解雇员工的解雇书怎么写的
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解雇员工的解雇书需要写明以下内容:劳动者名字、身份证号等基本信息;劳动合同订立的日期、期限、劳动合同...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>公司解雇员工工资是当时结么
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怎么结算没有具体的标准,可以双方协商。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司解雇员工是否从开出解雇单时就解雇生效了,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解雇员工赔偿标准
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李金涛律师|高级合伙人,9年经验在线咨询因单位等级考核末等被解雇合法吗
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询公司解雇员工的解雇单能撕毁吗
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公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、双倍经济补偿金和其他损失等。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>合同期到了公司是否有权解雇员工
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可以解除劳动合同。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>我解雇了一个员工,解雇员工工资要扣个税吗??
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根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司解雇员工是否从开出解雇单时就解雇生效了,律师怎么看
雇员劳动受伤,雇主要承担什么责任
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询雇用童工从事危重劳动罪量刑标准
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张强律师| 专职律师,7年经验 在线咨询雇主拖欠工资怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询单位违法解雇员工应如何解雇?
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单位违法解雇你的话,根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条,经济补偿按劳动者...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司无故解雇员工赔偿金怎么算公司解雇是否合法公司解雇该怎么赔偿
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公司无故解雇员工赔偿金怎么算公司解雇是否合法,如果不合法,公司应支付劳动者工作一年赔二个月工资的赔偿金。法律规定:《劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司解雇员工是否从开出解雇单时就解雇生效了,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司要解雇我,这算不算是公司违规解雇?
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员工离开公司的原因不同,依照法律规定,补偿或赔偿是不一样的,具体您可以参考下面观点:若公司无合法理由...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工因公受伤公司是否可以解雇
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专业律师法律分析: 员工因公受伤公司不可以解雇。《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条 明确规定,劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>是否雇员名词解释
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进城务工人员随迁子女,是指户籍登记在外省(区、市)、本省外县(区)的乡村,随务工父母到输入地的城区、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>出了工伤公司不给解决怎么办
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询公司解散员工赔偿多少
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司解雇员工是否从开出解雇单时就解雇生效了,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司能依法解雇员工吗?公司不能解雇吗?
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如果因职工应聘作假而造成劳动合同无效的,单位可以依法解雇。职工有下列情形之一的,用人单位可以单方面解除劳动合同:以欺诈的手段订立或者变更劳动合同,使合同无效的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司解雇员工的赔偿标准,公司解雇员工赔偿标准,
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1、公司辞退你的原因是什么,原因不同,补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的,公司是不需要对你补偿或者赔偿的: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>在劳动合同到期后,用人单位想解雇就想解雇的,是否就能解雇劳动者
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如果合同属于无固定期限的合同,用人单位不是想解雇就能解雇的。 如果要解雇必须要有充分的理由,需要举证,因为员工在该职位上已经干了很长年了,也没有发现说有不胜任本职工作的情况,那不胜任本职工作的话,必须...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司解雇员工拒绝调岗
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用人单位是否可以解除劳动合同需要具体分析: 如果在劳动合同中与劳动者约定了调岗的,员工拒绝调岗的,用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司能否解雇有案底人员
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根据相关法律规定,员工有过错被辞退的,单位无需赔偿,员工因无法胜任工作等原因而被辞退,如果单位提前三...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司解散怎么赔偿员工
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询雇员被外来车辆撞伤谁赔偿
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李龙龙律师| ,8年经验在线咨询公司解雇员工什么情况下属于非法解雇?
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属于非法解雇员工的情形: 1.试用期内,企业无法证明劳动者不符合录用条件而解聘的; 2.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; 3.在本单...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司方面会就此解雇员工吗?
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如果公司解雇你,是违法的,具体流程需要您去和公司协商,看看具体怎么操作...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司解雇员工是否从开出解雇单时就解雇生效了,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
能否把外包员工随时解雇?
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外包公司是可以随便辞退员工的并且不用进行赔偿,而对于被辞退的外包员工应当由派遣公司重新安排工作。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>雇人打人怎么判刑
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询被公司无故解雇是违法解雇吗
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是的,而且单位违法解雇你的话,根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条,经济补...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司开了解雇单给我,我拒签了
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可以向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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