2022年,用人单位在哪些情形下需要支付赔偿金?
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依据《劳动合同法》的规定,公司如果能够证明员工符合以下六种情形,可以解除合同,且无需支付经济补偿: ...
员工工伤十级伤残公司破产需要支付哪些赔偿
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工伤鉴定十级伤残,现在公司破产,劳动合同终止,应当由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残...
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工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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鉴定九级员工现在要离职单位还需支付哪些
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按工伤保险条例规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残...
单位受伤十级伤残,现在离职有补偿吗
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劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金...
工伤鉴定为十级现在不离职以后离职单位还会赔偿吗
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工伤鉴定为十级现在不离职以后离职时单位还会赔偿,享有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。 《工伤保险条...
不明白,就问一问
工伤十级,现在打算离职用人单位需要支付哪些赔偿?,律师怎么看
工伤十级伤残能得到哪些赔偿
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十级工伤有哪几项赔偿
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工伤十级伤残赔偿明细表
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非法用工单位人员伤亡需要支付哪些赔偿
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《工伤保险条例》6条规定:无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的,由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿,...
十级伤残单位需要支付什么费用
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根据相关的法律规定,十级伤残的赔偿项目主要有:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、护理费、误工费、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金是...
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单位要对工伤人员支付哪些费用?
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医疗费 停工留薪期工资 交通费 一次性就业补助金...
单位职工工伤十级能赔付多少钱
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根据我国工伤保险条例的规定:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残...
工伤单位支付哪些
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发生工伤,单位依法缴纳工伤保险费的,支付以下赔偿项目:治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残津贴;终...
工伤职工的工伤待遇由谁支付
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用人单位不向劳动者支付经济补偿是什么意思
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十级伤残人员在单位辞职需要赔偿多少?
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工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。在与企业解除劳动关系时,还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一次性医疗补助金。一次性医疗补助金和一次性就业补助金...
工伤十级除了工伤保险之外,用人单位还需要支付哪些方式的补偿费用
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按《工伤保险条例》第三十三条、三十七条规定,工伤十级伤残除了工伤保险之外,用人单位支付停工留薪期工资福利待遇和解除合同的一次性就业补助金。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需...
工伤鉴定为十级后自动离职可以要求单位支付赔偿吗
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员工工伤之后如果由伤残等级的话,那么是需要在员工和单位解除劳动关系之后才能得到单位支付的赔偿。依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费...
工伤三年了,十级伤残,现在辞职,有哪些赔偿
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赔偿项目较多,建议你委托律师处理。...
工伤离职后多久可以要求单位支付赔偿
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工伤伤残鉴定结果一般是自申请劳动能力鉴定材料递交之日起60日内有结果,特殊情况可后延30日,也就是最...
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工伤十级误工费怎么算
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十级伤残单位可以硬性辞退吗
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工伤鉴定为十级, 单位应该支付多少赔偿金额, 单位赔偿又出哪些费用
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(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,...
工伤十级工伤保险待遇谁来支付?用人单位支付的部分工伤费用有哪些
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按照《社会保险法》第三十八条、三十九条、《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条规定,工伤十级工伤保险待遇由工伤保险基金和用人单位分别支付。一、工伤保险基金支付部分 1、符合规定标准的医疗费用; ...
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我在单位工伤十级,辞职后单位不给工伤赔偿怎么办?
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可以一直不赔偿你想要赔偿,出工伤一年内要去申请劳动仲裁,过了时效不申请,单位又不主动赔偿,你可能拿不...
一般工伤评不上十级怎么赔偿
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单位需要支付工伤赔偿单位支付的工伤赔偿的期限是多长时间?
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从以下规定可以看出,工伤认定申请应当在1年提出。 《工伤认定办法2011》 第四条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之...
单位受伤十级伤残,现在离职有补偿吗
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劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。...