劳动合同未签离职多久能仲裁
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我国《劳动争议调解仲裁法》第27条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
劳动合同可在实习期三个月以后再签吗？
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|专职律师，4年经验在线咨询
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师|专职律师，4年经验在线咨询
劳动合同中三年未签加班费能合并算吗？
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国家对劳动者实行最低工资保护，劳动部《最低工资规定》第三条规定：“本规定所称最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳...
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三个月实习期合同签几年
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如果试用期为三个月的,之后的劳动合同至少应该签订的期限为三年。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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一年劳动合同有多久实习期
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一年劳动合同的试用期不得超过两个月。 劳动合同期限不同，试用期的长短也不同，具体情况如下： 1、劳动...
覃永雄律师|
专职律师，29年经验
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不明白，就问一问
三月实习期未签劳动合同并加班，多久能离职么，律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验
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未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
专职律师，5年经验
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实习期间未签订劳动合同，离职后是否能领取工资？
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根据《劳动合同法》的规定,如果用人单位未与劳动者签订劳动合同,则应向劳动者支付双倍工资。根据该法的第四十六条规定,如果用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同,则应向劳动者支付经济补偿。换句话说,只有当用...
宁夏在线咨询顾问团
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实习期内能不能签劳动合同停薪留职
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1.可签订，但需补充说明个人情况及用人单位意愿2.属于劳动关系...
湖南在线咨询顾问团
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签三年的劳务合同实习期六个月合法吗
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签订三年以上劳动合同，试用期不得超过六个月，所以定位6个月是合法的。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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实习合同签多久
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一般不超过一年。实习协议是指在校学生通过参加实习单位的实际工作进行实践学习,明确双方权利义务的协议。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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未签订劳动合同，离职多久能申请劳动仲裁
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用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类： （1）有固定期限，即在合同中明确约定效力期间，期限...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师|
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遇到三月实习期未签劳动合同并加班，多久能离职么，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
实习期三个月，签订了实习的，没有签订劳动合同如何赔偿？
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鉴于您所述情况，若因此与用人单位产生争议，建议与用人单位协商，若协商不成可依法申请劳动争议仲裁。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。...
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劳动合同能否承诺签实习期
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可以。 1、依据法律法规，实习期包括在劳动合同书期内。劳动合同书仅承诺实习期的，实习期不创立，该限期为工作合同期限。 2、以进行一定工作目标为限期的劳动合同书或是工作合同期限不满三个月的，不可承诺实习...
云南在线咨询顾问团
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想辞职不能同时签订实习期劳动合同吗
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涉及情况很多，需要具体情况具体分析。例如，用人单位与劳动者未签合同，那么劳动者可以反映到委员会处理，申请赔偿。...
安徽在线咨询顾问团
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实习期三个月合同应该签几年
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实习期不等同于试用期，并不会牵涉到劳动合同的签订，法律对此也没有明确的规定，涉及到签订劳动合同的是试...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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实习生实习三个月没签订劳动合同被辞退有补偿吗
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1、在公司工作满三个月，没签劳动合同是违反劳动合同法的，如果辞退可以要求用人单位每月支付二倍的工资。...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
劳动法加班费规定
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张来律师|
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师|
专职律师，3年经验在线咨询
实习期签什么合同好三个月
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学生的实习期是三个月，可以签三个月的实习协议，但是不视为就业，未与单位建立劳动关系，不需要签订劳动合同；如果试用期是三个月，则劳动合同应当为三年以上固定期限或者无固定期限的劳动合同。用人单位自用工之日...
宁夏在线咨询顾问团
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实习期间签三个月合同可以辞职吗
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实习生可以在实习期间辞职。从严格的角度来看，实习不与用人单位建立劳动关系。实习生辞职时应提前通知实习单位。实习生仍然是在校学生，不是法律意义上的劳动者。他与实习单位没有建立事实或法律劳动关系。...
天津在线咨询顾问团
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实习期离职实习期辞职必须提前多久
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实习期离职不需要提前，实习期与用人单位不属于劳动关系，不需要提前通知，可以随时离职。如果将实习期算作...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师|
专职律师，3年经验在线咨询
劳动合同实习生能签吗
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劳动合同实习生不能签，也不适用于劳动合同法。所谓“实习期”就是《劳动合同法》规定的试用期，正式录用前的试用期，是用人单位与试用期应届毕业生的双向考察。这时，试用期应届毕业生与用人单位已经建立劳动关系，...
北京在线咨询顾问团
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大学实习生签劳动合同如何离职
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实习生本身是实习合同，不是劳动合同，当然，实习合同涉及的一些问题，可以参照劳动合同法的规定。 例如，实习生办理离职可以参考劳动合同员工程序。辞职和离职的流程是： 1、员工原则上应提前三十天、试用期提前...
河北在线咨询顾问团
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