员工调岗不同意如何办
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员工调岗不同意的,公司能够解除双方的劳动合同,并且按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工岗位被调整能否参加变更工种调整?
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员工的工作岗位被调整时,可以依法进行调薪。至于是提高薪资待遇还是降低薪资待遇,需要用人单位根据调整的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对岗位调整员工不同意怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询公司恶意调岗降薪怎么办
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询以不胜岗调整岗位从高管调整至一线员工
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首先,重要衡量标准缺失,70分算不算达到岗位胜任能力的要求看情况,员工与公司协商,基本不可能,仲裁的话,胜算可能有七八成。公司虽然有用工自主权,但是不能乱用。楼主所说的案例,公司有侮辱员工嫌疑,且员工...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>员工岗位被调整时可以调薪吗
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员工岗位被调整时可以调薪。至于是提高薪资待遇还是降低薪资待遇,需要用人单位根据调整的工作岗位以及与员...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工申请调岗,领导不同意怎么办
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员工申请调岗但是领导不同意的,员工可以放弃调岗。如果认为用人单位不同意调岗的行为违法违规的,也可以向...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
岗位调整员工不同意怎么办,律师怎么看
公司以调岗为由变相裁员怎么办
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陈海军律师| 合伙人,9年经验 在线咨询公司调岗本人不同意如何解决
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吴莉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工不服从调岗公司可以辞退吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询要调整岗位员工不同意怎么办?要离职的话,怎么赔偿?
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员工不能主动离职,主动离职是没有经济补偿金的。为了维护你的合法权益建议电话咨询A律师或者到A律师办公室咨询。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>调动岗位怎么办员工不同意降薪吗
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如果是公司给员工调整岗位,但是员工不同意,原则上是不支持员工的,你只能够和公司协商,协商不成要么接受降薪继续工作,要么只有辞职不做。这种事情无非就是公司认为你在原先的岗位上不能够胜任或者是存心给你降薪...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对岗位调整员工不同意怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
不同意调岗员工要怎么赔偿?
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一般劳动者与用人单位在签订劳动合同的时候,会对工作岗位进行约定,单位若想调动你的岗位,必须经过你的同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工具体如何拒绝公司调岗强制调整岗位
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拒绝公司调岗强制调整岗位属于合法行为公司不能强制要求员工调岗,根据相关法律规定,用人单位调岗应当与劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不经过员工同意调动岗位合法吗
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1、根据劳动法,企业不能随意调动员工的职位。 2、公司无权单方面调你的岗位,公司调动你的岗位,应有合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同中违约金过高怎么调整
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询单位如何调员工社保基数
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到岗位调整员工不同意怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
跨市调岗位调岗员工不愿意
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跨市调动岗位,如劳动者不愿意去,单位是需要按照劳动者工龄支付经济补偿金,企业解除劳动合同,必须有合法的理由,或者依据法律规定,或者按照公司公示的劳动纪律、规章制度、员工手册等等进行,程序必须合法,如果...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>如果岗位调整成员工可以调岗吗?
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1、用人单位与劳动者可以通过劳动合同约定劳动者的工资标准。 2、在劳动合同订立之时,双方当事人应当遵守劳动法规定的工资强行法规范。也就是:用人单位必须以货币形式支付而不得以实物支付;每月支付不得按季度...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工做工作时给老板调整岗位不服怎么办
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根据您的描述,公司的做法是不合理的,您有权利拒绝。因为第一次调整你的岗位的时候就是因为您的身体原因不适合在流水线岗位工作,公司也是知晓此事情的。现在公司又将您调回原来的工作,是没有考虑到你身体的实际情...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>单位调岗员工不同意上仲裁会赢吗
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是否能仲裁成功,您要看公司是否能出具您不能胜任目前岗位工作的相关证据,如果公司不能出具证明,且公司与...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位可以调整员工工作岗位的条件是什么
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单位可以调整员工工作岗位的条件有: 1、用人单位与劳动者协商一致的; 2、劳动者不能胜任工作的; 3...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤复工后调岗降薪合理吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询不同意解除合同怎么办
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询员工岗位调整是如何的?
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人员异动要根据组织运动规律,在一定的组织制度的约束下,在规定的轨道中进行,而不是由管理者随心所欲地进行。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定调整调整岗位工资怎么办
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看情况而定。劳动合同中常见约定“单位可根据自己的需要单方调整员工的工作岗位”,但此种约定并不意味着单位可以随意调整员工工作岗位,如单方调岗应由以下几个方面做合理性审查: 1、调岗是否有明确法律依据。如...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到岗位调整员工不同意怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职员因岗位调整降薪会怎样
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不可以。合法的调岗降薪有三个必备的条件 1、用人单位有调整工作岗位的合法基础; 2、向劳动者进行了权...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>住房公积金每年怎么调整
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工不同意调岗降薪怎么办,员工调岗降薪补偿
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工作职位和劳动报酬是劳动合同的基本组成部分,降职降薪已经构成了用人单位单方面变更合同主体内容。根据劳动法的规定,变更合同内容的法定条件包括:1、与劳动者协商一致,2、员工不胜任当前岗位,公司有权单方调...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>怎么调整岗位?
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看情况而定。劳动合同中常见约定“单位可根据自己的需要单方调整员工的工作岗位”,但此种约定并不意味着单位可以随意调整员工工作岗位,如单方调岗应由以下几个方面做合理性审查: 1、调岗是否有明确法律依据。如...
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