不去公司上班三天会怎么样?
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会扣工资,但不得以此理由辞退你。公司以员工请假过多而开除员工,属于《劳动合同法》规定中的违法解除劳动...
国企一直不去上班会怎样
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国企一直不去上班,按旷工处理,属于劳动者的,达到严重违反用人单位规章制度程度的,用人单位可以单方面解...
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一天没上班扣三天工资合法吗
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酒驾过了三天有人举报会怎样
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实习期超过三天不去上班会怎样
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离职后,原单位从其账户内做减员处理,然后你可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。办理...
试用期不去上班会怎么样?
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劳动者在试用期不去上班,会自动离职。需要根据单位的规定执行,满足被辞退的条件之后,单位辞退员工时终止...
前三天三天没有上班工资一样吗
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前三天没工资是不合理的,违反劳动法规定。试用期包括在劳动合同期限内,且劳动者在试用期的工资不得低于本...
不明白,就问一问
上三天班不去会怎样?,律师怎么看
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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大学生网贷还不上会怎样
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今天签了三年的明天直接不去上班会怎么样
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建议还是同签合同的公司进行沟通一下,阐明缘由...
一天不去上班罚三天工资合法吗?
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1.按法律规定,旷工一天扣三天工资属于违法行为,如果用人单位因此而不足额支付劳动者报酬,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服,符合法律规定的,可以直接向法院起诉。 2.《中华人民共和国劳动合同...
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劳动法上班5天如果上6天班会怎么样
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第六天要支付加班费...
去公司上班三天被无故辞退
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去公司上班三天被无故辞退可以向公司申请赔偿,具体的规定: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
三天不上班算是违法吗
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不合法,侵犯了劳动者劳动报酬权。...
不来上班的员工怎么辞退
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欠信用卡15万还不上会怎么样
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上班3天内不去上班会有什么后果
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单位不与申报工伤,职工本人或者近亲属在事故发生后一年内申报工伤,就可以享受工伤待遇,单位不按照工伤待遇的,可以申请劳动仲裁或者到法院起诉。...
上班三天不上班老板不管怎么办
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律师建议双方协商处理,如果协商不成功,收集有关证据材料。...
上班签了合同怎么提前三天去公司上班
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试用期提前3天,正式工提前30天通知用人单位可以解除劳动合同,用人单位不得克扣工资。 试用期内,劳动者认为用人单位不适合自己,提前3天通知用人单位,可以解除劳动合同。提前3天通知,无需用人单位同意,3...
星期天公司开让加班不上班去上怎么办
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违反公司规定。公司要求加班,不愿加班应向上级请示,得到允许再休息。虽然,劳动法要求公司让员工自愿加班...
上班八小时后公司安排加班不去会怎样
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劳动者每天超出8小时后,是可以拒绝加班的,用人单位安排劳动者加班的,应当足额支付其加班费,如果用人单...
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礼拜天强制让员工上班合法吗
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不打疫苗不让上班合法吗
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三方协议不去上班和不去上班有什么不同
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如果学生本人不按三方协议就业,用人单位有权要求其承担违约责任;如果用人单位不执行三方协议,学生可以要求其支付违约金的双倍赔偿,学生不能找到满意工作的,用人单位要继续执行协议。如果你在毕业前实习的时候想...
实习生突然不去上班会怎样
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实习生突然不来上班了,不需要离职手续。因为实习生不属于劳动者,没有建立劳动关系,也没有劳动合同,因此可以随时离职。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳...
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我在学校上班,俩天没去上班会被开除吗?
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可以申请劳动仲裁。...
厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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不去上班怎样维权
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可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
刚上班三天辞职会不会算工资
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公司应当支付已经工作三天的相应工资。劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。如用人单位拒不支付的,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。...