劳动仲裁追溯社保没有
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劳动者上班几年就可以向劳动仲裁委员会申请追溯社保几年。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>在职申请劳动仲裁带薪年休假可以追溯几年的
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一年劳动仲裁的时效就是一年,从知道或者应当知道权利被侵害之日起计算你可以要求当年和仲裁前一年的带薪年...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动仲裁已经追溯了几年,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动仲裁一般等几天
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询你好,问一下劳动仲裁加班费可追溯到几年
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劳动仲裁加班费可追溯一年;若劳动关系未终止,则不受一年的限制。 根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>劳动仲裁申请书年假可以追溯多久?
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下面是为你咨询的劳动仲裁申请书年假问题解答 用人单位没有安排年休假,劳动者追索未休年休假工资,最多可...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>欠薪已经近7年了可以劳动仲裁吗
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拖欠工资几年,如果劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁一年仲裁时效期间的限制,可...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动仲裁已经追溯了几年,律师怎么看
劳动仲裁找谁
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询什么是劳动仲裁?
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姚刚律师| ,6年经验 在线咨询劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动仲裁如何追溯加班费
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若劳动关系已终止,则可追索一年的加班费;若未终止,则可以追索所有欠的加班费。 根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁双倍工资能追溯到吗
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不能。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。劳动者主张双倍工资,已经过了仲裁时效。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动仲裁已经追溯了几年,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动仲裁追溯时间是多长时间
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加班费属于劳动报酬,劳动关于存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效的限制;...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动仲裁加班费可以追溯几年,最新的规定是什么
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>欠薪已几年还能劳动仲裁吗
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拖欠工资几年,如果劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁一年仲裁时效期间的限制,可...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司注销了还能劳动仲裁吗
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询异地申请劳动仲裁
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳动仲裁已经追溯了几年,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁能追追几年前的劳动纪录
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劳动仲裁能追要一年前的。 根据《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁已经签订合同了还能申请劳动仲裁吗
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与公司签了解除劳动合同的通知书后,能够申请劳动仲裁的,以维护自己的权益。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议能追溯时间几年
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劳动争议可追溯一年。 因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>已经退休,还能申请劳动仲裁吗?几年之内
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退休是不能申请劳动仲裁的,如果你申请劳动仲裁的内容是你退休前的争议,可向法院起诉...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动仲裁还有效期可以追溯多久
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
大连劳动仲裁在哪
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁可以撤诉吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询劳动仲裁后已经离职
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您先不用向法院起诉。首先,对于您来讲,仲裁裁决是支持了你的请求,裁决继续履行合同,也就是说你仲裁赢了,所以你不应该去法院起诉;再者,程序上来讲,即使起诉,你也应该去仲裁委员会所在地的基层人民法院起诉而...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>已经辞职半年了可以要求劳动仲裁吗
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离职半年后还能申请劳动仲裁吗的问题,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动仲裁已经追溯了几年,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
时间已经10年了,还能申请劳动仲裁吗?
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辞职后根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。 第二十七...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动仲裁在什么地方
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动争议申请仲裁的追溯期是多久?
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劳动争议申请仲裁追诉期一年,我国法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 上述规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>已经申请了劳动仲裁还有用吗
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申请劳动仲裁有用,这是依法维护自己合法权益的手段。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必要程序。劳动仲裁是法律...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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