2022年,被公司裁员赔偿金是这么交税的
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1、《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司裁员没有提前通知要怎么索要赔偿?
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公司裁员没有提前一个月通知的赔偿:根据法律规定,公司无理由裁员的,按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对被公司裁员但是本身没有交任何金的应该怎么索取赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
因公司效益不好被裁员怎么赔偿
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询上市公司裁员怎么赔偿
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询公司裁员怎么赔偿, 公司裁员赔偿标准是什么, 公司裁员应该怎么赔偿
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【1】公司裁员,公司裁员赔偿标准按《劳动合同法》第46条,第47条办理。就是按劳动者在本单位工龄每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>如果公司裁员并取得了赔偿金,那该如何赔偿
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公司裁员的,赔偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司裁员签定赔偿金但公司没有支付可以继续上班吗
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不能继续上班,裁员后已经与单位解除了劳动关系,不能再继续上班了。单位没有支付经济赔偿金的可以去劳动监...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
被公司裁员但是本身没有交任何金的应该怎么索取赔偿,律师怎么看
被公司裁员能赔多少
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询被人打了应该怎么索要赔偿
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询公司裁员有补偿吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询公司裁员没有提前通知, 但是裁员了怎么赔偿
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1、如果公司因为经济性问题裁员,用人单位需要支付给劳动者一定数额的金钱。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付一个月工资,6个月以上不满一年的,按1年计算,支付一个月补偿金。不满6个月,需...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员,员工有权利索取赔偿吗
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用人单位应该支付经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。如有争议,劳动者可向劳动争议调解仲裁委申请仲裁(不收...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对被公司裁员但是本身没有交任何金的应该怎么索取赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
被裁掉的员工能索要赔偿金吗
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用人单位要向依法被裁掉的员工支付补偿金,补偿是按照员工在本单位的工作年限、每满一年需支付一个月工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2023我被公司裁员,想索要经济赔偿。
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在劳动合同期内,或未签订劳动合同,用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有签订劳动合同,被裁员,可以索取赔偿吗
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可以索取赔偿的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师| 专职律师,10年经验在线咨询社保公司没交怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到被公司裁员但是本身没有交任何金的应该怎么索取赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司裁员如何赔偿员工, 公司裁员应该赔偿员工什么工资的
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单位应该支付一个半月至二个月工资的经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十一条有下列情形...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>无故被公司开除,没有任何缘由,应该如何向公司索要赔偿?
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劳动者被用人单位无故辞退,属于用人单位违法解除双方劳动合同的行为,劳动者可以要求支付赔偿金。赔偿金的标准为工作1年支付2个月工资,不满半年的部分为1个月工资。如果用人单位拒绝支付,劳动者可以申请劳动仲...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>就直接被公司辞退了但是不知道该怎么要钱,员工怀孕期间被辞退但是人应该怎么索取赔偿?
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女职工在孕期的,用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>被外企裁员没有赔偿金吗
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劳动者有下列情形之一的,我国境内的外企裁员需要支付赔偿金:女职工在孕期、产期、哺乳期的;在本单位患职...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被公司开除了,是裁员赔偿还是裁员赔偿1?
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适用+1的前提是用人单位在符合劳动合同法第40条的规定情况下解除合同,指补偿金月数工资,1指一个月代...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期被裁员有赔偿吗
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张宗垚律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司裁员补偿标准是什么
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询公司裁员,员工怎么维权,公司裁员的经济补偿金和赔偿金应如何计算
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可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁,主张经济补偿金,经济补偿金 参考《劳动合同法》第四十七条规定,我们知道:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公交车撞伤人,应该索取的赔偿金有哪些
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赔偿项目包括:1、医疗费;2、住院伙食补助费:住院天数乘以受诉法院所在地出差伙食补助标准(约50元每天);3、误工费:受伤之日至定残日期间的工资收入;4、伤残赔偿金:受诉法院所在地城镇人口年人均收入或...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到被公司裁员但是本身没有交任何金的应该怎么索取赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司裁员赔偿的是基本工资吗
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根据相关准则,若公司决定辞退某个员工,需按照该员工最近十二个月实际发放的平均工资来进行赔偿。具体而言...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司裁员的赔付标准
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王旭律师| 专职律师,8年经验在线咨询在本,上班现在是公司的原因,裁员应该怎么赔偿。
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无故解除劳动合同违反劳动合同法的相关规定,可以要求支付双倍赔偿金,若没签劳动合同可以要求支付未签劳动合同期间的双倍工资...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司没交五险一金的应怎么索赔
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1、公司未缴纳我的五险一金,可以要求公司根据工作年限来进行赔偿,即每满一年支付一个月工资,如果公司拒绝赔偿,可以向劳动监察部门进行举报,或申请劳动仲裁。 2、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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