公司倒闭公司没提前通知员工应该怎么赔偿
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没提前通知,公司倒闭对员工的赔偿是按员工的工作年限,每满一年,公司需要向员工支付一个月工资的补偿。如...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>没提前通知公司倒闭员工如何赔偿
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没有事先通知,公司破产对员工的赔偿,一般是根据员工的工作年限进行赔偿,具体如下: 1、公司需要向员工...
王勇律师|专职律师,18年经验咨询我>>针对公司裁员没有提前通知要怎么索要赔偿?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询公司裁员怎样赔偿
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询公司裁员没有提前通知, 需要赔偿吗
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你好根据具体情况需要赔偿裁员赔偿:用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合...
河南在线咨询顾问团咨询我>>员工要裁员公司怎么通知
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裁员通知员工的方式是应当提前一个月,以书面的形式通知劳动者。在通常情况下,员工一旦被裁员可以和上级协...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>有没有裁员没有提前一个月通知的
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如果是由于劳动者的过错导致被辞退,用人单位不需要提前一个月通知员工,不需要再多给一个月工资。但是如果...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司裁员没有提前通知要怎么索要赔偿?,律师怎么看
公司裁员一般怎么赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询上市公司裁员怎么赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询公司要裁员辞退我怎么补偿
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司裁员没有提前通知怎么赔偿
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按《劳动合同法》规定,用人单位没有提前三十日什么通知,应该给你额外发一个月工资作为代通知金。如用人单位依法实施经济性裁员,应按劳动者每满一年工作支付一个月工资(超过半年不满一年的,按一年计算;不满半年...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员没有提前通知, 可以要求公司赔偿吗?
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可以主张经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。如有争议,劳动者可向劳动争议仲裁委申请仲裁(不收费),依法维...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司裁员没有提前通知要怎么索要赔偿?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
提前多久通知裁员
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裁员提前多久通知,需要根据不同的情况而定,具体如下: (1)公司经济性裁员,公司需要提前三十天通知员...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>试用期没有通知可以索要赔偿么
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试用期不合格被解除劳动关系没有经济补偿金。根据《劳动合同法》第三十九条 (一)款的相关规定,劳动者试...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>裁员通知是否需要提前一个月
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只有用人单位依据《劳动合同法》第四十条与劳动者解除劳动合同时,才需要提前一个月通知或者多支付1个月工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工厂要裁员怎么赔偿员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询被公司裁员了有赔偿吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询遇到公司裁员没有提前通知要怎么索要赔偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司裁员没有提前通知, 离开公司需要赔偿吗
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用人单位裁员(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益: 1、用人单位与你解除劳动关系,没有任何...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员没有提前通知, 公司有赔偿吗
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用人单位裁员(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益: 1、用人单位与你解除劳动关系,没有任何...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员没有提前通知, 但是裁员了怎么赔偿
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1、如果公司因为经济性问题裁员,用人单位需要支付给劳动者一定数额的金钱。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付一个月工资,6个月以上不满一年的,按1年计算,支付一个月补偿金。不满6个月,需...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>员工试用期期间有没有提前通知公司
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需要提前通知。试用期员工辞职需要提前三天通知用人单位。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被裁员怎么索要补偿
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被裁员怎么谈补偿经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工没有签订合同公司怎么赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司裁员有补偿吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询公司裁员没有提前通知
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要判断是否是合法的裁员,你需要到劳动部门去查询,单位是否在劳动部门备案(一次性裁员10人或者20%以上必须备案),如果有,就是合法的裁员,没有,就是非法的裁员。合法裁员需要支付你一个月的补偿金,非法的...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员没提前通知辞职要怎么办
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公司裁员未提前通知辞职了,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。一、劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司裁员没有提前通知要怎么索要赔偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司提前一个月通知你离职时你要赔偿吗
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公司提前一个月通知解除劳动合同的劳动者不可以得到代通知金,可以拿到经济赔偿金。法律规定无过失性辞退用...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>因公司效益不好被裁员怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司裁员没有提前通知,公司裁员是否有补偿
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应当有经济补偿。《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员要提前通知吗
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按照《劳动法》规定,用人单位裁减人员的,不管裁减多少人,都应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,并向劳动行政部门报告。 《劳动合同法》放宽了用人单位裁减人员的程序要求,规定...
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