为什么劳动仲裁中加班费可追溯到多少年?
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劳动仲裁加班费可追溯一年。因为加班费引起的劳动争议,申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>加班费的历史期限可以追溯几年
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原则上按离职前一年。但是如果经过劳动争议仲裁后,又到法院起诉,可以按照民诉的时效追讨2年。但是有时法...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动争议中加班费能够追溯几年,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动争议的问题可追溯至几年
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劳动争议可追溯一年。 因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>加班费可以追溯吗
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原则上按离职前一年,因为《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》对时效的规定。但是如果经过劳动争议仲裁后...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动争议加班费是否有时效
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如果还在上班的,加班费没有时效,因为侵权行为一直都在,所以时效一只会重新计算。但是如果已经辞职了,需...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动争议中加班费能够追溯几年,律师怎么看
劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询抚养费可以追讨几年
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验 在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询劳动法规定加班工资需追溯几年?
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新劳动法没有这方面规定,但单位加班记录必须保存两年备案,这样你可以要求单位提供两年的加班记录。当然造成肯定是违反劳动法的,电脑中也有记录造成时间和修改时候,所以单位不敢造成,造了肯定是可以查出来的。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>到底多少年可追溯劳动争议
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劳动争议可以追溯一年。劳动争议申请仲裁的期限为一年,从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。当事人一方向对方主张权利,向有关部门请求权利救济,或者当事人同意履行义务而中断。仲裁时效从中断开始...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动争议中加班费能够追溯几年,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
可以追诉几年的劳动争议
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因当事人一方向对方...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>加班费可以算到劳动争议发生前一年吗
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加班费的仲裁时效一般能算到劳动争议发生前一年。当事人自知道或者应当知道其权利受损之日起的一年内,可以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>加班费可以追讨几年的
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加班费属于劳动者工资收入的一部分,劳动者主张加班费的时效分为两种情况。第一,劳动关系续存期间因拖欠劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动争议管辖法院的规定
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到劳动争议中加班费能够追溯几年,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班费可追溯到多少年
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一般情况下,加班费可以追溯一年。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>交通事故赔偿中能否追溯加班费
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需结合具体情况,一般可以主张。是否存在加班行为?具体事故原因是如何造成的?。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>仲裁可以追溯到几年?加班费之类的吗?
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如果劳动关系已经终止,可以追索一年的加班费;如果没有终止,可以追索所有欠加班费。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条,申请劳动争议仲裁的期限为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁中加班费能不能要回
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通过劳动仲裁的方式一般能要回加班费。下列争议可通过仲裁的方式来解决:因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动争议诉讼时能否追加当事人
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劳动争议诉讼时能追加当事人。原告可以依法向法院申请追加,经法院同意后被追加的人即可作为案件的当事人参...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同争议解决方式有哪些
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向丹律师| 专职律师,6年经验在线咨询加班费几年不能追回
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1,只要证据充分,几年的加班费都可以追回; 2,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 3,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>加班费证据两年内补发还能追溯吗
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要求用人单位支付其未足额支付的加班费的。申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资,但是需要劳动者承担全部举证责任。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动争议中加班费能够追溯几年,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议案件中认定劳动者加班时间的问题
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加班时间的认定需要把握三个条件: 一是劳动者已完成劳动定额或规定工作任务; 二是用人单位根据生产经营...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>破产清算职工安置的劳动争议?
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询追加劳动争议的劳动仲裁
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根据我国有关法律的规定, 申请人可以在举证期届满前申请追加劳动仲裁请求。仲裁庭认为申请人增加仲裁请求审查后应当受理的,应当通知被申请人并给予答辩期,被申请人明确表示放弃答辩期的除外。申请人在举证期限届...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>计算班加班费可追溯的时间
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加班费可追溯的时间:原则上按离职前一年,因为《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》对时效的规定。但是如果经过劳动争议仲裁后,又到法院起诉,可以按照民诉的时效追讨2年。但是有时法院不按民诉的时效,而按劳动...
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