶属严重违纪做法。 3、对工人翘班的处置,由用人单位依法制定的规章规则限定。所谓依法制定的规...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>上班10天自离不给离职证明
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用人单位应该依法支付工资,开具离职证明,但劳动者自离给用人单位造成经济损失的,劳动者应承担赔偿责任。根据《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>自动离职后工资会不会自动清零
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自动离职有工资。但是劳动者擅自离职,没有提前30天书面提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》第三十八条的情况,劳动者属于违法。用人单位应该全额支付劳动者工资,但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>不去上班多久算自动离职
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国家没有自动离职的相关规定,但是,用人单位可以通过民主程序,依法制定规章制度,规定旷工3天,属于“严...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>旷工一天,一天都没上班,算不算算自动离职
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不一定。看用人单位怎么决定,是否按照合同进行,如果用人单位按照合同约定要求当时人赔偿违约金,那当事人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询约炮会不会犯法
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询自愿上班还会不会有三倍工资?
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用人单位可以不支付工资报酬。rr加班,是指用人单位在法定工作时间之外,安排劳动者延长工作时间,法律保护劳动者休息权,不支持主动加班,对未经安排的加班,用人单位可以不支付工资报酬。rr《中华人民共和国劳...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>高三生想要离职劳动合同会不会自动失效?
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1、包括在劳动合同期限内,在试用期内的,应当,签订有助于保护劳动者的合法权益。2、《》第19条第4款规定:”试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。“可见,试用期...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到三天不上班会不会自动离职的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上六天班上班不想上了能不能离职
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上班6天主动离职有工资。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>酒驾会不会坐牢
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卜祥波律师| 律所副主任,6年经验在线咨询2022年上班两三天离职的要不要办理离职
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刚办完入职才上几天班要辞职的也需要办理离职,即使是入职仅一天要辞职的也是需要办理离职手续的。 办理离职时用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>自动离职今天当天去领工资会不会被罚款
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双方商量解决,商量不成,可以通过仲裁维权...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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