股东工资到底应该怎样分配
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工资是劳动关系存在期间劳动者的劳动报酬,不是作为股东就有的,必须股东为公司劳动了才有。如果作为公司股...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>打工七天该不该发工资?
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工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。本条中的“货币形式”排除发...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对工资到底应该哪天发?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资推迟一天发该怎么说
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询离婚到底该不该要孩子
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刘婉婷律师|专职律师,9年经验在线咨询老板不按时发工资,到底应不应该管
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1、对于这种违法行为,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据《劳动合同法》第三十条的规定,用人单...
河南在线咨询顾问团咨询我>>员工发生工伤事故到底应该如何处理?
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员工发生严重工伤事故后,用人单位应在事故发生之后的一个月内到企业注册地的劳动部门办理工伤认定申请,如...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>年底工资应该结清吗
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法律并没有规定公司在年底把工资结清给员工,但是规定公司必须按月支付工资。《中华人民共和国劳动法》第五...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工资到底应该哪天发?,律师怎么看
拖欠工资应该怎样维权
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询员工工资不发去哪里投诉
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询企业拖欠工资不给应该怎么处理
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动法到底哪一天开始发工资
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劳动法里没有规定具体到那一天的发放工资的规定,但是规定了工资按月支付的应当每月支付工资 《劳动法》第50条规定:“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。” 《工资支...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>辞职到底应不应该给工资
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1、理清工资计算与发放的依据,让克扣工资的情况明明白白的显示出来; 2、询问克扣工资的原因; 3、你本人要清楚,工资我国法律规定:工资是不可以扣、罚的。工资一般分为两部分,一部分为固定工资,根据出勤天...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对工资到底应该哪天发?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有满月的工资到底应该怎么算?
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工作不满一个月工资应当按照劳动者正常出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>孕妇三期工资到底应该如何计算
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若怀孕女职工不存在法定过错,则公司应当支付赔偿金:二倍的经济补偿金。按劳动者在本单位工作的年限计算。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职15天工资该不该发
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劳动者按照正常的辞职程序履行提前30天辞职的,是可以拿到工资的,用人单位扣押工资是违法的。但是如果用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>物业费应该年初交还是年底交
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资压15天合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工资到底应该哪天发?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试应期到底应不应该有工资?
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应该有。劳动合同法第二十条:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>月底,当月工资应该发吗?
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员工辞职,在和单位解除劳动关系时,单位需要结清员工工资,所有存在的工资都应该支付给员工。r依据《工资支付暂行条例》r第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳假工资到底应该不应该扣
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1.请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、调整工资并计算工龄。 2.请一年(含法定产假)哺乳假的,工资照发,职务(岗位)津贴、省直补贴停发。不...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>干六天应不应该给工资
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离职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>临时工到底应该干多久?
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临时工一般是指非全日制用工,非全日制劳动者工作的时间一天不超过四个小时,每周工作时间累计不超过二十四...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位不发工资去哪个部门投诉
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询安排劳动者加班到底应该怎样发工资
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安排劳动者加班工资支付有以下规定: 《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>月底工资没发到几天就投诉
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1、拖欠一天就可以投诉了。如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条工资应...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工资到底应该哪天发?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤了13天后拿到工资了我工资应该怎么算
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首先需要申请工伤认定,在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级,之后申请工伤待遇审核获取赔偿。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资到底几号发
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这个主要是合同约定,原则上一个月一发...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>个税到底是扣底发工资还是实发工资?
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1、个人所得税是按应发工资扣除。 2、应纳税所得额的计算: (一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。 (二...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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